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2주간 현직자와 제대로 재무 직무 경험을 만들 수 있습니다.
현직자의 진짜 실무를 멘토의 도움을 받아 수행합니다.
업무에 대한 1:1 피드백과 코칭이 매주 제공됩니다.
2주간 3회의 세션을 가지게 되며, 학업/현업과 병행 가능합니다.
안녕하세요. 저는 재경팀에서 수년간 업무를 수행하고 있는 멘토입니다.
학교에서 회계과목을 많이 수강하면서 회계쪽에 흥미를 느꼈고, 자연스럽게 재경직무로의 취업을 꿈꾸게 되었습니다.
하지만 막상 자기소개서를 쓰고 면접을 볼 때마다 제가 학교에서 배웠던 지식이나 경험과 실제 회사에서 원하는 모습과 너무도 차이가 있었습니다.
천신만고 끝에 입사하고 업무를 조금씩 익히면서 회사에서 요구하는 모습과 학생들이 중요하게 생각하는 것이 얼마나 다른지 알 수 있었습니다.
그래서 학생들에게 취업전에 체계적으로 미리 준비를 할 수 있게끔 도우면 잠재력을 빨리 꽃피울 수 있으리라 생각해왔습니다.
저는 대기업, 그중에서도 사업지주사에서 수많은 업무와 재무이슈를 몸소 체험하면서 재무회계업무의 처음부터 끝까지 수행해본 경험이 있습니다.
사내의 경비관리 및 비용절감분석부터 시작해서, 회계의 꽃인 결산 업무를 모두 경험해보았으며, 외부감사인과 회계감사 수검도 여러번 받았습니다.
또한 인수/합병/세무조사등 굵직한 재무 이슈도 몸소 겪어보았으며, ERP시스템 구축에 참여하여 그룹ERP를 만들어본 경험도 있습니다.
다양한 경험을 해본만큼, 여러분께 다양한 시각에서 업무경험을 공유해드릴 수 있으리라 생각합니다.
이번 캠프에서 저는 신입사원이 수행하는 저연차 업무부터, 과장이상이 수행하는 고급업무까지 회계업무의 A부터 Z까지 맛볼 수 있는 과제를 선정해서 직무경험을 제공해 드리려고 합니다.
짧은시간에 모든걸 배울 수는 없겠지만 흐름을 알고 취업하는데 노하우가 될 수 있게 도움드리고 싶습니다.
직무부트캠프를 추천합니다.
직무경험이 없어요.
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실제 취업에 도움이 됩니다.
직무부트캠프에서 했던 경험과 배웠던 직무 전문 단어를 면접에서 활용하였더니 면접관들이 흥미를 보였고, 결국 최종 합격했어요.
남00님
수료증을 토대로 이력서에 직무 관련 경험으로 작성했고 임원 면접시 경험에 대한 질문에 직무 관련한 관심이 많다는 것으로 어필 했고, 좋은 평가를 받을 수 있었어요.
강00님

현) 글로벌 자원개발투자기업 재직
- 글로벌 어카운팅 / 택스 매니징
- 결산 업무 및 이슈검토 등
전) 30대그룹 소속 사업지주회사(매출 2조 이상, 유가증권 상장사) 재경팀 과장
-전사 재경 실무 총괄, Process Innovation, Risk Management
-별도/연결 재무제표 작성 및 Auditing
-주주총회 기획, 진행, 한국거래소 공시
-공정거래위원회 공시 및 대응
-Group Global Financial ERP system Project : 시스템 설계/개발/검수 Project Leader역할
-국세청 세무조사 대응 및 소명

