5주간 현직자와 제대로 인공지능 직무 경험을 만들 수 있습니다.
현직자의 진짜 실무를 멘토의 도움을 받아 수행합니다.
업무에 대한 1:1 피드백과 코칭이 매주 제공됩니다.
5주간 3회의 세션을 가지게 되며, 학업/현업과 병행 가능합니다.
안녕하세요, 저는 인공지능 스타트업에서 AI Software Architect로 근무 중인 리드멘토입니다.
최근 많은 관심을 받고 있는 생성형 AI 기술과 클라우드 컴퓨팅 기술을 활용하여 AI 에이전트의 아키텍처를 설계 및 구축하고, 기업 고객이 실제 업무에 활용하실 수 있도록 도와드리는 일을 하고 있습니다. AI 에이전트란 챗GPT와 같은 기존의 대화형 챗봇을 넘어 실시간으로 필요한 정보를 제공하며 자율적으로 작업을 수행하고 의사결정을 내릴 수 있는 일종의 지능형 시스템을 뜻합니다.
인공지능에는 다루는 데이터와 활용 목적에 따라 이미지 및 영상 처리, 자연어처리(NLP), 추천시스템, 최적화 알고리즘 등 다양한 분야가 있습니다. 저는 다양한 인공지능 분야 중에서도 특히 인공지능이 인간의 언어를 더욱 잘 이해하고 생성해낼 수 있도록 연구하는 분야인 자연어처리(NLP)에 전문성을 가지고 텍스트 분석(TA) 및 챗봇 구축 등의 프로젝트를 진행해왔습니다. 이러한 경험과 지식을 바탕으로 개발팀에서 프로덕트를 개선하고 고객사의 비즈니스의 프로세스를 혁신하기 위한 기술적, 전략적 제안을 하는 역할을 하고 있습니다.
인공지능은 아직 초기 단계의 기술로, 여지껏 등장했던 그 어떤 기술보다 우리의 삶을 크게 바꾸어 놓을 것으로 예상되고 있습니다. 비전공자 출신이었던 저 역시 인공지능이라는 기술이 가진 파급력과 가능성에 매료되었고, 몇 년 전 Python, SQL 등 개발 언어를 익히고 머신러닝, 딥러닝 등 관련 개념을 심도있게 공부한 후에 개발자로 업을 바꾸어 지금의 일을 하게 되었습니다.
이처럼 큰 잠재력을 가지고 있는 인공지능 분야에서 취업을 희망하시는 분들이 자연스럽게 늘어나고 있는 것으로 알고 있습니다. 그러나 실제로 현업에서 실무를 경험해보지 않고는 알 수 없는 부분들이 너무 많은 것이 사실입니다. 저 역시 비전공자로서 타분야에서 인공지능 분야로 전향해본 경험이 있기에 여러분이 느끼고 계실 막막한 심정을 너무나도 잘 알고 있습니다.
인공지능의 다양한 분야와 직무에는 어떤 것들이 있으며 나 자신에게 맞는 직무로 취업을 하기 위해서는 무엇을 준비해야 할까요?
기업들은 어떤 문제들에 직면해 있으며, 문제 해결에 어떠한 방식으로 인공지능 기술을 활용하고 있을까요?
AI 에이전트 구축을 위한 프로세스는 어떻게 이루어져 있을까요?
이 직무부트캠프를 통해서 인공지능의 최전선에서 활동하고 있는 저와 함께 답을 찾아보시기 바랍니다.
직무부트캠프에서 쌓은 직무경험은 취업에 도움이 됩니다.
