회사/산업 · 삼성디스플레이 / 연구개발
안녕하세요. 혹시 삼성 디스플레이에서 학사로 들어가서 회사 다니면서 대학원을 다닐 수 있나요??
2020.02.10
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.
학교: 경희대 응용물리학과 학점: 4.13/4.5 학년: 4학년 1학기(22학번, 23살) 경력: 나노포토닉스 연구실 학부연구생(10개월), 광학회 2회 참석 및 포스터 발표 연구: 머신러닝/하이퍼볼릭 메타물질 이용한 냉각창 설계 -> 10월에 관련 연구 1저자로 논문 게재 예정 자격증: 컴활1급, ADsP,6시그마GB 어학: 오픽 IM1 사용가능한 툴: python,matlab,FDTD,comsol 수강과목 반도체: 반도체물리, 반도체소자, 반도체물성실험 광학: 광기술개론, 광기술실험, 포토닉스소자 물리: 응집물질물리1/2, 양자역학1/2 전자기학 1/2 등 근무: 기숙사 행정실 조교 2년 근무 해외 연수: 미국 연수(2주), 영국 연수(3주) 수상: 졸업논문대상, 미래인재과학상 이상태인데 오픽이 계속 점수가 안나와서요ㅠㅠ 타격이 많이 클까요..? 그리고 서합해도 면접에 영향 있는지도 궁금합니다
분석기술팀에서도 GC/LC와 같은 장비들을 사용하나요? 굉장히 다양한 장비들이 있다고 들었는데 GC나 LC와 같은 화학분석장비도 많이 사용하는지 궁금하네요. SEM, TEM, XRD, AFM, FT-IR, XPS, ToF-SIMS과 같은 장비들을 메인으로 쓴다고 알고있는데, GC랑 LC는 가끔 쓰는건지, 아에 안사용하는지 궁금해요. 분석기술팀에 지원하려고 하는데 자소서에 gc/lc 교육을 듣고 실습한 내용을 적어도 될지 고민이 들어 질문 드립니다.
삼성디스플레이 학사로 연구개발 지원하고자 합니다. (서성한 화공, 학점 4.2/4.5) 현재 자소서를 재료 개발 위주로 작성을 했는데, 학사 신입의 경우 PA 또는 제품개발로 배치된다고 들었습니다. 1. 자소서를 쓸 때 "연구개발" 라는 포괄적인 직무 내용으로 작성을 하면 될지, 아니면 특정 직무를 타게팅하여 작성을 하는건지 궁금합니다. 2. 디스플레이 관련 연구경험이나 인턴 경험도 없는데, 학사로는 재료개발로 가는것이 불가능할까요?
학교: 경희대 응용물리학과 학점: 4.13/4.5 학년: 4학년 1학기(22학번, 23살) 경력: 나노포토닉스 연구실 학부연구생(10개월), 광학회 2회 참석 및 포스터 발표 연구: 머신러닝/하이퍼볼릭 메타물질 이용한 냉각창 설계 -> 10월에 관련 연구 1저자로 논문 게재 예정 자격증: 컴활1급, ADsP,6시그마GB 어학: 오픽 IM1 사용가능한 툴: python,matlab,FDTD,comsol 수강과목 반도체: 반도체물리, 반도체소자, 반도체물성실험 광학: 광기술개론, 광기술실험, 포토닉스소자 물리: 응집물질물리1/2, 양자역학1/2 전자기학 1/2 등 근무: 기숙사 행정실 조교 2년 근무 해외 연수: 미국 연수(2주), 영국 연수(3주) 수상: 졸업논문대상, 미래인재과학상 이상태인데 오픽이 계속 점수가 안나와서요ㅠㅠ 타격이 많이 클까요..? 그리고 서합해도 면접에 영향 있는지도 궁금합니다
분석기술팀에서도 GC/LC와 같은 장비들을 사용하나요? 굉장히 다양한 장비들이 있다고 들었는데 GC나 LC와 같은 화학분석장비도 많이 사용하는지 궁금하네요. SEM, TEM, XRD, AFM, FT-IR, XPS, ToF-SIMS과 같은 장비들을 메인으로 쓴다고 알고있는데, GC랑 LC는 가끔 쓰는건지, 아에 안사용하는지 궁금해요. 분석기술팀에 지원하려고 하는데 자소서에 gc/lc 교육을 듣고 실습한 내용을 적어도 될지 고민이 들어 질문 드립니다.
삼성디스플레이 학사로 연구개발 지원하고자 합니다. (서성한 화공, 학점 4.2/4.5) 현재 자소서를 재료 개발 위주로 작성을 했는데, 학사 신입의 경우 PA 또는 제품개발로 배치된다고 들었습니다. 1. 자소서를 쓸 때 "연구개발" 라는 포괄적인 직무 내용으로 작성을 하면 될지, 아니면 특정 직무를 타게팅하여 작성을 하는건지 궁금합니다. 2. 디스플레이 관련 연구경험이나 인턴 경험도 없는데, 학사로는 재료개발로 가는것이 불가능할까요?
답변 4
채택된 답변채택된 답변삼성디스플레이는 임직원을 대상으로 학술연수 제도를 시행하는 대표적인 기업입니다. ‘학술 연수 파견 제도’란 차세대 기술 및 사업 리더를 육성하고 미래 기술 확보를 위해 삼성디스플레이가 임직원들의 학업을 지원하는 프로그램으로, 일정 기간 이상 근무한 우수한 임직원들에게 근무 기간 동안 파견의 형식으로 석사 또는 박사 학위를 취득할 수 있도록 기회를 제공하는 인재 양성 제도입니다. 최종 선발된 학술 연수 파견 대상 임직원은 이듬해 대학원 입시에 지원하여 합격할 경우, 교육 비용 일체 등을 지원받게 되므로 무상으로 원하는 학위 취득을 할수 있는 제도랍니다.
