회사/산업 · 현대자동차 / 모든 직무

Q. 현대차의 인재상은 어떻게 되나요?

앵돌이

홈페이지에 나와있는 정보말고 보통 어떤 분들을 현차인으로 선호하시나요?? 힘든 프로젝트라도 어떠한 방법이라도 동원해서 되게 하는 그런 자세를 좋게 보나요?


2020.12.22

답변 4

  • 배고픈고라니기아자동차
    코과장 ∙ 채택률 84%

    채택된 답변

    안녕하세요. 홈페이지에 나와있는 고.도.소.인.글 모두 선호하는 인재상이 맞기는 합니다. 회사의 가치관과 맞는 인재를 싫어할 이유는 없으니까요. 다만 실제 업무에서 특히 더 선호하는 자세는 아무래도 적극적이고, 활기찬 마인드인 것 같습니다. 힘들어도 으쌰으쌰하고, 파이팅이 넘치는 그런 모습을 생각하시면 될 것 같습니다. 언제나 희망을 잃지마시고, 웃는 날이 오기를 바라겠습니다 :)

    2020.12.17


  • 서예아선남현대엔지니어링
    코부사장 ∙ 채택률 87%

    채택된 답변

    현대는 전통적으로 도전적인 지원자를 선호합니다. 아직도 이런 분위기는 남아 있는거 같습니다.

    2020.12.14


  • 니꿈은뭐니삼성전기
    코사장 ∙ 채택률 86%

    채택된 답변

    이거는 이거다라고 단정짓기 어려운 부분입니다. 이유인즉 면접관마다 가진 성향이 제각각이기 때문이구요. 다만 보편적으로 겸손하고 패기있고 적극적인 모습을 어필하시면서 사고의 유연성을 갖고 수용적인 자세와 미래지향적인 자세를 견지한 사람을 선호합니다.

    2020.12.14


  • 장수원현대자동차
    코전무 ∙ 채택률 74%
    회사
    일치

    ㅎㅎ 반갑습니다. 실제 홈페이에 나와있는 인재상만 갖추더라도 훌륭한거죠! 인재상이 그냥 만들어놓은 이미지 일 수 있지만 항상 지향하며 캠패인도 하고 그렇습니다. 더 특별한 인재상을 추구하는 이렇다한 정답은 없지만 자신감있고 믿음직한 즉 신뢰도 있는 사람을 좋아하는 경향이 있지 않나 생각합니다. 마지막 처럼 힘든 프로젝트가 있었다면 어떤게 힘들었다거나 문제점이 있었고 어찌 해결해서 어떤 느낀점을 얻었는지 등을 기술한다면 당연히 좋게 볼 거에요 ㅎㅎ 아무쪼록 잘 준비하셔서 합격하세요!!

    2020.12.22


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