Q. 중고신입 자소서 경험
안녕하세요.
중고신입 지원중 궁금한 것이 생겨서 질문드립니다.
중고신입 자소서 작성할때(협력, 리더십 등등) 학부때 경험과 재직중의 경험 중 어느 것의 비중을 더 많이 쓰는 것이 좋은가요? 아니면 그런거 상관없이 그냥 질문에 가장 적합한 경험을 적는 것이 좋을까요?
답변 부탁드립니다.
안녕하세요.
중고신입 지원중 궁금한 것이 생겨서 질문드립니다.
중고신입 자소서 작성할때(협력, 리더십 등등) 학부때 경험과 재직중의 경험 중 어느 것의 비중을 더 많이 쓰는 것이 좋은가요? 아니면 그런거 상관없이 그냥 질문에 가장 적합한 경험을 적는 것이 좋을까요?
답변 부탁드립니다.
중고신입 자소서 작성 시 학부 경험과 재직 중 경험 중 어느 것을 더 많이 써야 하는지에 대해서는 고정된 답변은 없습니다. 각 회사의 인재상과 자소서에 대한 요구사항이 다르기 때문에 상황에 따라 다를 수 있습니다.
하지만 일반적으로 말씀드리자면, 학부 경험은 신입 지원자의 역량을 증명하는 중요한 요소이기 때문에 중요하게 생각되는 경험을 적어주시는 것이 좋습니다. 또한, 학부에서의 활동을 통해 어떤 역량을 갖추게 되었는지를 구체적으로 언급하여 자신의 장점을 강조하는 것도 좋은 방법입니다.
재직 중의 경험에 대해서는 해당 회사의 업무와 관련된 경험을 중심으로 적어주시는 것이 좋습니다. 그리고 자신이 맡았던 역할과 그 역할을 수행하면서 어떤 성과를 이뤄냈는지, 어떤 어려움을 극복하며 성장했는지를 구체적으로 기술해주시는 것이 좋습니다.
마지막으로, 자소서에 적는 경험이 질문에 가장 적합한 것인지를 고려하시는 것도 중요합니다. 회사에서 원하는 인재상과 요구사항을 잘 파악하고, 자신의 경험 중에서 그와 관련된 내용을 적어주시는 것이 좋습니다.
위의 내용을 참고하시면서 자신의 강점을 잘 어필할 수 있는 자소서를 작성하시기 바랍니다. 감사합니다.
2024.03.11