직무부트캠프 배너
현직자와 함께 신규 쇼핑몰 입점 전략 세우기
현직자와 함께하는 영업관리/MD직무 5주 인턴
직접 경험하는 것보다 잘 이해할 수 있는 방법은 없습니다.
'직무부트캠프: 5주 인턴’에 참여하면 어려운 인턴 지원 프로세스 없이 5주간 현직자와 제대로 영업관리/MD 직무 경험을 만들 수 있습니다.
멘티님도 할 수 있어요.

  • 현직자의 진짜 실무를 멘토의 도움을 받아 수행합니다.

  • 업무에 대한 1:1 피드백과 코칭이 매주 제공됩니다.

  • 5주간 3회의 세션을 가지게 되며, 학업/현업과 병행 가능합니다.

영업관리/MD 10년차 이상 현직자 박OO 멘토입니다.
저와 함께 5주 동안 영업관리/MD 실무를 체험하시겠어요?
안녕하세요, 멘티 여러분! 저는 코레일 출자법인 역사쇼핑몰 개발담당을 맡고 있는 멘토입니다.

원래 저의 대학 전공은 전혀 달랐지만, 해외에서의 좋은 계기를 통하여 영업과 브랜드 개발 업무를 시작하게 되었습니다. 단순하게 ‘브랜드 개발’이라고 하면 ‘좋은 장소에서 장사만 잘하면 되겠지’라고 생각할 수도 있지만 그 안에는 수많은 변수와 철저한 분석 및 자료 조사가 들어가 있으며, 실행은 물론 쇼핑몰 개발자와 영업팀을 중추로 움직이게 됩니다. 그래서 멀리서 MD직무 담당자를 바라보던 분들이나 평소에 관심을 가지셨던 분들 중 세밀한 업무내용과 범위를 몰라 실제 취직이 되고 나서 후회하시는 분들도 계실 수도 있습니다.

따라서 저는 이번 기회에 멘티님들이 기본적인 업무를 직접 실행해 보면서 MD직무가 정말 본인의 적성에 맞는지 깨닫고 멋지게만 보였던 영업관리와 MD업무가 많은 생각만큼 다를 수 있다는 것을 느끼셨으면 좋겠습니다. 물론 힘들수도 있지만, 정말 본인이 하고자 하는 업무라면 다른 직무보다 2~3배는 즐겁게 일을 할 수 있는 업무라는 것도 알려드리고 싶어요.

저의 경험을 토대로 실제 사례를 보여드리면서 세심하게 알려드리도록 노력하겠습니다. 그리고 저 역시 멘티님들의 열정을 보고 배우는 기회가 되겠습니다.
이제 저와 함께 꿈꾸는 쇼핑몰을 만들어보시죠!
이런 고민을 가진 분들에게
직무부트캠프를 추천합니다.
인턴 경험을 쌓고 싶은데
직무경험이 없어요.
면접에서 대답할
직무경험이 없어요.
자소서에 작성할
직무경험이 없어요.
직무부트캠프는
실제 취업에 도움이 됩니다.

직무부트캠프에서 했던 경험과 배웠던 직무 전문 단어를 면접에서 활용하였더니 면접관들이 흥미를 보였고, 결국 최종 합격했어요.

직부캠 수료생

남00님

수료증을 토대로 이력서에 직무 관련 경험으로 작성했고 임원 면접시 경험에 대한 질문에 직무 관련한 관심이 많다는 것으로 어필 했고, 좋은 평가를 받을 수 있었어요.

직부캠 수료생

강00님

10년차 이상 현직자
박OO
인증멘토
코레일출자법인 쇼핑몰 개발, 영업관리
대기업(유통계열) 점포개발 / 영업관리 근무
공기업 중국 상해지사 영업팀 주임
현직자와 함께 신규 쇼핑몰 입점 전략 세우기
주제로 5주 동안 실무자가 될 수 있게 도와드리겠습니다.
영업관리/MD 인턴이 되어 2~3년 차 실무자가 실제로 수행하는 업무를 부여받게 됩니다.
나창섭 영업관리팀장
영업관리/MD
담당자
홍길동
중요도
높음
마감일
2025.12.19

개발팀, 영업팀 모두 모여주세요. 6개월 뒤 우리회사의 쇼핑몰 준공 시 사업계획을 기본으로 하여 MD최종방향을 결정해야 하고, 업종별 매출계획을 수립해야 하니 이 부분을 먼저 준비해 주세요. 그리고 영업팀과 R&D팀에서 개발 중인 본사 신규 커피숍 브랜드 런칭과 개발의 계획이 필요합니다. 우선 개발팀은 모두 업무 비중은 쇼핑몰 업무에 집중하고, 영업팀은 브랜드 기획과 개발에 집중해 주시길 바랍니다.