“직무부트캠프에서 했던 경험과 배웠던 직무 전문 단어를 면접에서 활용 하였더니 면접관들이 흥미를 보였고, 결국 최종 합격했어요.” - 수료생 남00님“수료증을 토대로 이력서에 직무 관련 경험으로 작성했고 임원 면접시 무슨 경험인지 질문이 들어와 직무 관련한 관심이 많다는 것으로 어필 했고, 좋은 평가를 받을 수 있었어요.” - 수료생 강00님
현) 인공지능 스타트업 근무
- 생성형 AI 기반 AI 에이전트 서비스의 아키텍처 설계, 파이프라인 구축 및 최적화
- 국내외 LLM의 정량적/정성적 성능 테스트
우리 회사에 생성형 AI 기반의 지능형 AI 에이전트를 도입하여 직원들의 업무 효율을 개선하고 싶은데요. 요즘 주목받고 있는 GPT-4o나 Gemini 2.5와 같은 최신 생성형 AI 모델을 활용해서, 우리 회사의 업무 내용과 맥락을 깊이 이해하고 이에 맞춰 작업을 자동화하거나 지원할 수 있는 AI 에이전트를 만들 수는 없을까요? 추가적으로, 원하는 형식에 맞춰 보고서를 자동으로 작성하거나, 대시보드를 통해 주요 데이터를 분석해 주는 등 맞춤형 기능이 포함되면 좋겠습니다.
또한, 고객과의 통화 내용을 텍스트로 전환해 분석한다면 더 많은 인사이트를 얻을 수 있을 것 같아요. 통화 주제, 키워드, 금액이나 날짜 같은 숫자 정보 등을 추출하거나, 실적이 우수한 상담사들이 사용하는 표현과 단어를 분석해 패턴을 도출하는 것도 유용할 것입니다. 이러한 기능들을 AI 에이전트에 통합한다면, 전사적 업무 개선에 큰 도움이 될 것 같습니다.
1차시(개인) - AI 에이전트 기획 단계에서는 고객의 목표와 요구 사항을 이해하고 구체화하는 것이 중요합니다. 제공된 RFP 양식을 기반으로 해결하려는 문제와 최종 사용자, 필수 요건을 분석하여 프로젝트의 목표를 세분화하고, 서비스의 구조와 핵심 워크플로우를 직접 설계해 봅니다.
2차시(개인) - AI Software Architect로서 기획한 AI 에이전트의 핵심 기능을 직접 구현해 보는 단계입니다. 다양한 프레임워크와 LLM을 연동하고 프롬프트 엔지니어링을 활용하여 답변을 제어하며, 사용자 시나리오 기반의 테스트를 통해 서비스의 응답 품질을 최적화하는 과정을 거칩니다.
팀 과제 - 개인 과제에서 학습한 AI 에이전트 개념을 팀 단위 프로젝트로 확장 및 종합하는 과정입니다. 고객의 요구사항(VOC)을 반영하여 기업 맞춤형 AI 서비스를 기획·구현하고, 실무 관점에서의 활용 방안과 기대 효과를 포함한 제안서 작성 및 최종 PT 발표를 수행합니다.
높은 진입장벽과 기회의 부족
생성형 AI 기술의 발전과 함께 최근 빅데이터/인공지능 분야에서 커리어를 희망하시는 분들이 늘어나고 있습니다. 그러나 늘어나는 수요에 비해 공급은 턱없이 부족한 것이 사실입니다. 빅데이터/인공지능 분야의 많은 직무에서는 석박사 이상의 학위 혹은 수년 이상의 직무 경험을 요구하는 경우가 대부분이기 때문입니다. 따라서 학부생분들을 비롯한 구직자 분들은 빅데이터/인공지능 관련 직무에 어떤 것들이 있는지, 혹은 구체적으로 어떤 일을 하는지 이해할 기회조차 잡기가 쉽지 않은 것이 사실입니다.
설상가상으로 인공지능 산업은 지금 이 순간에도 매우 빠른 속도로 끊임없이 변화하고 있으며 데이터 분석가, 데이터 사이언티스트, 머신러닝 엔지니어, 프롬프트 엔지니어 등 정말로 다양한 직군이 생겨났다가 사라집니다. 빠른 속도로 기술이 발전하면서 이전에 있던 직군이 사라지기도 하고, 업무 분야와 새로운 기술이 융합되어 완전히 새로운 직군이 탄생하기도 합니다. 이처럼 시시각각 변화하는 기술과 스킬셋의 변화는 구직자들에게 더욱 더 큰 진입장벽입니다.
