엘엑스하우시스
IT 분야 신입/경력사원 모집
2023.11.27(월) ~ 2023.12.10(일)
기업 로고
모집부문 및 자격요건
고용형태 정규직 공통사항 [필수 사항] - 학사 이상 학위 소지자 [기타] - 건축관련 자격증 소지 또는 건설기술인 초급이상자는 우대함 - 남자의 경우, 병역필 또는 면제자 - 해외여행에 결격사유가 없는 자 - 국가보훈대상자, 장애인은 관련 법규에 의거 우대함 - 입력 학위는 최종 취득 학위 기준으로 작성
채용부문
모집분야
지원자격
[IT담당] 그룹웨어 기획
서울 강서구
- 전공 : 전공 무관 [지원 자격] - 공통 · 학사이상 학위 소지자 · 남자의 경우, 병역필 또는 면제자 · 해외여행에 결격사유가 없는 자 - 경력 : 그룹웨어 기획 업무 2년 이상 경험 * 신입 지원 가능 [우대 사항] - M365 기반 사무생산성 향상 경험자 - 관련 전공자(정보시스템공학/컴퓨터공학 등) - 어학 등 역량 또는 Skill 우수자 - 관련 자격증 소지자
경력|신입
[IT담당] 전사 Infra 기획
서울 강서구
- 전공 : 전공 무관 [지원 자격] - 공통 · 학사이상 학위 소지자 · 남자의 경우, 병역필 또는 면제자 · 해외여행에 결격사유가 없는 자 - 경력: 관련 업무 2년 이상 경험 * 신입 지원 가능 [우대 사항] - AWS 인프라 운영 유경험자 - AWS, Network 관련 자격증 소지자 - 관련 전공자(정보시스템공학/컴퓨터공학 등) - 현업, 엔지니어 간 커뮤니케이션 스킬 우수자 - 어학 등 역량 또는 Skill 우수자 - 관련 자격증 소지자
경력|신입
전형절차 및 일정
  • 서류전형
  • 인적성검사
  • 1차면접
  • 2차면접
  • 건강검진
  • 최종전형
  • 기타
    ※ 각 전형결과 및 최종 합격 통보는 e-mail 및 Mobile Phone SMS(문자서비스)로 할 예정이오니 e-mail 주소 및 Mobile Phone 번호를 정확히 기재하시기 바랍니다.

※ 상기 일정은 당사 상황에 따라 일부 변동될 수 있습니다.
※ 전형별 발표 - 경동제약 인재채용 홈페이지 내 [입사지원시스템] → [지원이력조회] 게시판에서 지원이력 및 합격 조회가 가능합니다. - 합격자, 불합격자 모두 입사지원서에 기재해주신 휴대폰 번호로 개별 SMS로 안내 예정입니다.

접수기간 및 접수방법
접수기간 2023.11.27(월) ~ 2023.12.10(일) 접수방법 - 온라인 접수만 가능합니다. 제출서류 - 최종합격자에 한하여 추가적인 서류 제출을 요청 드릴 예정입니다. 기타사항
[기타 문의사항 발생 시] - 채용문의 · 본사 인사팀 채용담당자 : 02－6930－1556 - 지원서 오류발생 문의 · LX Careers 사이트 상단 “채용문의” → “1:1질문하기”로 문의 ※ LX하우시스의 사업분야, 제품, 직무소개, 인사제도 등 자세한 내용은 LX하우시스 홈페이지(http://www.lxhausys.co.kr)를 참조하여 주시기 바랍니다.

- 허위 기재 사실이 발견될 시에는 즉시 불합격 혹은 입사를 취소할 수 있습니다. - 당사의 사업들은 독자적인 기술로 이루어지고 있고, 채용합격자는 입사 후 당사 보유 기술과 업무 매뉴얼을 바탕으로 업무를 진행하게 되므로 당사는 타 회사의 영업비밀을 필요로 하지 않으며, 필요한 경우에는 합법적인 방법과 절차를 통하여 취득하여 사용합니다. 지원자께서는 이 부분을 숙지하시어 이전 직장의 영업비밀을 침해하는 일이 없도록 각별히 유의하시고, 침해 시 본인의 책임임을 주지하여 주시기 바랍니다. - LX하우시스의 사업분야, 제품, 직무소개, 인사제도 등 자세한 내용은 LX하우시스 홈페이지(http://www.lxhausys.co.kr)를 참조하여 주시기 바랍니다. ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 참조 바랍니다.
자소서, 이렇게 준비하면 합격률이 올라가요.
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Ai 자기소개서 분석기
내가 지원한 직무의
직무적합도를 판단해 드려요.
자소서 첨삭
현직자의 날카로운 피드백을 받고
합격 자소서로 다듬어봐요.
기업 정보
기업명 엘엑스하우시스 홈페이지 http://www.lxhausys.co.kr
고지사항
※ 방문, 우편, 팩스 등 오프라인 접수의 경우, 『채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조』 에 따라 구직자는 구인자에게 채용서류 반환을 요청 할 수 있으며, 구인자는 본인임을 확인한 후 채용서류를 반환하여야 합니다.

※ 채용공고와 전형일정은 회사 사정에 의해 변경될 수 있으므로 반드시 공채사이트를 확인하시기 바랍니다.