가장 먼저 쇼핑몰 Final MD 도면을 위해 시장조사와 상권분석, 최종 수익과 관련된 자료를 대표님께서 1차 보고서를 원하시니, 개발팀 모두가 이 업무를 차주 말까지 1차 시안 완성하여 주세요. 영업팀은 브랜드 사업계획서를 토대로 하여 입지선정과 개발계획을 차주까지 1차 계획보고서 작성하여 저에게 보고하세요.

각자 매일 오전 업무 시작 전에 업무보고하시고, 특이사항은 수시로 보고하여 주시길 바랍니다. 특히 쇼핑몰 입점 매장의 예상 매출을 산정하여 예상 수익과 계약조건 설정에 특히 신경써 주시기 바랍니다.
당신은 한 회사의 쇼핑몰 런칭 담당자입니다.
신규 쇼핑몰 런칭을 위해 먼저 상업시설 상권을 분석한 뒤 점포 개발 전략을 세워야 합니다.
또한 쇼핑몰의 층별 MD를 구성한 뒤 매장별 매출보고도 완료해야 하는 상황입니다.

쇼핑몰 MD/영업관리 직무의 실제 현직자는 어떻게 이 문제들을 해결 하는지 배우고, MD/영업관리 직무를 깊이 이해해 보세요!
이 업무를 선정한 이유
알려드릴게요!
쇼핑몰을 개발하는 MD, 영업관리자로서 업무를 진행할 때, 각 유통사마다 MD의 방향성, 기획, 영업관리의 기준 등은 다양하고 한번의 실수가 계약단계에서 큰 파장을 일으킬 수 있습니다. 그렇기 때문에 반드시 부동산(상업시설 상권과 입지 기초)에 대한 기본이해 및 점포개발전략, MD, 영업관리 직무의 기초에 대한 이해가 있어야 합니다. 그렇지 않으면 실제 실무를 진행하였을때 많은 난관을 보게됩니다.

