취업 · 삼성전자 / 모든 직무
Q. 동아리 경험
삼삼성321
직무와 관련이 없는 동아리 경험도 작성하는 것이 좋나요?
2020.02.09
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제 이력 상으로는 삼성전자가 더 적합하다고 생각하지만 (반도체 패키징 및 마이크로접합 연구실 학부연구생활동) 찾아보니 인적성검사 컽이나 여러면에서 삼성전자가 삼성전기보다 경쟁률이 더 높고 합격하기 어렵다는 평이 많았습니다. 선배들도 삼성전자보다는 삼성전기 합격률이 더 높으시구요. 삼성전기가 삼성전자에 비해 관련 산업의 직무적합도나 지원동기가 약하고 to도 비교적 적어서 하반기에 삼성전자와 삼성전기 중 어느 계열사를 지원할지 너무 고민입니다. 위험성을 감수해서 삼성전자에 지원할지 아니면 지원동기를 잘 준비해서 삼성전기를 지원해보아야할지에 대해서 조언을 듣고 싶습니다. 또한, 합격률만 따졌을 때 어떤 선택이 나을지 궁금합니다.
안녕하세요, 이번 하반기부터 취준 중인 석사졸업예정 학생입니다. 자소서를 작성하는 도중 각 직무들의 목표에 대해 궁금한 점이 있어 질문드립니다. 간단하게 설비기술은 공정에 있어 설비의 영향을 관리하는 직무이고 공정기술은 각 공정의 파라미터를 제어하여 원하는 프로파일을 달성하는 직무이고 공정설계는 이런 공정들이 소자의 성능이나 수율에 미치는 영향을 분석하고 설계하는 직무라고 이해했습니다. 그렇다면 '수율 향상'은 공정설계에 초점이 맞춰진 목표인지, 공정 엔지니어링 부서가 공통되게 공유하는 목표인지 궁금합니다. 제가 잘못이해하고 있는 부분이 있다면 말씀해주시면 자소서를 작성하는데 큰 힘이 될 것같습니다..! 감사합니다.
안녕하세요. 반도체 공정/장비 개발·CS 엔지니어 직무를 희망하고 있습니다. 최근 채용 공고를 보니 장비를 다뤄본 경험이 자소서와 우대사항에 큰 영향을 미치더군요. 학부연구생 경험이 없어 뒤늦게 SEMI 반도체 공정 실습 같은 단기 교육을 이수했지만, 일주일짜리 교육은 회사 입장에서도 매력적이지 않고 저 역시 부족함을 느낍니다. 인턴 경험이 가장 좋겠지만 요즘은 인턴도 금턴이라 쉽지 않습니다. 그래서 3개월 이상의 장기 반도체 교육(장비 실습 + 공정 분석 포함)을 알아보고 있는데, 이게 실제 취업에 도움이 될까요? 아니면 그 시간에 다른걸 준비하는게 나을까요? (만약 준비한다면 어떤걸 준비할지도 궁금합니다. 기본적인 영어스피킹이나 adsp같은 자격증은 준비한 상태입니다.) 같은 길을 먼저 걸어보신 선배님들의 조언 부탁드립니다. 감사합니다.
제 이력 상으로는 삼성전자가 더 적합하다고 생각하지만 (반도체 패키징 및 마이크로접합 연구실 학부연구생활동) 찾아보니 인적성검사 컽이나 여러면에서 삼성전자가 삼성전기보다 경쟁률이 더 높고 합격하기 어렵다는 평이 많았습니다. 선배들도 삼성전자보다는 삼성전기 합격률이 더 높으시구요. 삼성전기가 삼성전자에 비해 관련 산업의 직무적합도나 지원동기가 약하고 to도 비교적 적어서 하반기에 삼성전자와 삼성전기 중 어느 계열사를 지원할지 너무 고민입니다. 위험성을 감수해서 삼성전자에 지원할지 아니면 지원동기를 잘 준비해서 삼성전기를 지원해보아야할지에 대해서 조언을 듣고 싶습니다. 또한, 합격률만 따졌을 때 어떤 선택이 나을지 궁금합니다.
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