[회사 소개]
"Heal the Earth, 지구를 지킵니다"
그리드위즈는 2013년 설립 이후 8년 만에 연매출 1,100억원을 기록,
2020년 시리즈 C (누적700억원) 유치 등 로켓 성장 중인 스타트업으로, 깨끗하고 지속 가능한 에너지 솔루션을 제공하고 있습니다.
사람이 곧 회사라는 CEO 이념에 따라 회식 대신 1달에 하루 놀고, 보고 없이 공유하고, 내부 경쟁보다 협업하며 즐거운 환경에서 동일한 목표를 위해 일하고 있습니다.
저희와 함께 Global No.1 클린에너지 유니콘의 일원으로 함께 달리고 싶은 예비 "그루"를 찾고 있으니, 많은 지원 부탁드립니다!
[멘토 소개]
안녕하세요, 저는 외국계 컨설팅회사를 거쳐 현재는 Climate Tech 스타트업에서 기획팀장으로 일을 하고 있는 멘토입니다.
성장하는 스타트업 내에서의 기획 직무에 대해 궁금한 멘티님들께 제 경험을 공유해 드리고자 멘토링에 참여하게 되었습니다.
'20년 Series C(500억) 유치를 거쳐 내년 IPO를 목표로 하는 스타트업에서 전략기획직으로 근무하며 경험한 투자유치, 신사업기획의 전반적인 경험을 전달하여,
스타트업 기획직으로 입사했을시의 커리어패스를 간접적 경험 전달하고자 합니다.
기후변화에 대응하는 Climate Tech (전기차, ESS, 태양광) 동향에 대해서도 번외로 알려드리겠습니다.
저와 함께 이번 과정을 통해 개인적으로도 빠르게 성장하며 가치 있는 일을 만들어 나가고 싶은 분들을 만나뵙길 기대합니다.
현) Climate Tech 스타트업 전략기획 팀장
전) 외국계 컨설팅 매니저
이번 과정의 2가지 과제들은 신사업 기획을 위한 사업 환경 및 구조 파악과 자사 서비스에 대한 투자 유치 자료를 만들어보는 내용으로 구성되어있습니다.
1차과제를 통해 여러분들은 그리드위즈의 주요 신사업 분야인 전기차 충전 사업의 시장 현황을 다양한 factor로 분석하고, 여러분들만의 관점으로 인사이트를 도출 하게됩니다.
1차과제를 수행함으로써 전략기획 팀원으로 가장 중요한 역량 중 하나인 분석력을 확인할 수 있습니다.
2차과제를 통해서는 투자유치를 위한 IR을 준비하게 됩니다.
IR이란 투자 유치를 위해 투자자들을 대상으로 자신의 기업과 서비스, 사업들을 홍보하는 활동을 말하는데요,
그리드위즈의 전기차 충전 사업인 'Skyblue' 서비스를 조사해보고 이 내용을 토대로 투자자들이 투자를 결정할 수 있는 매력적인 IR 자료를 만드는 과제가 2차 과제의 내용입니다.
본 과제를 수행함으로써 기획력을 확인할 수 있습니다.
3회의 강의와 2회의 업무를 통해 현업자 수준의 직무 이해도를 얻게됩니다.
그리드위즈의 주요 신사업인 전기차 충전 사업 환경과 사업 구조를 파악하는 것은
신사업을 기획하고 전략을 수립하는 전략기획 팀의 주요한 업무입니다.
아래의 주제들을 리서치하고 분석하여 인사이트를 도출해주세요.
※ 리서치한 자료들의 참고 방식, 인사이트가 도출된 흐름 및 논리가 잘 드러나도록 설명해주세요.
※ 리서치한 자료들의 출처들을 명시해주세요.
*과제 결과물 : PPT 10 page 분량
IR은 투자 유치를 위해 투자자들을 대상으로 사업과 기업에 대해 소개하고 홍보하는 것으로,
그리드위즈와 같이 추가 펀딩의 중요성이 높은 스타트업 전략기획팀의 주요한 업무입니다.
기업의 서비스를 논리적으로 소개하고, 투자자들에게 매력적으로 보여 질 수 있도록 Deck을 구성하는 것이 중요합니다.
*과제 결과물 : ppt 10 page 분량
서류와 면접으로 보여주기 어려운 실력과 잠재력을 실무과제로 보여줄 수 있어요.
채용 기업의 현직자와 일해보고, 조직과 직무가 적성에 맞는지 확인할 수 있어요.
번거롭고 긴 채용절차를 간소화하고, 단 3주 만에 쉽게 취업할 수 있어요.
익스턴십을 왜 들어야 하나요?
직접 경험하는 것이 직무를 이해하는 가장 좋은 방법이기 때문입니다.
익스턴십은 실무 과제를 풀어보며 직무경험을 할 수 있고, 우수자는 해당 기업의 채용 제안을 받을 수 있습니다.
채용 대상 기업에 실제 재직 중인 리드멘토를 통해 회사 내 실제 업무 상황, 기업 문화 등도 상세히 파악해 볼 수 있는 기회입니다.
익스턴십에 참여하면 참여 기업에 무조건 취업이 가능한가요?
참여 멘티 중 우수자는 채용 제안을 받을 수 있습니다. 성실히 과정에 참여한다면 충분히 가능성 있으니, 도전해보세요!
익스턴십 수강 대상의 레벨이 어떻게 되나요?
설명에 작성된 선수지식을 보유하고 있거나 선수지식이 없더라도 그에 준하는 역량이 있다면 참여할 수 있습니다.
궁금한 것이 있으면 아무 때나 멘토에게 물어볼 수 있나요?
과정 기간 동안 오픈채팅방을 통해서 언제든지 멘토님과 대화할 수 있습니다. 다만, 재직 중인 현직자 분들이시기 때문에, 실시간 답변은 제한될 수 있습니다. 질문은 과정이나 취업에 대한 일반적인 내용은 어떤 것이든 가능하지만, 기업의 규정상 답하기 어려운 비밀이 포함된 질문이나 자기소개서 첨삭 등 과정 범위 밖의 질문은 할 수 없습니다.
프로그램 분위기를 흐리거나 불성실하게 행동하는 분이 있을 시 참여 제재 조치를 받을 수 있습니다.
최소 인원 모집 미달 시 과정 일정이 조정될 수 있습니다.
