5주간 현직자와 제대로 품질 직무 경험을 만들 수 있습니다.
현직자의 진짜 실무를 멘토의 도움을 받아 수행합니다.
업무에 대한 1:1 피드백과 코칭이 매주 제공됩니다.
5주간 3회의 세션을 가지게 되며, 학업/현업과 병행 가능합니다.
안녕하세요?
직무 변경과 이직의 방황을 끝내고 현재 HRD 담당자로 일하고 있는 라떼pro 멘토입니다.
아마 이 글을 읽고 계시는 멘티님들 중엔 확고한 의지로 제약&바이오 산업을 선택하신 분들도 있으실거고 전공을 살려 취업을 하거나 미래산업으로 유망하다기에 준비하는 분들도 있을것이라 생각됩니다.
현재 제약&바이오 산업은 규제의 큰 변화 속에 있습니다.
단순히 법규에 맞추어 실험을 하고 데이터를 정리하고, 회사 내에 짜여진 평가와 관리 방법을 숙지하는 것을 알려주는 것은 무의미하다고 생각합니다. 급변하는 이슈들을 대응하고 흐름을 읽는 사람만이 업계에서 '일 잘하는 사람'으로 살아남을 수 있을 것입니다.
저는 다양한 직무에서 근무한 이력 뿐 아니라 신입사원 OJT교육을 4년 간 진행한 경력이 있습니다. '진짜 신입사원에게 필요한 것들', '입사 전에 알아두면 좋았을 것들'을 공유하여 직무에 대한 환상을 깨고, 제약&바이오산업에서 QA와 QC에서 요구되는 기본지식, 현실적 역량과 흐름을 알려드리겠습니다.
여러분들 스스로가 개인의 장점과 단점을 파악하고 직무를 고를 수 있는 방법을 배워가세요!
- QA와 QC의 구분정도만 가능한 수준의 취준생
- 현재 제약회사 인턴/계약직 사원
- 1년 미만의 경력자로 타 회사의 이직을 원하는 신입사원
저와 함께 잡을 물고기를 정하고 잡으러 가볼까요?
직무부트캠프를 추천합니다.
직무경험이 없어요.
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실제 취업에 도움이 됩니다.
직무부트캠프에서 했던 경험과 배웠던 직무 전문 단어를 면접에서 활용하였더니 면접관들이 흥미를 보였고, 결국 최종 합격했어요.
남00님
수료증을 토대로 이력서에 직무 관련 경험으로 작성했고 임원 면접시 경험에 대한 질문에 직무 관련한 관심이 많다는 것으로 어필 했고, 좋은 평가를 받을 수 있었어요.
강00님
전 매출 1조 클럽 제약&바이오 회사 품질관리, 품질보증, 제제연구
- 적합성 시험 및 분석(이화학, 미생물, 환경모니터링), 적격성 평가, 밸리데이션, 품질 개선 및 스케일업
- 4대 문서 관리, 품질 평가, 변경관리 및 일탈관리, 자율점검, 업체관리 및 각종 교육훈련
- 공정 시스템 구축 및 관리, 제형 설계 연구 및 문헌 검토, 분석법 설정, 국제공통기술문서(CTD) 작성
현 인사팀
- HRD 계획 수립
- 신입사원 입문교육 기획/운영/강의
- 승진자 교육 기획/운영/강의
- 조직개발, 보상, 평가 프로그램 기획
햇병아리님, 현재 A프로젝트가 변경허가 진행 중인데 다음주내로 MV가 필요할 것 같아요. MV에 필요한 시험 삐약이님께 물어보고, 시험에 필요한 시약과 자재 구매 후 입고와 보관에 대한 기록서 작성 부탁드려요.
삐약이님, 시약 및 자재 구매는 햇병아리님이 진행하기로 했어요. MV해야 할 시험 목록 정리해서 햇병아리님에게 알려드리고 시험 시 필요한 기기 추가 구매와 SOP 제·개정 진행해주시겠어요?
과제 소개
QA와 QC에서 인턴사원부터 경력 1년 차 미만의 신입사원에게 주어지는 실제 업무들을 5주 간 과제로 고루 분배해보았습니다.
과제를 통해 얻어갈 수 있는 것
1. 의약품의 다양한 제형과 제조 공정에 대한 이해
제약/바이오 산업에서는 다양한 제형을 다루고 있습니다. 제형에 따라 공정과 관리가 달라지는만큼 원하는 기업에서 요구하는 '진짜 중요한 정보들'을 같이 다뤄보겠습니다.
