Q. 연봉협상 및 연봉협상금액 문의드립니다.
현재 경력직으로 입사중이며, 경력은 8~9년정도 됩니다.
직업은 MD이며, 회사에 10~15명 재직중입니다.
지금 1년이 다되어 연봉협상 시기가 다가왔는데 연봉협상을 어느정도로 하는게 맞는건지 도무지 감이 잡히지않아서 문의드립니다.. ㅜㅜ
현재는 세후 235만원가량 받고있습니다. (연봉 3100)
현재 경력직으로 입사중이며, 경력은 8~9년정도 됩니다.
직업은 MD이며, 회사에 10~15명 재직중입니다.
지금 1년이 다되어 연봉협상 시기가 다가왔는데 연봉협상을 어느정도로 하는게 맞는건지 도무지 감이 잡히지않아서 문의드립니다.. ㅜㅜ
현재는 세후 235만원가량 받고있습니다. (연봉 3100)
하지만 일반적으로 연봉 협상 하려면 비교치가 있어야 합니다.
내가 한 업적(이건 멘티님이 잘 아실것이고) 과 회사의 연봉 시세입니다.
내가 100의 일을 했는데 다른 100의 일을 하는 사람의 연봉 시세를 알아야 협상이 가능합니다.
문제는 회사는 알고 있는 정보를 나는 모른다는것이죠.
이 경우 최대한 동료들을 통해 정보를 얻고(연봉 시세등) 적정선을 찾는게 최선으로 생각됩니다.
정보가 취합되지 않는 이상 찍기이상의 판단을 내리기 어려운 상황입니다.
참고가 되었으면 하네요.
2020.09.24