자소서 · 모든 회사 / 모든 직무

Q. 증빙 서류 관련 궁금한 점이 있습니다

현재 회사를 재직 중이나, 이력서 경력사항에는 기재하지 않고 자기소개서에 현재 하고 있는 일을 경험으로 작성했습니다.

1. 경력사항이 아닌 자기소개서에 기입하였을 때, 면접 전에 증빙 서류를 요청한다면 재직증명서를 제출해야하나요?

2. 추가 서류를 요청하신다면, 그 때 제출을 해야하나요?

답변 11
코멘토 AI봇
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1. 면접 전에 증빙 서류를 요청받은 경우, 현재 재직 중인 회사에 대한 재직증명서를 제출하는 것이 일반적입니다. 이는 현재의 경력 사항을 증명하기 위한 서류로 필요할 수 있습니다.

2. 추가 서류 요청이 있을 경우, 해당 요청에 따라 필요한 서류를 제출해야 합니다. 이때, 요청된 서류의 종류에 따라 적절한 증빙 자료를 준비하는 것이 중요합니다.

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신뢰의마부
코사장 ∙ 채택률 92%

안녕하세요 멘티님,

1.이력서에 경력을 적지않고 자소서에 경력은 재직증명서를 재출하실 필요가 없습니다

2.추가 서류도 제출하실 필요가 없습니다.


정정합니다
코차장 ∙ 채택률 78%

1. 경력 이력에 작성하지않은 사항은 제출하지 않습니다.

2. 추가서류 요청이 있다면 제출해야됩니다.


졸린왈루
코사장 ∙ 채택률 98%

안녕하세요 멘티님

1. 보통은 재직증명서를 제출합니다.
2. 넵 요청시에 제출하시면 됩니다.

멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~


하나린0417
코이사 ∙ 채택률 99%

안녕하세요

경력직으로 지원하신건가요? 아니면 신입으로 지원하신건가요?
경력직지원이고 경력인정받을려면 제출해야하고 신입이면 제출할필요 없습니다.


Top_Tier
코사장 ∙ 채택률 95%

아닙니다. 자소서의 소재거리로만 활용을 하신다면 별도 증빙을 요청하지는 않습니다. 경력 등의 란에 기입하신 경우에만 제출을 하시면 됩니다


곰직원
코상무 ∙ 채택률 96%

안녕하세요.

1. 몇년 이상의 경력에 대한 조건이 없는 채용 공고에 이력에 경력을 기재하지 않고 지원을 하셨다는 의미는 본인이 본인 경력을 포기하고, 신입으로 지원을 한다는 의미를 내포하고 있습니다. 이게 중고신입 전략이구요.

2. 신입 채용이라면 추가 서류를 요청하지는 않을 겁니다. 만약에 추가 서류를 요청한다면 그 때 제출을 하시면 되는 부분이구요.


A
Abcd!!!!!!!!
코사원 ∙ 채택률 0%

1. 면접 전에 말씀하신 재직증명서나 다른 대체 서류 요청하면 그에 맞게 제출하시면 될 거 같습니다.
2. 경험상, 최종합격 후 요청하는게 통상적이므로 그때 제출하시면 됩니다.


신신파스
코차장 ∙ 채택률 93%

1.네 해당 사항에 대해서 증빙을 요구하면 재직증명서 제출하면 무방할 듯 합니다.
2. 이력서에 재직중임을 밝히지 않았으므로 후에 추가요청이 오면 그때 제출해도 상관없을 듯 합니다.


아ㅏㅏㅏㅏㅏ
코이사 ∙ 채택률 62%

1. 면접때 왜 해당 경력을 작성하지 않았는지 물어볼 수도 있으니 답변을 준비해가시고,
2. 인사담당자에게 누락된 사실을 사전에 알리시는 것도 방법입니다.

사유가 부정적이라면 요청할 때 제출하면되겠죠. 다만 이력서에 작성하지 않은 경력은 연봉협상 시 경력인정을 해주지 않는 회사도 경험한 적이 있으니, 크게 부정적인 사유가 아닌 이상 누락된 경력을 추가 요청하는 것도 방법일 듯 합니다.


채택
랄랄라아이티
코상무 ∙ 채택률 100%

1. 자소서는 증빙 별도로 안 해도 됩니다. 이력서에 있는 것만 증빙합니다.

2. 맞습니다.


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