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복습 VOD 제공
[단국대학교] 브랜드 분석부터 판매율관리까지 패션MD 실무 A to Z
현직자와 함께하는 MD직무 5주 인턴
직접 경험하는 것보다 잘 이해할 수 있는 방법은 없습니다.
'직무부트캠프: 5주 인턴’에 참여하면 어려운 인턴 지원 프로세스 없이 5주간 현직자와 제대로 MD 직무 경험을 만들 수 있습니다.
멘티님도 할 수 있어요.

  • 현직자의 진짜 실무를 멘토의 도움을 받아 수행합니다.

  • 업무에 대한 1:1 피드백과 코칭이 매주 제공됩니다.

  • 5주간 3회의 세션을 가지게 되며, 학업/현업과 병행 가능합니다.

MD 7~10년차 현직자 Sienna 멘토입니다.
저와 함께 5주 동안 MD 실무를 체험하시겠어요?

안녕하세요. 저는 패션 회사 MD로 일하고 있는 멘토입니다.

패션MD로 진로를 정한 후에 막상 취업 준비를 하려고 보니, 취업시장에는 제가 알지 못했던 너무나 다양한 형태의 MD가 있었어요. 업태별 MD의 업무가 어떤 차이가 있는지 또 누구에게 어디서부터 어떻게 조언을 구해야 할지도 몰라 정말 답답했죠.

당시 저에게 가장 많은 도움이 되었던 것은 역시 실무의 직/간접적인 경험이었어요. 운이 좋게도 졸업반일 때 시에서 개설한 '패션머천다이징 프로젝트'를 실무자들과 함께 진행하는 과정을 들을 수 있었고, 이때 실무를 직/간접적으로 체험하면서 패션MD로서 진로에 마음을 굳히게 되었고, 면접 과정에서도 다른 지원자들에 비해 높은 직무이해도를 바탕으로 자신 있게 답변할 수 있었어요. 아직도 이 수업을 들었던 것을 정말 잘한 선택이라고 생각해요.

저와 함께 패션MD의 핵심 업무 프로젝트를 함께 하며 과연 내가 MD와 잘 맞을지, 또 맞는다면 어떠한 방향으로 취업이나 커리어를 쌓아가는 것이 좋을지 함께 고민해보는 시간이 되었으면 좋겠어요.

직무부트캠프에서 쌓은 직무경험은 취업에 도움이 됩니다.

“직무부트캠프에서 했던 경험과 배웠던 직무 전문 단어를 면접에서 활용 하였더니 면접관들이 흥미를 보였고, 결국 최종 합격했어요.” - 수료생 남00님수료증을 토대로 이력서에 직무 관련 경험으로 작성했고 임원 면접시 무슨 경험인지 질문이 들어와 직무 관련한 관심이 많다는 것으로 어필 했고, 좋은 평가를 받을 수 있었어요.” - 수료생 강00님
7~10년차 현직자
Sienna
인증멘토

현) 매출 3조 이상 대기업 A사 브랜드 MD 재직

- 브랜드 해외소싱 담당

- 연간 상품 운영 계획 수립 및 매출관리

- 상품 기획,생산,입고 및 매장구현 계획 수립

- 상품군별 판매율 및 원가율 관리

 

전) 미국 소재 B 패션회사 근무, Assistant Buying MD

[단국대학교] 브랜드 분석부터 판매율관리까지 패션MD 실무 A to Z
주제로 5주 동안 실무자가 될 수 있게 도와드리겠습니다.
MD 인턴이 되어 2~3년 차 실무자가 실제로 수행하는 업무를 부여받게 됩니다.
이엠디팀장
MD
담당자
홍길동
중요도
높음
마감일
2025.11.11

이대리님, 내년 연간 상품 기획서 작성해야 하는데, 내년 트렌드 분석자료랑 브랜드 매출분석 진행했었던 거 있죠?

그 자료들이랑 작년 매출실적 베이스로해서 내년 연간기획서 작성 부탁 드려요.


그리고 브랜드 내년 시즌 메인상품컨셉 기획해보시고, 매출 계획 대비해서 발주 수량 1차 작성해서 쉐어링 하면 좋겠어요.


아, 그리고 올해 상품은 시즌 아웃하기전에 소진계획을 세워서 미리 계획적으로 소진을 시켜야 할 것 같아요.

브랜드 이미지를 해치지 않는 선에서 소진계획 아이디어 내서 한번 얘기 나누면 좋을 것 같아요

차시 별 과제 소개

브랜드 MD가 실제로 수행하는 1년간의 업무 루틴을 체험해 볼 수 있도록 프로젝트가 구성되어 있습니다.


먼저, 1주 차에는 브랜드의 내/외부 시장 상황과 자사/경쟁사 고객에 대한 분석을 진행하게 되고요.


1주 차 과제를 통해서 브랜드에 대해서 잘 이해했다면, 2주~3주 차에서는 브랜드의 매출 목표핵심 상품을 기획하게 되는데요, 이 프로젝트에서는 시즌 메인상품 컨셉과 판매가 설정, 발주량 기획 등을 통해서 실제적인 패션브랜드 기획 MD 실무를 경험해 보실 수 있으실 거예요.