2. 품질 4M의 이해와 GMP 규정의 목적
제약/바이오 산업은 규제 산업으로 목적성 뚜렷합니다. 실무에서 왜 품질의 4M이 중요한지와 GMP 규정에 어떤 것들이 있는지 함께 살펴보겠습니다.
3. 시약, 자재, 기기, 검체 등의 관리 절차와 시험법 밸리데이션
찾아본 규정을 토대로 시약, 자재, 기기, 검체 등의 관리 절차와 가상 제품의 시험법 밸리데이션을 수행하여 실제 QA/QC가 어떤 부분에서 협업하고 어떤 부분에서 업무가 나뉘는지 파악할 수 있습니다. 실제 입사 후에도 이를 업무에 활용할 수 있게끔 절차와 밸리데이션에 대한 이해도를 높일 수 있습니다.
4. SOP 작성
현업에서 신입사원이 정말 많이 하는 업무이며, 다양한 교육에서도 다루고 있으며 권장하고 있습니다. 실생활에서도 적용할 수 있는 재미있는 SOP 작성을 통해 업무에서 적용할 때 어려움을 느끼지 않도록 "잘 쓰는 방법"을 알려드리겠습니다.
알려드릴게요!
구직자들의 오해
직무에 대한 이해없이 입사를 하면 "이건 제가 원하던(혹은 생각했던) 직무가 아니예요"라며 퇴사하는 경우를 많이 보았습니다. 이건 개인적으로도 시간을 허비한 것이지만 기업 입장에서도 시간과 비용을 모두 허비하는 일입니다. QA와 QC는 교차이동이 가능하고 업무가 겹치는 부분들이 있는 직무이다보니 직무에 대한 이해없이 QA는 영어만 잘하면 된다더라, QC는 실험경력이 있으면 된더다라는 식의 오해와 편견을 제대로 잡아드리고 싶었습니다. 따라서 고루 직무에 대한 경험을 미리 해볼 수 있다면 어떨까 생각하여 QA와 QC의 과제를 모아보았습니다.
해당 과제가 직무의 가장 중요한 역량을 체험하기에 좋은 이유
QA와 QC는 비슷한 듯 다른 역량을 중요하게 생각합니다. 모두 과학적인 방법으로 구별되어야 하며 이화학, 생화학, 미생물, 공정 등에 대한 지식이 필요하고 결론이 논리적이어야 합니다. 지식과 정보탐색능력도 중요하지만 정보탐색 후 '어떻게' 상황에 알맞게 적용시키는지 더 고민할 필요가 있습니다. 해당 과제들을 통해 자신에게 어떤 역량이 숨어있는지 찾아보면 좋겠습니다.
해당 과제 수행을 통해 키울 수 있는 역량
실제 신입사원 OJT교육을 진행했던 경험을 토대로 이번 직무부트캠프 과제를 설정했습니다. 실무에 매우 가깝게 구성이 되어었으니 여러분은 정말 QA/QC 담당자가 무슨 고민을 하는 지, 어떤 역량이 필요한 지, 어려움은 무엇인지를 겪으실 수가 있을 것입니다. 또한 GMP에 대한 이해도를 높이고 자신에게 잘 맞는 업무가 어떤 것인지 찾아내어 이를 면접에서 어필 할 수 있는 자신감 또한 향상시킬 수 있습니다.
현업자 수준의 직무 이해도를 얻게됩니다.