이번 과제는 위의 업무들을 직접 체험해보고 역량을 키울 수 있도록 구성이 되었습니다. 각 과제를 충실히 실행하게 되면 부동산(상업시설 상권과 입지 기초)에 대한 기본이해 뿐만 아니라, MD가 실무적으로 업무를 하고 기획을 하는 과정을 이해하실 수 있을 것입니다. 또한, 여러분의 적성에 맞는 지도 확인하실 수 있는 기회가 되리라고 생각합니다.
상세한 스케줄을 설명드리겠습니다.
3회의 강의와 4회의 업무를 통해
현업자 수준의 직무 이해도를 얻게됩니다.
캠프 시작일
1주차
오프라인 세션
10월 12일(토) 01:00~03:00
현직자 직무 에센스 강의 및 Q&A
⋅ 직무 입문 방법
⋅ 직무담당자가 실제로 하는 일
⋅ 직무담당자로 일하는 장, 단점과 요구 역량
⋅ 주차 별 프로젝트 소개 및 선정 이유
6월 10일(수) 15:00까지
업무
현직자 직무 에센스 강의 및 Q&A
[주제] ① 쇼핑몰 입점 상권 조건 분석 ② 업종별(브랜드별) 입지전략계획
본사 쇼핑몰 설립을 위하여 후보 상권이 주어지고 입지조건 분석하여 입지선정 FLOW를 정리한다.
시장 경쟁점 분석(백화점, 전문 쇼핑몰 등) 상가 분석의 차이점등을 정리하여 보고한다.
업종별 적정 입지에 대해 계획을 준비하여 보고한다.
모든 보고는 엑셀의 기본 데이터 정리로 하여 PPT 정리보고한다.
2주차
서면 피드백
10월 20일(일) 15:00까지
리드멘토 개별 리뷰 및 1차 업무 피드백
6월 10일(수) 15:00까지
업무
리드멘토 개별 리뷰 및 1차 업무 피드백
[주제] ① 점포 개발 및 입지분석 ② 점포계약(임대차계약서 작성)
본사 소유 브랜드 및 매장 입지분석을 조사하며, 조사한 내용을 토대로 입점 판단 최종보고한다.
임대차계약의 다양한 계약조건을 파악하고 최종 협의된 내용으로 임대차계약서 컨펌을 진행한다.
임대차계약 전후의 특이사항에 대해서도 보고한다.
개별 보고서 양식을 만든 후 보고한다.
3주차
오프라인 세션
10월 26일(토) 01:00~03:00
업무 발표 및 리드멘토 2차 업무 피드백
*참여자가 2명 이하인 경우, 3/5주차 캠프 시간은 1시간으로 조정 운영됩니다.
6월 10일(수) 15:00까지
업무
업무 발표 및 리드멘토 2차 업무 피드백
[주제] 본사 쇼핑몰 층별 MD 구성
본사의 쇼핑몰(백화점) 층별, 업종별 MD 구성 보고 한다.
신규 쇼핑몰 손익구조를 파악하여 엑셀 보고한다.
입점 예정인 개별 임차조건을 설정하고 쇼핑몰 손익계산을 보고한다.
보고양식은 엑셀과 PPT로 정리한다.
4주차
서면 피드백
11월 3일(일) 15:00까지
리드멘토 개별 리뷰 및 3차 업무 피드백
6월 10일(수) 15:00까지
업무
리드멘토 개별 리뷰 및 3차 업무 피드백
[주제] 쇼핑몰 영업관리 직무 중 매출보고 및 매장 주요 특이사항 파악
매장별 일별, 월별 매출보고
임,관리비 등 수익관리에 대한 현황과 예측
엑셀 작성하여 보고한다.
5주차
오프라인 세션
11월 9일(토) 01:00~03:00
업무 발표 및 리드멘토 4차 업무 피드백
*참여자가 2명 이하인 경우, 3/5주차 캠프 시간은 1시간으로 조정 운영됩니다.

위의 스케줄 안내를 보고
주차별 진행 일정을 잘 이해할 수 있었나요?

여러분의 소중한 피드백은 실제로 기능 개선에 반영되고 있어요.

캠프는 5주간 아래와 같이 진행됩니다.
2-3년차 실무자의 업무를 다룹니다.
매주 현업의 문제와 문제 해결에 필요한 정보가
업무 요청서로 전달됩니다.
업무 요청서
직무부트캠프 과제 안내서 샘플 - 1주차 과제 안내직무부트캠프 과제 안내서 샘플 - 프로젝트 과제 선정 이유
성공적인 완수를 도와드립니다.
1:1 업무 피드백이 제공되며, 어려운 점은 언제든 답변 드립니다.
클래스룸 1:1 피드백
멘토에게 1:1로 제출한 과제의 피드백을 받을 수 있습니다.
실시간 채팅방 운영
멘토, 다른 멘티와 실시간으로 소통할 수 있습니다.
직무경험을 증명할 자료를 받아가세요.
이력서 활용
검증 가능한 직무경험을 이력서에 추가하세요.
교과 외 활동 항목에 캠프 수료 경험을 활용할 수 있습니다.
수료증 발급
직무경험을 증명할 수 있는 수료증이 제공됩니다.
영업관리/MD 직무부트캠프
코인턴
현직자와 함께 신규 쇼핑몰 입점 전략 세우기
2019년 10월 12일 ~ 2019년 11월 09일
2019.11.09

채용지원 마감일과 캠프 종료일 차이로 수료증 활용이 어려운 경우, 수료예정증명서를 발급해드립니다.
* 3주차 이상 경과된 경우에 한하여 고객센터를 통해 신청 가능

포트폴리오 활용

저와 5주간 함께 수행한 업무는 직무경험을 증명할 결과물이 됩니다.

*아래는 수강생들이 5주간 만든 실제 포트폴리오입니다.

