어느 회사든 직무에 관한(재무) 일은 비슷합니다. 담당하게 되시는 일이 자금관리인지 회계인지에 따라 다소 차이가 존재할 수 있으나 기본적으로 재무제표에 관한 지식이 기본이 되어야하고 이는 신입사원이 일을 적응하는데 꼭 필요한 역량입니다. 실무와 전공에서 다소 적용되는 부분이 다른 것들이 있어 실제로 실무를 뛰면서 배우시면 더욱 습득이 빠를 것입니다.^^ 무리한 것들을 처음부터 주지 않기에 너무 걱정하지 않으셔도 괜찮습니다.
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연
연수원
한국도로공사
코과장
∙ 채택률 83%
PER, PBR 등의 기초적인 것부터 위험을 나타내는 지표(알파지수, 젠센지수 등) 등을 물어보기도 합니다.
그리고 SK하이닉스의 재무제표는 당연히 분석하시고 가셔야 하구요.
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h
hongjmin
SK하이닉스
코부사장
∙ 채택률 75%
∙
회사
일치
안녕하세요 멘티님 이 질문은 참 답변 드리기 어렵네요 왜냐면 면접관마다 성향이 다르고 무엇을 중요하게 생각하는지가 다 다르기 때문입니다. 하지만 대부분 신입사원에게 직무에 필요한 엄청난 전공 지식을 요하지는 않습니다. 질문이 어려워 답변하기 힘들면 솔직히 말씀드리고 입사후 열심히 배워가겠다고 말씀하세요 괜히 어설픈 답변으로 동문서답하면 역효과가 발생합니다. 참고하세요
2020.09.16