실제 AI Software Architect의 업무와 중요한 역량
미국과 유럽 해외의 IT 업계와는 다르게 국내에는 아직 Software Architect라는 직군이 많지 않습니다. AI Software Architect는 단순히 AI 모델을 설계하는 역할을 넘어서, 고객의 비즈니스 문제를 해결할 수 있는 최적의 AI 서비스를 설계하고 구현하는 책임을 집니다. 좋은 AI Software Architect로 성장해 나아가기 위해서는 생성형 AI 기술의 깊은 이해뿐만 아니라, 문제 해결 능력, 팀과의 협업 능력, 프로젝트 관리 능력 등이 중요합니다. 또한, 다양한 산업에 맞는 AI 솔루션을 제시할 수 있는 도메인 지식과 최신 기술 동향을 파악하는 능력도 필수적입니다.
이 부트캠프는 여러분이 AI Software Architect로서 실제 현장에서 겪을 수 있는 다양한 업무를 직접 경험하고, 실제 사례 기반으로 문제를 해결하는 과정으로 구성했습니다. 생성형 AI 모델을 어떻게 실무에 적용할 수 있는지, 기술적이고 전략적인 측면에서 어떤 결정들이 필요한지를 명확히 이해할 수 있도록 도와드릴 것입니다.
생성형 AI 기술은 빠르게 변화하고 있습니다. 따라서, 항상 나무를 보는 것이 아니라 숲을 보는 넓은 시야가 필요합니다. 능력을 빠르게 발전하는 트렌드를 따라가고 실무에 적용할 수 있는 능력을 갖추는 것 역시 중요합니다. 이 부트캠프에서는 생성형 AI 모델의 활용부터 최적화, 실제 서비스로 배포하는 전 과정에 대해 배우게 될 것입니다. 여러분이 이 과정을 마친 후, AI Software Architect로서의 실력을 쌓고 현업에서 즉시 활용할 수 있는 기술을 갖추게 될 것입니다. 궁극적으로 이 부트캠프의 목표는 여러분이 자신감을 가지고 실제 AI 프로젝트를 리드할 수 있는 역량을 기르는 것입니다. 함께 배우고 성장하는 이 과정에서 여러분의 꿈을 실현할 수 있기를 기대합니다.
현업자 수준의 직무 이해도를 얻게됩니다.
⋅ 직무담당자가 실제로 하는 일
⋅ 직무담당자로 일하는 장, 단점과 요구 역량
⋅ 주차 별 프로젝트 소개 및 선정 이유
- 고객사의 업무 문제를 분석하고 생성형 AI 기반 AI Agent 서비스를 기획
- RFP 및 고객 요구사항 기반 문제 정의 및 기능 구체화
- AI Agent 서비스 구조 및 Workflow 설계
과제 목표
- 실제 AI Software Architect 관점의 문제 정의 경험
- 고객 요구사항 기반 AI 서비스 기획 경험
- 생성형 AI 서비스 구조 설계 경험
[주제] 2차 개인과제 : AI Agent 핵심 기능 프로토타입 개발
- 기획한 AI Agent 서비스의 핵심 기능 구현
- Prompt Engineering 기반 기능 테스트
- 사용자 시나리오 기반 응답 품질 개선
과제 목표
- 실제 AI Agent 기능 구현 경험
- LLM 활용 및 응답 제어 경험
- AI 서비스 테스트 및 개선 경험
: 기업 맞춤형 AI Agent 프로토타입 구축 및 고객 제안 프로젝트
- 고객사의 업무 문제를 해결할 수 있는 생성형 AI 기반 AI Agent 서비스를 기획 및 구현하고, 실제 고객 관점에서 서비스 활용 방안과 기대 효과를 제안
- AI/개발 실무 Task : AI Agent 서비스 구조 설계 및 핵심 기능 구현
과제 목표
- 개인 과제에서 학습한 생성형 AI 및 AI Agent 개념을 팀 단위 프로젝트로 확장 및 종합
