이직 · 모든 회사 / 모든 직무

Q. 직무경력 1년 6개월, 서류 합격했는데 궁금한게 있습니다.

자격요건이 3년이상 자격 or 프로젝트 경험 이길래
직무경력이 엄청짧은데도 불구하고 됐으면 좋겠다는 심정으로 경력직으로 지원했는데 운좋게 서류에 합격했거든요.

이런경우 보통 회사 높은 분들이 어떤측면을 원하셔서 붙여준걸까요? 대기업이라 분명 다른 쟁쟁한 지원자들이 많았을텐데 3년이상의 경력을 가진 경력자 대비하여 내가 어필할건 뭐가 있을까? 윗분들의 입장에서 고민하고 있는데 쉽사리 답이안나오네요. 조언해주실 분 계신가요?

답변 7
코멘토 AI봇
powered by OpenAI

먼저 축하드립니다! 짧은 경력으로도 서류를 통과하셨다는 것은 회사에서 여러분의 능력과 잠재력을 인정하고 있다는 것을 의미합니다.

보통 회사에서는 경력이 짧은 지원자를 채용할 때, 다음과 같은 이유로 선택할 수 있습니다.

1. 능력과 열정
짧은 경력이더라도 그동안의 직무를 열정적으로 수행하고, 높은 수준의 성과를 내었다면 이는 회사에게 매우 매력적인 요소가 될 수 있습니다. 이러한 열정과 능력을 가진 지원자는 회사에서도 높은 열정과 능력을 발휘할 것으로 기대할 수 있기 때문입니다.

2. 새로운 시각과 아이디어
짧은 경력으로도 성공적인 성과를 내었다는 것은 여러분이 새로운 아이디어와 시각을 가지고 있다는 것을 의미합니다. 이는 회사에서 새로운 아이디어를 수용하고, 변화를 위해 노력하는 인재로서 매우 유용한 요소가 될 수 있습니다.

3. 기술적인 전문성
짧은 경력으로도 높은 성과를 내었다는 것은 여러분이 뛰어난 기술과 전문성을 가지고 있다는 것을 의미합니다. 회사에서는 이러한 기술적 전문성을 가진 인재를 필요로 할 수 있기 때문에 짧은 경력으로도 높은 경쟁력을 가지게 됩니다.

따라서 여러분은 자신의 경력을 충분히 어필해야 합니다. 예를 들어, 짧은 경력임에도 불구하고 어떤 성과를 내었는지, 어떤 프로젝트를 수행하며 어떤 역할을 담당했는지, 그리고 어떤 기술과 전문성을 가지고 있는지 등을 구체적으로 언급하는 것이 좋습니다.

또한 회사의 문화나 가치관과 맞는지도 중요한 요소입니다. 회사에서는 주로 적극적이고 열정적인 인재를 선호하며, 새로운 아이디어를 수용하고 변화를 추구하는 경향이 있습니다. 따라서 여러분이 이러한 가치관을 가지고 있다면 이를 어필하는 것도 좋은 방법입니다.

마지막으로, 자신의 열정과 능력을 충분히 어필하고, 회사의 가치관과 맞는지를 확인하여 이를 어필하는 것이 중요합니다. 이를 통해 여러분의 짧은 경력도 회사에서 매력적인 요소로 인식될 수 있을 것입니다.

답변이 도움이 되었나요?

채택
니꿈은뭐니
코사장 ∙ 채택률 86%

이건 멘티님을 면접으로 불러준 현직자들만 답을 알고 있습니다. 확실한건 멘티님께서 갖고 있는 경력이 분명히 활용가치가 있다고 판단한거고 그게 경력3년 이상의 사람들과 견주어봐도 경쟁력이 있으니 면접까지 부른겁니다. 현직자들이 워낙 바쁜 사람들이라 굳이 아까운 시간 써가며 애꿎은 사람을 불러내지는 않습니다. 자신감 가지시고 갖고 계신것 있는 그대로 잘 언급하시기 바랍니다



댓글 0
2
23daqq
2024.03.17
네 자신감을 가지고 잘 준비해보겠습니다!
채택
신뢰의마부
코사장 ∙ 채택률 92%

안녕하세요 멘티님,

보통 경력이 3년 이상이면 완전 자격요건이 안되도 3년 가까이 되어야 하는게 중요한데 서류 통과라는것은 그만큼의 스펙도 만족하고 경쟁력이 있다는 것으로 잘준비해 보시는게 좋겠습니다.


채택
곰직원
코상무 ∙ 채택률 96%

안녕하세요. 멘티님.

아무리 서류 합격이 몇배수 이상 뽑는다고 하여도 자격 요건 대비 짧은 직무 경력에 통과를 한 것이면 보통 실무자들 선에서 요구하는 결정적인 필요 역량이 멘티님이 보유하고 있기 때문이라고 보시면 됩니다. 그렇기 때문에 잘 고민을 해 보셔야 합니다. 단순 경력 외에 본인 스펙에 차별점은 없는지, 남들이 안한 프로젝트를 한 것은 아닌지... 등을 확인 해 보시고, 그러한 부분을 어필하는 방향으로 면접을 준비해 나가시는 것이 유리합니다.

잘 생각해보시면 해당 회사의 TO 포지션에 필요한 역량이 고경력자 보다 저경력자가 보유하고 있으면 좀더 싼값에 일을 시킬 수 있기 때문에 회사 입장에서는 더 선호합니다. 기회라고 생각하시고, 준비 잘 하셨으면 합니다.


채택
멘토왕
코부사장 ∙ 채택률 82%

이력에 작성된 멘티님의 경험과 성과가 3년 이상 수준과 유사하다고 판단해서 합격시킨 겁니다. 면접 과정에서 그에 대한 검증이 이어질 것이기에 면접 준비를 빡세게 하시면 됩니다. 날 왜 붙인거지라는 의구심보다는 이래서 날 합격시켰다고 생각하시고 자신감 가지고 다음 전형에 임하세요.


채택
남양연구소
코사장 ∙ 채택률 98%

안녕하세요

일단 서류 합격 축하드립니다.
서류 합격을 시켜줬단건, 서류 상으로 역량을 인정 받으신 겁니다.
가진 역량이 인정 받은 것이기 때문에, 3년 이상 경력자랑 비교하지 마시고
가지신 역량만 잘 어필하시면 됩니다.

도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다.


Top_Tier
코사장 ∙ 채택률 95%

멘티분이 기술을 하신 사항들이 3년이상 경력자와 큰 차이가 없는 경우가 될 수도 있고, 멘티분을 면접에서 평가를 제대로 해보겠다라고 할 수도 있습니다. 멘티분이 서류에 기입하신 사항들에 대해서 답변을 잘 준비를 해가신다면 좋은 결과가 있을 수 있다 생각합니다.


답변이 안보이시나요? 직접 질문해보세요.
글자수: 0 / 500