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FD-SOI 와 MBCFET 중 현재와 미래에 산업에서 더 유망 받는 구조는 무엇인가요?
2021.08.12
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안녕하세요, 이번 삼성 하반기 공채에 지원해보려고 하는데요, 1. 삼성전자 DX 제품/서비스마케팅 2.삼성전자 DX비주얼 인터랙션 디자인 이 두 직무 중에서 고민 중입니다. 저는 시각적인 결과물을 제작하는 것보다는 초기 기획 단계 및 솔루션 제안, 아이디어 도출이 더 잘 맞고 관련하여 준비해 온 사항들도 기획 및 협업에 더 초점이 맞추어져 있습니다. 1. JD만 읽어봤을 때는 제품/서비스마케팅 직무가 더 잘 맞는데 제가 '마케팅' 이라는 카테고리의 활동은 따로 준비하지 않아서 기획자로 지원해도 괜찮을지가 고민이 되어요. 2. 또, 비주얼 인터랙션 디자인 직무로 지원한다고 했을 때에도 시각물보다는 아이디어 기획에 더 초점을 맞춰서 자기소개서를 작성해도 될지 궁금합니다. 감사합니다.
현재 전자공학과 3학년 재학 중이며, 확정은 아니지만 대학원 진학을 고려하고 있습니다 그러한 상태에서 관심있는 분야에 대한 실무 내용을 담은 코멘토 국비지원 클래스가 도움이 될까요? - 종적으로는 삼성전자 공정설계 연구직을 희망합니다 - Process integration 쪽에 관심이 많습니다 - 고려 중인 코멘토 클래스도 해당 내용을 다루고 있습니다 이 외에 활동/경험 추천해주셔도 너무 감사할 것 같습니다!!
안녕하세요. 저는 현재 박사과정에 재학 중이며, 2026년 2월 졸업 예정입니다.삼성전자 MX사업부 경력 수시채용에 지원하여 레퍼런스 체크까지 완료 후 두달이 경과하였지만, 아직까지 최종 결과를 전달받지 못한 상태입니다. 레퍼런스 체크 후 한 달이 지난 시점에 인사팀에 문의드렸을 때에는, 내부 사정으로 결과 발표가 지연되고 있으며 곧 안내될 예정이라는 답변을 받았습니다. 그러나 그 후 한 달 이상 추가로 경과했음에도 결과를 안내받지 못하고 있습니다. 최근 동일 사업부에서 하반기 수시채용 공고가 다시 게시된 것을 확인하였습니다. 현재 진행 중인 전형 결과가 확정되어야 신규 지원 여부를 판단할 수 있기에, 이 사유로 인사팀에 다시 문의드리는 것이 적절할지 여쭤보고자 합니다. 또한, 저는 아직 졸업까지 시간이 남아 있는 상황인데, 이와 같은 경우에 결과 발표가 두 달 이상 지연되는 사례가 있는지도 궁금합니다. 참고로 건강검진 등 후속 절차는 아직 진행하지 못한 상태입니다. 확인부탁드립
안녕하세요, 이번 삼성 하반기 공채에 지원해보려고 하는데요, 1. 삼성전자 DX 제품/서비스마케팅 2.삼성전자 DX비주얼 인터랙션 디자인 이 두 직무 중에서 고민 중입니다. 저는 시각적인 결과물을 제작하는 것보다는 초기 기획 단계 및 솔루션 제안, 아이디어 도출이 더 잘 맞고 관련하여 준비해 온 사항들도 기획 및 협업에 더 초점이 맞추어져 있습니다. 1. JD만 읽어봤을 때는 제품/서비스마케팅 직무가 더 잘 맞는데 제가 '마케팅' 이라는 카테고리의 활동은 따로 준비하지 않아서 기획자로 지원해도 괜찮을지가 고민이 되어요. 2. 또, 비주얼 인터랙션 디자인 직무로 지원한다고 했을 때에도 시각물보다는 아이디어 기획에 더 초점을 맞춰서 자기소개서를 작성해도 될지 궁금합니다. 감사합니다.
현재 전자공학과 3학년 재학 중이며, 확정은 아니지만 대학원 진학을 고려하고 있습니다 그러한 상태에서 관심있는 분야에 대한 실무 내용을 담은 코멘토 국비지원 클래스가 도움이 될까요? - 종적으로는 삼성전자 공정설계 연구직을 희망합니다 - Process integration 쪽에 관심이 많습니다 - 고려 중인 코멘토 클래스도 해당 내용을 다루고 있습니다 이 외에 활동/경험 추천해주셔도 너무 감사할 것 같습니다!!
안녕하세요. 저는 현재 박사과정에 재학 중이며, 2026년 2월 졸업 예정입니다.삼성전자 MX사업부 경력 수시채용에 지원하여 레퍼런스 체크까지 완료 후 두달이 경과하였지만, 아직까지 최종 결과를 전달받지 못한 상태입니다. 레퍼런스 체크 후 한 달이 지난 시점에 인사팀에 문의드렸을 때에는, 내부 사정으로 결과 발표가 지연되고 있으며 곧 안내될 예정이라는 답변을 받았습니다. 그러나 그 후 한 달 이상 추가로 경과했음에도 결과를 안내받지 못하고 있습니다. 최근 동일 사업부에서 하반기 수시채용 공고가 다시 게시된 것을 확인하였습니다. 현재 진행 중인 전형 결과가 확정되어야 신규 지원 여부를 판단할 수 있기에, 이 사유로 인사팀에 다시 문의드리는 것이 적절할지 여쭤보고자 합니다. 또한, 저는 아직 졸업까지 시간이 남아 있는 상황인데, 이와 같은 경우에 결과 발표가 두 달 이상 지연되는 사례가 있는지도 궁금합니다. 참고로 건강검진 등 후속 절차는 아직 진행하지 못한 상태입니다. 확인부탁드립
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