- 고객 요구사항(VOC) 을 반영한 AI Agent 서비스 기획 및 기능 설계
- 생성형 AI 기반 핵심 기능 구현 및 사용자 흐름 설계
- AI Agent 응답 품질 개선 및 사용자 시나리오 기반 테스트 수행
- 고객 관점에서 서비스 가치 및 활용 방안 제안
- 최종 발표 및 고객 설득 수행
- PM/기획/운영 실무 Task : 고객 요구사항 분석 및 서비스 제안 시나리오 작성
*팀 과제 중간 보고서(3차 과제/4주차 세션 전 제출) : 중간 보고서 양식 참고
*팀 과제 최종 결과물(4차 과제/5주차 세션 전 제출)
▷ 팀 과제 양식 : https://buly.kr/HHcLo4L
: 기업 맞춤형 AI Agent 프로토타입 구축 및 고객 제안 프로젝트
- 고객사의 업무 문제를 해결할 수 있는 생성형 AI 기반 AI Agent 서비스를 기획 및 구현하고, 실제 고객 관점에서 서비스 활용 방안과 기대 효과를 제안
- AI/개발 실무 Task : AI Agent 서비스 구조 설계 및 핵심 기능 구현
과제 목표
- 개인 과제에서 학습한 생성형 AI 및 AI Agent 개념을 팀 단위 프로젝트로 확장 및 종합
- 고객 요구사항(VOC) 을 반영한 AI Agent 서비스 기획 및 기능 설계
- 생성형 AI 기반 핵심 기능 구현 및 사용자 흐름 설계
- AI Agent 응답 품질 개선 및 사용자 시나리오 기반 테스트 수행
- 고객 관점에서 서비스 가치 및 활용 방안 제안
- 최종 발표 및 고객 설득 수행
- PM/기획/운영 실무 Task : 고객 요구사항 분석 및 서비스 제안 시나리오 작성
*팀 과제 중간 보고서(3차 과제/4주차 세션 전 제출) : 중간 보고서 양식 참고
*팀 과제 최종 결과물(4차 과제/5주차 세션 전 제출)
▷ 팀 과제 양식 : https://buly.kr/HHcLo4L
상단 스케줄을 꼭 확인하세요.
업무 요청서로 전달됩니다.
교과 외 활동 항목에 직무부트캠프 수료 경험을 활용할 수 있습니다.
채용지원 마감일과 캠프 종료일 차이로 수료증 활용이 어려운 경우, 수료예정증명서를 발급해드립니다.
* 3주차 이상 경과된 경우에 한하여 고객센터를 통해 신청 가능
저와 5주간 함께 수행한 업무는 직무경험을 증명할 결과물이 됩니다.
*아래는 수강생들이 5주간 만든 실제 포트폴리오입니다.
이런 점이 좋습니다.
자소서와 면접 준비
업무 프로세스 이해
직무 적합도 판단
더 편안하고 자유롭게 소통할 수 있습니다.
더 뛰어난 학습 효과를 얻을 수 있습니다.
더 솔직한 이야기를 들을 수 있습니다.
직무를 깊게 경험해 보실래요?
완전히 해결됩니다!
- 정가
- 300,000원
- 참여비 100% 지원
- - 300,000원
- 최종 결제가
- 0원
정부 지원금 사용 가능
캠프 참여율 80% 이상시 (세션 참여 3회 + 업무 제출 4회 중 총 6회 이상), 교육 수료증이 발급됩니다.
주차 별 업무를 기한 내 제출하지 않은 분들은 개별 업무 피드백을 받을 수 없습니다.
직무부트캠프는 현직자 리드멘토와 스터디메이트가 함께 만들어가는 프로그램입니다.
프로그램 분위기를 흐리거나 불성실하게 행동하는 분이 있을 시 참여 제재 조치를 받을 수 있습니다.
업무는 모두 개인업무로 진행되며, 업무 수행과 학업 및 취업준비의 병행이 가능합니다.(1주 평균 2~3시간 소요)
최소 인원 모집 미달 시 캠프 일정이 조정될 수 있습니다.