4주 차에서는 마지막으로 판매하고 있는 제품의 판매실적을 점검하고 시즌이 끝나기 전에 어떻게 효율적으로 재고를 소진할 것인지 고민해 보고, 판매율이 높은 제품과 낮은 제품에 대해서 피드백하는 과정을 통해 실무를 배우고 프로젝트를 마무리하게 됩니다.


과제를 통해 얻어갈 수 있는 것

5주간의 실무프로젝트를 통해 아래 세 가지를 얻어가실 수 있으실 거예요.


1. 패션업계 및 실무에 대한 스터디

5주간의 프로젝트를 통한 스터디로 브랜드와 패션산업에 대해서 깊게 이해할 수 있게 되고, 실무자의 피드백을 통해 얻은 생생한 업계 지식을 자소서 및 면접 과정에서 자유롭게 사용할 수 있게 될 거예요.


2. 커리어 방향성 설정

패션MD라는 직업은 감성과 이성이 골고루 필요한 직업입니다. 실무를 경험하면서 과연 MD가 나에게 잘 맞는 직업인지, 맞는다면 어떠한 방향으로 취업을 준비하면 좋을지를 함께 고민해보아요.


3. MD에 대한 직무이해도 증가

패션MD가 아니더라도, MD 직무의 베이스가 되는 업무에 대해서 이해하고 실습해보면서 MD에 대한 직무이해도를 높이실 수 있고, 앞으로 다른 업계의 MD로 취업을 준비하게 되시더라도 도움이 많이 되실 거예요.

이 업무를 선정한 이유를 알려드릴게요!

보통 패션MD는 막연히 마네킹에 걸린 많은 예쁜 제품 중에 잘 팔릴 것 같은 예쁜 상품을 바잉해서 발주서만 작성하면 되는 것처럼 생각하시지만, 현실에서 MD의 중요한 임무는 샘플 전 단계부터 철저한 트렌드 분석과 기획으로 브랜드와 잘 맞는(고객의 취향에 잘 맞는) 제품을 끌어내는 것부터 시작되며, 제품을 잘 팔 수 있는 셀링포인트를 잘 집어내고, 적정 발주 수량 설계를 통해 시즌이 끝나기 전 재고 소진까지 완벽히 해내는 것입니다.


패션 상품을 구매하는 고객들은 취향이 아주 명확하고, 이는 때때로 MD 개인의 취향과는 정반대일 수도 있습니다. MD는 개인의 취향보다는 브랜드 핵심고객의 취향을 잘 파악해서 고객 감성을 반영하면서도 판매데이터에 따른 이성적인 결정을 내려야 하는 직업이라고 볼 수 있습니다.

 

5주간 단계별 현직자 멘토의 맞춤 피드백을 통해서 멘티 여러분은 포트폴리오를 완성할 수 있을 뿐만 아니라, 실무관점에서의 MD 직무와 패션산업에 대해서 충분히 이해하실 수 있을 거예요.


알면 알수록 정말 매력적인 패션MD 직무에 대해 5주간 저와 함께 알아봐요!

상세한 스케줄을 설명드리겠습니다.
3회의 강의와 4회의 업무를 통해
현업자 수준의 직무 이해도를 얻게됩니다.
캠프 시작일
1주차

12월 22일(목)11:00~13:00
세션
현직자 직무 에센스 강의 및 Q&A
- 직무 입문 방법
- 직무담당자가 실제로 하는 일
- 직무담당자로 일하는 장, 단점과 요구 역량
- 주차 별 프로젝트 소개 및 선정 이유
복습 VOD
1주차 세션 종료 후, 복습 VOD 제공
12월 26일(월)14:59까지
1차 업무
브랜드 포지셔닝 및 강/약점 분석


브랜드와 경쟁사에 대해서 분석함으로써 브랜드와 업계에 대한 이해도를 높이고 경쟁사를 파악할 수 있습니다. A 브랜드의 시장 내 브랜드 포지셔닝 현황을 알아보고, SWOT툴을 통해서 브랜드 강,약점을 실무관점에서 분석하여 브랜드 운영전략을 세워봅시다 .

 

  1. 브랜드 포지셔닝 분석을 통한 경쟁사 분석
  2. 브랜드 SWOT 분석을 통한 브랜드 운영전략 수립

 

※ PPT 각 1장씩으로 진행

2주차

12월 29일(목)14:59까지
피드백
리드멘토 개별 리뷰 및 1차 업무 피드백
1월 2일(월)14:59까지
2차 업무
시즌별 매출목표 계획 및 상품기획서 작성


A 브랜드의 시즌 메인 카테고리에 대한 매출 목표를 책정해보고, A 브랜드 매출을 효율적으로 극대화 할 수 있는 기획전 아이디어를 제안해 봅시다.

