면접 · 삼성전자 / 모든 직무
삼성전자 대학생 인턴 전형에 지원하고 포트폴리오까지 합격한 상황인데, 혹시 실기 시험도 따로 보나요? 정규직은 따로 보는데, 정규직 채용이 아닌데도 실기 테스트 후 면접을 보는지 궁금합니다! 디자인 직무입니다
2025.05.13
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안녕하세요! 반도체 장비 회사의 R&D직무로 희망하고있는 지방사립대 졸업생입니다. 현재는 사회복무요원으로 근무중이며 올해 9월 전역입니다 학점: 4.08/4.5 자격증: 오픽 IH, ADSP, 6시그마 반도체 관련 교육은 semi korea 에서 주최하는 반도체공정실습을 위주로 공부하다가 더 깊이 관심이 생겨 현직자와 석박사를 대상으로 교육하는 semi 반도체 중급교육을 이수하였습니다! 사실상 이해는 절반 가까이도 못했지만 교육이 끝난 이후 부터 지금까지 쭉 구글에 반도체 관련 공정을 중급교육과 같이 공부하며 이해하는중에 있습니다 1. 반도체 관련해서 더 깊게 공부하고 싶고 R&D 직무로 가고 싶은데 석사를 가는데 도움이 될까요?(요새 경기가 안좋아서 다들 일찍 취업하라고 하길래..) 2. 학사로 장비사를 취업하기 위한 역량은 무엇이 필요할까요? (ex 자격증, 교육 등)
공정 기술 직무의 경우, 8대 공정 중 하나의 공정을 전담하여 해당 공정을 최적화 시켜 소자 수율 향상에 기여하는 직무로 알고있습니다. 그런데 입사를 위한 자기 소개서에 제가 학부 시절 진행한 연구에 대한 이야기를 쓰고있는데, 최적화 역량을 갖췄다는 이야기 뿐 아니라 해당 연구를 활용해서 이러 이러한 새로운 메커니즘의 소자 제안도 가능할 것 같다는 이야기도 써도 괜찮을까요? 소자 제안의 경우 공정 기술 직무와는 큰 연관이 없는 것 같아서 쓰게 되면 직무에 대한 이해도가 낮아보일까봐 걱정입니다.
안녕하세요. 저는 현재 박사과정에 재학 중이며, 2026년 2월 졸업 예정입니다.삼성전자 MX사업부 경력 수시채용에 지원하여 레퍼런스 체크까지 완료 후 두달이 경과하였지만, 아직까지 최종 결과를 전달받지 못한 상태입니다. 레퍼런스 체크 후 한 달이 지난 시점에 인사팀에 문의드렸을 때에는, 내부 사정으로 결과 발표가 지연되고 있으며 곧 안내될 예정이라는 답변을 받았습니다. 그러나 그 후 한 달 이상 추가로 경과했음에도 결과를 안내받지 못하고 있습니다. 최근 동일 사업부에서 하반기 수시채용 공고가 다시 게시된 것을 확인하였습니다. 현재 진행 중인 전형 결과가 확정되어야 신규 지원 여부를 판단할 수 있기에, 이 사유로 인사팀에 다시 문의드리는 것이 적절할지 여쭤보고자 합니다. 또한, 저는 아직 졸업까지 시간이 남아 있는 상황인데, 이와 같은 경우에 결과 발표가 두 달 이상 지연되는 사례가 있는지도 궁금합니다. 참고로 건강검진 등 후속 절차는 아직 진행하지 못한 상태입니다. 확인부탁드립
안녕하세요! 반도체 장비 회사의 R&D직무로 희망하고있는 지방사립대 졸업생입니다. 현재는 사회복무요원으로 근무중이며 올해 9월 전역입니다 학점: 4.08/4.5 자격증: 오픽 IH, ADSP, 6시그마 반도체 관련 교육은 semi korea 에서 주최하는 반도체공정실습을 위주로 공부하다가 더 깊이 관심이 생겨 현직자와 석박사를 대상으로 교육하는 semi 반도체 중급교육을 이수하였습니다! 사실상 이해는 절반 가까이도 못했지만 교육이 끝난 이후 부터 지금까지 쭉 구글에 반도체 관련 공정을 중급교육과 같이 공부하며 이해하는중에 있습니다 1. 반도체 관련해서 더 깊게 공부하고 싶고 R&D 직무로 가고 싶은데 석사를 가는데 도움이 될까요?(요새 경기가 안좋아서 다들 일찍 취업하라고 하길래..) 2. 학사로 장비사를 취업하기 위한 역량은 무엇이 필요할까요? (ex 자격증, 교육 등)
공정 기술 직무의 경우, 8대 공정 중 하나의 공정을 전담하여 해당 공정을 최적화 시켜 소자 수율 향상에 기여하는 직무로 알고있습니다. 그런데 입사를 위한 자기 소개서에 제가 학부 시절 진행한 연구에 대한 이야기를 쓰고있는데, 최적화 역량을 갖췄다는 이야기 뿐 아니라 해당 연구를 활용해서 이러 이러한 새로운 메커니즘의 소자 제안도 가능할 것 같다는 이야기도 써도 괜찮을까요? 소자 제안의 경우 공정 기술 직무와는 큰 연관이 없는 것 같아서 쓰게 되면 직무에 대한 이해도가 낮아보일까봐 걱정입니다.
