스펙 · 모든 회사 / 모든 직무

Q. 대기업 회계팀 입사를 위한 스펙 준비사항 질문드립니다.

쿠쿠킼

여자 00년생 중경외시 경영학부 졸업생입니다. 재경관리사 토스 AL보유하고 있고, 중견기업 자금팀 인턴 경험 6개월 있습니다. 회계사 공부 1년 반했고, 한국상장회사협의회 아르바이트 두달했습니다. 이력서 상 스펙이 부족해 서류 탈락이 된 것같아 하반기 채용 시즌 전에 스펙을 채워보려고 합니다. 1. 학회나 프로젝트 경험이 전무한데 졸업생 입장에서 관련 경험을 채울 수 있는 방안이 있을까요? 2. 자격증 취득 예정인데 TAT 1급과 전산세무 1급이 기업입장에서 유의미한 차이가 있을까요? TAT가 더존을 사용해서 업무에 더 도움이 될 것이라 생각했는데 자격증 시험 날짜 때문에 고민입니다. 투운사와 AFPK는 취득예정입니다. 전산세무와 신용분석사를 취득하기, TAT1급과 토익 취득하기 중 고민입니다. [전산세무1급 : 6월 7일, 신용분석사, TAT1급 : 6월 21일, 투운사 : 7월 20일, AFPK : 8월 23일]


2025.05.05

답변 4

  • 프로답변러YTN
    코부사장 ∙ 채택률 86%

    채택된 답변

    멘티님, 졸업생 입장에서 회계팀 지원 시 학회나 프로젝트 경험이 부족하다면, 단기 직무부트캠프(예: 코멘토 직무캠프)나 온라인 실무 프로젝트, 현직자 멘토링 프로그램을 활용해 실무 경험을 쌓고 이력서에 작성하는 것이 효과적입니다. 전산세무 1급과 TAT 1급은 실무에서 사용하는 회계 프로그램(전산세무: KcLep, TAT: 더존 SmartA)만 다를 뿐 난이도와 실무성은 비슷하며, 대기업 기준에서는 두 자격증 모두 실무 활용도와 인지도 면에서 큰 차이가 없습니다. 일정상 한 가지만 선택해야 한다면, 더존 프로그램을 실제로 많이 쓰는 중견·중소기업이나 실무 중심 환경에서는 TAT 1급이, 전통적인 대기업·상장사에서는 전산세무 1급이 약간 더 선호될 수 있지만, 실제로는 두 자격증 모두 실무 역량을 증명하는 데 충분합니다. 신용분석사, 투운사, AFPK 등은 회계팀 지원 시 부가적인 경쟁력을 줄 수 있지만, 기본적으로는 재경관리사, 전산세무 1급, TAT 1급 등 회계 실무 자격증이 더 우선시됩니다. 결론적으로, 실무 경험을 보완할 수 있는 단기 프로젝트나 부트캠프, 자격증은 일정에 맞춰 우선순위를 정해 취득하고, 자기소개서와 면접에서 실무 경험과 회계 실무 역량을 적극적으로 어필하는 것이 가장 효과적입니다.

    2025.05.03


  • 무명16신세계
    코차장 ∙ 채택률 60%

    졸업을 한 상태라면 공고를 많이 보고 분석을 하는 것이 먼저일 것 같습니다. 자격증을 요구하는 경우가 많다면 해 볼 수 있을 것 같은데,우대 자격증임을 확인하는 절차 후 진행하시는 것이 좋겠습니다. 스펙이 부족해 보이지는 않습니다. 많이 지원해 보는 것이 좋을 것 같아요. 면접을 보기 시작하면 어느 정도 감을 잡을 수 있을 것 같습니다.

    2025.05.05


  • Top_TierHD현대건설기계
    코사장 ∙ 채택률 95%

    말씀하신 자격증은 크게 차이는 없습니다. 가장 좋은 건 저는 인턴의 경험을 만드시는 것이 가장 필요하다 생각을 합니다. 인턴의 유무가 크리티컬한 영향을 미치며, 자소서의 소재거리도 발굴을 할 수 있기 때문에 상당한 이점이 되는 스펙이라 생각을 합니다. 자격증 취득 등도 중요한 부분이지만, 저는 이런 스펙들을 활용하여 최종적으로는 인턴을 해야한다고 생각합니다.

    2025.05.03


  • 신뢰의마부두산에너빌리티
    코사장 ∙ 채택률 91%

    안녕하세요 멘티님 회계팀에 프로젝트 경험이나 학회 경험은 다른분들도 많이 없습니다. 전산세무나 TAT 크게 차이 없으나 더존은 중견급에서 많이씁니다. 투운사or 신분사 +IFRS 관리사 정도 있으면 좋겠습니다.토스 있으니 토익 필요는 없을것이라 보여집니다.

    2025.05.03


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