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직무부트캠프에 참여하면
이런 점이 좋습니다.
실무자 관점에서
자소서와 면접 준비
서류와 면접에 직접적으로 활용 가능한 직무 경험으로 취업 성공 확률을 높일 수 있습니다.
실무자 관점에서 자소서와 면접 준비
실무 용어와
업무 프로세스 이해
직무가 요구하는 역량 및 수준을 확인하여, 취업 준비 전반의 계획을 수립할 수 있습니다.
실무 용어와 업무 프로세스 이해
내 적성과
직무 적합도 판단
입사 전, 직무 경험을 통해 나와 잘맞는지 확인하여 실패 비용을 현저히 줄일 수 있습니다.
내 적성과 직무 적합도 판단
직무부트캠프는 왜 만들어졌나요?
저와 함께 영업관리/MD
직무를 깊게 경험해 보실래요?
직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 1
직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 2
직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 3
직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 4
5주 뒤, 직무 고민이
완전히 해결됩니다!
지금 가장 저렴하게 참여할 수 있어요.
정가
300,000
얼리버드 40% 할인
- 120,000
후기 이벤트 원고료
- 20,000

최대 할인 적용가
32,000 /1주
12개월 무이자 할부
3,076 /1주
*캠프 시작 전까지 100% 환불 가능
수강료 할인 및 지원 정책
돈이 꿈의 허들이 되지 않도록 지원 정책을 소개합니다.
1.
올인원패키지 무료로 사용하기
2.
국민취업제도 구직촉진수당 등정부 지원금 사용 가능
추천 캠프
자주 묻는 질문
환불규정
코멘토는 아래와 같은 경우에 환불을 해드리고 있습니다.
  • 신청자가 본인의 의사로 캠프참여를 포기한 경우

  • 코멘토가 캠프진행을 할 수 없게 된 경우


직무부트캠프 환불규정
  • 캠프 시작전 취소(D-1일까지): 결제금액 전액 환불

  • 1주차 시작일 ~ 2주차 시작일 D-1 : 결제금액의 2/3 환불

  • 2주차 시작일 ~ 3주차 시작일 D-1: 결제금액의 1/2 환불

  • 3주차 시작일 ~ 캠프 종료일: 환불 불가


자율일정 직무부트캠프 환불규정
  • 1차 VOD강의 수강전 취소: 결제금액 전액 환불

  • 1차 VOD 수강후 ~ 1차 과제 제출 전: 결제 금액의 2/3 환불

  • 1차 과제 피드백 제공 후 ~ 2차 과제 제출 전: 결제금액의 1/2 환불

  • 2차 과제 피드백 제공 후 ~ : 환불 불가

  • 90일 만료 후 : 환불 불가


직무부트캠프 이용권(쿠폰) 취소규정
  • 캠프 시작전 취소(D-2일까지): 쿠폰 재사용 가능

  • 1주차 시작일 D-1 ~ 캠프 종료일: 쿠폰 재사용 불가


환불준수사항
  • 수강 취소 및 환불 의사를 표시하지 아니하고 무단결석 시는 교습시간으로 인지하며, 환불 요구시점 기준으로 반환합니다.

  • 과제를 미제출하여 다음 번 캠프에 강제 참여하지 못하는 경우에는 해당차수 교습시간은 경과한 것으로 간주합니다.

유의사항
  • 캠프 참여율 80% 이상시 (세션 참여 3회 + 업무 제출 4회 중 총 6회 이상), 교육 수료증이 발급됩니다.

  • 주차 별 업무를 기한 내 제출하지 않은 분들은 개별 업무 피드백을 받을 수 없습니다.

  • 직무부트캠프는 현직자 리드멘토와 스터디메이트가 함께 만들어가는 프로그램입니다.

    프로그램 분위기를 흐리거나 불성실하게 행동하는 분이 있을 시 참여 제재 조치를 받을 수 있습니다.

  • 업무는 모두 개인업무로 진행되며, 업무 수행과 학업 및 취업준비의 병행이 가능합니다.(1주 평균 2~3시간 소요)

  • 최소 인원 모집 미달 시 캠프 일정이 조정될 수 있습니다.

  • 캠프의 1, 3, 5주차 세션은 오프라인으로 진행됩니다.