안녕하세요. 저는 현재 박사과정에 재학 중이며, 2026년 2월 졸업 예정입니다.삼성전자 MX사업부 경력 수시채용에 지원하여 레퍼런스 체크까지 완료 후 두달이 경과하였지만, 아직까지 최종 결과를 전달받지 못한 상태입니다. 레퍼런스 체크 후 한 달이 지난 시점에 인사팀에 문의드렸을 때에는, 내부 사정으로 결과 발표가 지연되고 있으며 곧 안내될 예정이라는 답변을 받았습니다. 그러나 그 후 한 달 이상 추가로 경과했음에도 결과를 안내받지 못하고 있습니다. 최근 동일 사업부에서 하반기 수시채용 공고가 다시 게시된 것을 확인하였습니다. 현재 진행 중인 전형 결과가 확정되어야 신규 지원 여부를 판단할 수 있기에, 이 사유로 인사팀에 다시 문의드리는 것이 적절할지 여쭤보고자 합니다. 또한, 저는 아직 졸업까지 시간이 남아 있는 상황인데, 이와 같은 경우에 결과 발표가 두 달 이상 지연되는 사례가 있는지도 궁금합니다. 참고로 건강검진 등 후속 절차는 아직 진행하지 못한 상태입니다. 확인부탁드립
답변 9
멘티님, 삼성전자 제품디자인 인턴 전형에서도 정규직과 동일하게 포트폴리오 합격 후 실기시험이 별도로 진행됩니다. 실기시험은 주로 평일 2일간 이루어지며, 첫날은 점심시간을 제외한 8시간 동안 실기테스트를 보고, 둘째 날에는 면접(창의, 임원, 직무)이 이어지는 구조입니다. 실기시험은 윈도우 환경에서 일러스트레이터, 포토샵, 라이노 등 디자인 툴을 활용해 주어진 과제를 해결하고, 최종 결과물을 PPT로 정리하는 방식으로 진행됩니다. 과제 유형은 핸드드로잉, 3D 모델링, 아이디어 스케치 등 다양한 형태가 출제될 수 있으며, 디자인 논리와 창의성을 중점적으로 평가합니다. 따라서 실기 준비와 함께 제한된 시간 내에 아이디어를 도출하고 명확하게 설명하는 연습, 그리고 윈도우 기반 디자인 툴 숙련도를 높이는 것이 도움이 됩니다.
멘티님, 삼성전자 인턴 디자인 전형의 경우 폴리머 수용 이후 실기시험이 참여하는 적용되는 여러 가지가 있으며, 인정하는 채용과 인정됩니다 . 실기시험은 주로 데모레이터, 잘하는 것, 라이노 등의 디자인 도구를 활용하여 주제를 해결하고, 결과를 PPT로 처리하는 방식으로 처리합니다 . 테스트 환경은 기반으로 하는, 맥이 아닌 PC 환경에 느끼는 것입니다, 3D 모델이나 핸드와 같은 다양한 형태의 문제가 출제될 수 있습니다 . 실기시험 후에는 잘이 연결되고, 추가이나 문제 해결력을 다행히 평가하는 경향이 있습니다 . 따라서 실기 준비와 함께 작업자의 설계 프레임과 논리를 안전하게 설명할 수 있도록 연습하는 것이 도움이 될 것입니다.
안녕하세요, 지원자님~! 삼성전자 제품디자인 인턴 전형에 포트폴리오까지 합격하셨다니 정말 대단하세요~! 고생 많으셨습니다~! 질문 주신 내용에 대해 말씀드리자면, 삼성전자 디자인 직무 정규직 전형에서는 실기시험(스케치 또는 과제 기반 실기)을 진행한 후 면접을 보는 경우가 많습니다~ 그런데 대학생 인턴 전형의 경우는 실기시험을 별도로 진행하지 않는 경우가 대부분이에요! 인턴 전형에서는 포트폴리오와 서류에서 기본 역량을 평가한 뒤, 면접에서 디자인 관점, 문제 해결력, 커뮤니케이션 능력, 포트폴리오 설명력 등을 중심으로 본다고 보시면 됩니다~! 다만 팀이나 직무 성격에 따라 간단한 과제성 문제가 면접 중에 주어질 수도 있으니, 기본적인 스케치나 UX 사고력 표현 정도는 가볍게 연습해 두시는 걸 추천드려요~! 예를 들어 "이런 상황에서 사용자 경험을 어떻게 개선하겠는가?" 같은 브레인스토밍 성 질문이나, "이 제품의 개선점을 간단히 스케치하며 설명해보세요" 같은 질문이 있을 수도 있어요~! 그러니 너무 긴장하지 마시고~ 포트폴리오에 대한 질문에 스스로 잘 설명할 수 있도록 준비하시고, 디자인 철학과 문제 해결 방식에 대해 논리 있게 답변하시는 연습을 해두시면 충분히 좋은 평가 받으실 수 있을 거예요~! 도움이 되셨다면 채택 부탁드려요~ 응원합니다~!