김대리님? 이번달 현업에서 승인요청한 전표는 검수 마무리 하셨나요? 사내 비용처리규정이 바뀌었으므로 규정을 잘 숙지하셔서 전표검수시 실수하시지 않게끔 잘 확인해주세요.
그리고 이번에 전표가 모두 투입이 되면 결산업무를 수행하셔야 하니 결산 재무제표를 작성해주시고, 결산보고서를 작성하셔서 전년대비 주요 차이내역을 산출해서 보고 부탁드립니다.
이번에 당사가 보유한 주식이 가치가 많이 하락해서 손상차손인식이슈가 발생할 수도 있을거 같네요.
만일 감사인이 손상을 반영하여야 한다고 하면, 회계기준을 참고해서 인식해야 할 손상차손을 파악해서 보고서를 제출하시고 재무제표를 수정해주세요.
알려드릴게요!
보통 회계나 재무업무는 숫자를 다루는 업무이다 보니, 인문사회계열을 졸업한 학생들에게는 부담스러운 직무가 아닐까 합니다. 그래서 지원을 일부 꺼리는 경향이 없잖아 있는것 같습니다. 하지만 회계는 기업의 언어라고 하는말이 있는만큼, 재무제표를 만들고 숫자를 분석할 수 있는 전문지식이 있다는것은 본인에게 큰 장점이 됩니다. 저희 회사의 경우도 회계출신이 가장 좋은 대우를 받고 주요 요직을 차지하고 있습니다. 따라서 본인에게 어느정도의 흥미가 있고 관심이 있다면 좋은 커리어가 되리라 생각합니다.
회계팀은 단순 숫자만 보고 전표만 분석하는 직무는 아닙니다. 이는 회계팀의 일상적인 업무중 하나일 뿐입니다. 길게보면 이러한 재무정보를 관리하면서 회사의 큰 흐름과 추세를 파악함으로써, 회사가 나아갈 방향성과 현재 비효율적인 부분을 분석하여 해법을 제시하는 역할도 합니다. 따라서 회계팀과 기획, 전략부서는 뗼레야 뗼 수 없으며 회계팀은 이러한 부서들과 협업도 많이하며 인적교류도 잦은편입니다.
회계직무에서 중요한 역량은 지식이나 이론보다는, 꼼꼼함, 성실성, 차분함, 안정적인 마인드가 가장 중요하다고 생각합니다. 회계팀은 사내에서 회사의 기밀정보를 가장 많이 아는 부서중 하나입니다. 또한 조금의 실수가 회계/자금사고로 이어지므로 다소 과묵하고 성실하며, 꼼꼼한 인재를 선호하는 편입니다. 회계직무에 관심이 있으신분이라면 제가 개설한 캠프에서 회계팀의 기본적인 업무뿐 아니라 본인이 이러한 성향을 가지고 있는지 판단하는데에도 큰 도움이 되리라 생각합니다. 간단명료하면서도 실무에서 접하는 실제 내용을 과제로 정리하여 짧은시간에 많은 지식을 습득하실 수 있으실 것입니다.
현업자 수준의 직무 이해도를 얻게됩니다.
⋅ 직무담당자가 실제로 하는 일
⋅ 직무담당자로 일하는 장, 단점과 요구 역량
⋅ 주차 별 프로젝트 소개 및 선정 이유
[내용] 재무회계에서는 현업에서 작성한 회계전표와 첨부증빙을 검토하여 세법 및 회계기준에 맞게 처리하였는지, 사내 내규에 맞는 증빙 및 결재문서를 첨부했는지를 검토하여 승인 또는 반려처리 합니다. 제시된 사내규정과 관련세법/회계기준을 학습한 후 현업에서 올린 전표를 검토해서 해당 전표가 적합하게 작성되었는지 체크하시고, 부적합한 전표는 왜 부적합한지 정리해주세요
1) 회사 재경팀/예산팀에서 공지한 비용처리 규정 및 세법 적격증빙규정 확인
2) 현업에서 올린 전표 10장을 검수하고, 부적합한 전표를 분류할것
3) 분류한 부적합한 전표에 대해 부적합한 이유를 정리할것
(엑셀 또는 PPT를 이용한 보고 - 2page이내)
※ 비용처리규정 및 세법규정, 전표는 미리 제공될 예정입니다.
업무 요청서로 전달됩니다.




교과 외 활동 항목에 직무부트캠프 수료 경험을 활용할 수 있습니다.

채용지원 마감일과 캠프 종료일 차이로 수료증 활용이 어려운 경우, 수료예정증명서를 발급해드립니다.
* 3주차 이상 경과된 경우에 한하여 고객센터를 통해 신청 가능
저와 2주간 함께 수행한 업무는 직무경험을 증명할 결과물이 됩니다.
*아래는 수강생들이 2주간 만든 실제 포트폴리오입니다.




이런 점이 좋습니다.
자소서와 면접 준비
업무 프로세스 이해
직무 적합도 판단

더 편안하고 자유롭게 소통할 수 있습니다.
더 뛰어난 학습 효과를 얻을 수 있습니다.
더 솔직한 이야기를 들을 수 있습니다.
직무를 깊게 경험해 보실래요?
완전히 해결됩니다!
- 정가
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- 80,000원 /1주
- 12개월 무이자 할부
- 3,076원 /1주
정부 지원금 사용 가능
신청자가 본인의 의사로 캠프참여를 포기한 경우
코멘토가 캠프진행을 할 수 없게 된 경우
캠프 시작전 취소(D-1일까지): 결제금액 전액 환불
1주차 시작일 ~ 2주차 시작일 D-1 : 결제금액의 2/3 환불
2주차 시작일 ~ 3주차 시작일 D-1: 결제금액의 1/2 환불
3주차 시작일 ~ 캠프 종료일: 환불 불가
1차 VOD강의 수강전 취소: 결제금액 전액 환불
1차 VOD 수강후 ~ 1차 과제 제출 전: 결제 금액의 2/3 환불
1차 과제 피드백 제공 후 ~ 2차 과제 제출 전: 결제금액의 1/2 환불
2차 과제 피드백 제공 후 ~ : 환불 불가
90일 만료 후 : 환불 불가
캠프 시작전 취소(D-2일까지): 쿠폰 재사용 가능
1주차 시작일 D-1 ~ 캠프 종료일: 쿠폰 재사용 불가
수강 취소 및 환불 의사를 표시하지 아니하고 무단결석 시는 교습시간으로 인지하며, 환불 요구시점 기준으로 반환합니다.
과제를 미제출하여 다음 번 캠프에 강제 참여하지 못하는 경우에는 해당차수 교습시간은 경과한 것으로 간주합니다.
캠프 참여율 80% 이상시 (세션 참여 3회 + 업무 제출 4회 중 총 6회 이상), 교육 수료증이 발급됩니다.
주차 별 업무를 기한 내 제출하지 않은 분들은 개별 업무 피드백을 받을 수 없습니다.
직무부트캠프는 현직자 리드멘토와 스터디메이트가 함께 만들어가는 프로그램입니다.
프로그램 분위기를 흐리거나 불성실하게 행동하는 분이 있을 시 참여 제재 조치를 받을 수 있습니다.
업무는 모두 개인업무로 진행되며, 업무 수행과 학업 및 취업준비의 병행이 가능합니다.(1주 평균 2~3시간 소요)
최소 인원 모집 미달 시 캠프 일정이 조정될 수 있습니다.







