감사합니다 너무 가고 싶어요!! ㅠ

지원자분이 생각하시는 것처럼, 업무의 대부분이 마케팅 영역에 속하는 만큼 면접에서도 그 부분을 중요시 보는 것은 맞습니다.

다만, 현재 당장 갖추고 있지 못한 부분을 거짓으로 만들어낼 수가 없는만큼 이에 대해서 지원자분께서 다른 경험이나 역량들로 보완하는 것이 적절할 것입니다.

마케팅 공모전이나 경영학 학점은 없더라도, 실생활 속에서 마케팅과 연관된 부분들 중 지원자분의 경험 혹은 특기를 접목시키는 것도 방법일 수 있으며

블로그나, 페이스 북 페이지 등을 운영하거나 동아리 등에서 홍보를 담당하신 경험이 있다면 이를 일종의 마케팅 경험으로 전달하는 것도 가능할 것입니다.

마케팅 직무를 위해 필요한 역량은, 직무역량(전공, 경력 등), 마케팅 경험(학회, 인턴, 공모전, 동아리 등), 논리적 사고/분석력, 고객 지향적 Mind, 그 외 다양한 경험과 창의력 등 입니다. 이런 역량을 모두 가지실 수는 없겠지만, 이 중 확실하게 몇 가지는 잘 하셔야 하고, 그 외 역량은 입사 후 실무를 하면서 발전가능성이 있음을 보여주셔야 합니다.

이런 측면에서 그동안 경험하거나 배운 것들을 서류와 면접 과정 중의 소재로 활용하여, 본인의 역량이 어필될 수 있도록 준비하셔야 겠습니다.

SK브로드밴드 뿐 아니라 모든 회사가 마찬가지이며, 특히 SK브로드밴드는 직무를 보시면 아시겠지만 B TV 등 특정 상품까지 명시되어있습니다. 즉, 명시된 상품에 대한 지식도 습득하실 필요가 있겠습니다. 건승을 기원합니다.

일단 요새 분위기는 점점 직무 전문성을 강조하고 있습니다. 그렇다고 해서 직접적인 관련성이 있는 경험이 필요하다는건 아니고요

본인이 가지고 있는 역량과 경험은 충분히 마케팅 역량이 있는 인재와 연결지을 수 있다고 생각합니다.