⋅ 직무담당자가 실제로 하는 일
⋅ 직무담당자로 일하는 장, 단점과 요구 역량
⋅ 주차 별 프로젝트 소개 및 선정 이유
[주제] 시험실 시약, 자재, 검체 입고 및 관리
[내용] 시험 시 필요한 시약, 자재, 검체를 구매 후 입고와 보관에 대한 기록서 작성
1) 시약, 자재, 검체의 기본 정보 제공 (명칭, Cat no., Lot no., 입고일, 채취일, 분자식 등)
2) 라벨 및 입고 기록서 작성 (word)
3) 사용 기록서 작성 (word)
[주제] 분석장비 및 시험 기기의 표준작업방법서 제·개정
[내용] pH meter, clean bench 신규 구매와 기존 모델 추가 구매에 따른 표준작업방법서 작성 및 검토
1) 신규 구매에 따른 제정 작성 (word 2page 이내)
2) 기존 모델 추가 구매에 따른 개정 작성 (word 2page 이내)
3) 제·개정 검토 (word 1page 이내)
[주제] 주사제 시험법 밸리데이션
[내용] 가상의 주사제 정보를 토대로 시험법 밸리데이션 프로토콜 및 리포트 작성
1) 주사제 시험법 밸리데이션 프로토콜 작성 (word 3page 이내)
2) 주사제 시험법 밸리데이션 리포트 작성 (word 3page 이내)
3) 시험법 밸리데이션 가이드 제공
[주제] 품질경영시스템 이해와 검토
[내용] 작성했던 표준작업방법서, 시험법 밸리데이션의 검토와 가상 시험에 대한 적합성 판단을 통해 품질경영시스템을 운영하는 목적과 중요성을 확인
1) 품질경영시스템의 목적과 이해 (word 2page 이내)
2) 작성했던 표준작업방법서, 시험법 밸리데이션의 검토 (word 2page 이내)
3) 가상 시험에 대한 적합성 판단 (미션 카드 제공, word 1page 이내)
업무 요청서로 전달됩니다.
교과 외 활동 항목에 직무부트캠프 수료 경험을 활용할 수 있습니다.
채용지원 마감일과 캠프 종료일 차이로 수료증 활용이 어려운 경우, 수료예정증명서를 발급해드립니다.
* 3주차 이상 경과된 경우에 한하여 고객센터를 통해 신청 가능
저와 5주간 함께 수행한 업무는 직무경험을 증명할 결과물이 됩니다.
*아래는 수강생들이 5주간 만든 실제 포트폴리오입니다.
이런 점이 좋습니다.
자소서와 면접 준비
업무 프로세스 이해
직무 적합도 판단
더 편안하고 자유롭게 소통할 수 있습니다.
더 뛰어난 학습 효과를 얻을 수 있습니다.
더 솔직한 이야기를 들을 수 있습니다.
직무를 깊게 경험해 보실래요?
완전히 해결됩니다!
- 정가
- 300,000원
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- - 20,000원
- 최대 할인 적용가
- 44,000원 /1주
- 12개월 무이자 할부
- 4,230원 /1주
정부 지원금 사용 가능
신청자가 본인의 의사로 캠프참여를 포기한 경우
코멘토가 캠프진행을 할 수 없게 된 경우
캠프 시작전 취소(D-1일까지): 결제금액 전액 환불
1주차 시작일 ~ 2주차 시작일 D-1 : 결제금액의 2/3 환불
2주차 시작일 ~ 3주차 시작일 D-1: 결제금액의 1/2 환불
3주차 시작일 ~ 캠프 종료일: 환불 불가
1차 VOD강의 수강전 취소: 결제금액 전액 환불
1차 VOD 수강후 ~ 1차 과제 제출 전: 결제 금액의 2/3 환불
1차 과제 피드백 제공 후 ~ 2차 과제 제출 전: 결제금액의 1/2 환불
2차 과제 피드백 제공 후 ~ : 환불 불가
90일 만료 후 : 환불 불가
캠프 시작전 취소(D-2일까지): 쿠폰 재사용 가능
1주차 시작일 D-1 ~ 캠프 종료일: 쿠폰 재사용 불가
수강 취소 및 환불 의사를 표시하지 아니하고 무단결석 시는 교습시간으로 인지하며, 환불 요구시점 기준으로 반환합니다.
과제를 미제출하여 다음 번 캠프에 강제 참여하지 못하는 경우에는 해당차수 교습시간은 경과한 것으로 간주합니다.
캠프 참여율 80% 이상시 (세션 참여 3회 + 업무 제출 4회 중 총 6회 이상), 교육 수료증이 발급됩니다.
주차 별 업무를 기한 내 제출하지 않은 분들은 개별 업무 피드백을 받을 수 없습니다.
직무부트캠프는 현직자 리드멘토와 스터디메이트가 함께 만들어가는 프로그램입니다.
프로그램 분위기를 흐리거나 불성실하게 행동하는 분이 있을 시 참여 제재 조치를 받을 수 있습니다.
업무는 모두 개인업무로 진행되며, 업무 수행과 학업 및 취업준비의 병행이 가능합니다.(1주 평균 2~3시간 소요)
최소 인원 모집 미달 시 캠프 일정이 조정될 수 있습니다.