 

  1. 시즌별/카테고리별 매출목표 작성 (예시 제공)
  2. 매출증대를 위한 아이템 기획전 제안서 작성
  3. 3주차 세션에 10분 내외로 발표 및 피드백
3주차

1월 5일(목)11:00~13:00
세션
업무 발표 및 리드멘토 2차 업무 피드백
*참여자가 2명 이하인 경우, 3/5주차 캠프 시간은 1시간으로 조정 운영됩니다.
1월 9일(월)14:59까지
3차 업무
메인 상품 기획서 및 발주서 작성


브랜드의 메인아이템을 어떤 컨셉으로 기획 할 것인지, 판매가격은 어떻게 책정 할 것인지, 발주 수량은 얼마나 진행 할 것인지 고민해 보는 시간입니다. MD의 핵심 능력이자 MD업무의 꽃이라고 볼 수 있습니다. 아이템과 가격이 정해졌다면, 업체에 보낼 발주서도 작성해보며 실제 MD의 실무를 경험해봅시다.

 

  1. 메인아이템 선정 및 가격, 수량 결정
  2. 선정 및 결정의 근거 작성 (기획서 작성)
  3. 발주서 작성 (예시 제공)
4주차

1월 12일(목)14:59까지
피드백
리드멘토 개별 리뷰 및 3차 업무 피드백
1월 16일(월)14:59까지
4차 업무
판매율 관리 및 소진계획 아이디어


기획한 제품이 출시가 되었다면, 판매율이 어느 정도 수준인지 끊임없이 체크 해 주고, 판매율에 따라서 후속조치를 취하는 것까지가 MD의 역할입니다. 예시로 주어진 제품 판매실적을 보고 어떤 액션을 취할것인지 보고해주세요.

 

  1. 리오더 관리 및 소진계획 보고
  2. 후년 적용할 개선 포인트 피드백
  3. PPT 형식으로 작성하여 5주차에 발표 및 피드백
5주차

1월 19일(목)11:00~13:00
세션
업무 발표 및 리드멘토 4차 업무 피드백
*참여자가 2명 이하인 경우, 3/5주차 캠프 시간은 1시간으로 조정 운영됩니다.

위의 스케줄 안내를 보고
주차별 진행 일정을 잘 이해할 수 있었나요?

여러분의 소중한 피드백은 실제로 기능 개선에 반영되고 있어요.

캠프는 5주간 아래와 같이 진행됩니다.
2-3년차 실무자의 업무를 다룹니다.
매주 현업의 문제와 문제 해결에 필요한 정보가
업무 요청서로 전달됩니다.
업무 요청서
직무부트캠프 과제 안내서 샘플 - 1주차 과제 안내직무부트캠프 과제 안내서 샘플 - 프로젝트 과제 선정 이유
성공적인 완수를 도와드립니다.
1:1 업무 피드백이 제공되며, 어려운 점은 언제든 답변 드립니다.
클래스룸 1:1 피드백
멘토에게 1:1로 제출한 과제의 피드백을 받을 수 있습니다.
실시간 채팅방 운영
멘토, 다른 멘티와 실시간으로 소통할 수 있습니다.
직무경험을 증명할 자료를 받아가세요.
이력서 활용
검증 가능한 직무경험을 이력서에 추가하세요.
교과 외 활동 항목에 캠프 수료 경험을 활용할 수 있습니다.
수료증 발급
직무경험을 증명할 수 있는 수료증이 제공됩니다.
MD 직무부트캠프
코인턴
브랜드 분석부터 판매율관리까지 패션MD 실무 A to Z
2022년 12월 22일 ~ 2023년 01월 19일
2023.01.19

채용지원 마감일과 캠프 종료일 차이로 수료증 활용이 어려운 경우, 수료예정증명서를 발급해드립니다.

포트폴리오 활용

저와 5주간 함께 수행한 업무는 직무경험을 증명할 결과물이 됩니다.

*아래는 수강생들이 5주간 만든 실제 포트폴리오입니다.

직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시0직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시1직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시2직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시3
직무부트캠프에 참여하면
이런 점이 좋습니다.
실무자 관점에서
자소서와 면접 준비
서류와 면접에 직접적으로 활용 가능한 직무 경험으로 취업 성공 확률을 높일 수 있습니다.
실무자 관점에서 <br/>자소서와 면접 준비
실무 용어와
업무 프로세스 이해
직무가 요구하는 역량 및 수준을 확인하여, 취업 준비 전반의 계획을 수립할 수 있습니다.
실무 용어와<br/> 업무 프로세스 이해
내 적성과
직무 적합도 판단
입사 전, 직무 경험을 통해 나와 잘맞는지 확인하여 실패 비용을 현저히 줄일 수 있습니다.
내 적성과 <br/>직무 적합도 판단
직무부트캠프는 왜 만들어졌나요?
온라인은 더 특별합니다.
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온라인 진행으로 멘토와 멘티가 더 편안하고 자유롭게 소통할 수 있습니다.
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직무를 깊게 경험해 보실래요?
직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 1
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5주 뒤, 직무 고민이
완전히 해결됩니다!
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참여비 100% 지원
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최종 결제가
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돈이 꿈의 허들이 되지 않도록 지원 정책을 소개합니다.
1. 올인원패키지 무료로 사용하기
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2. 국민취업제도 구직촉진수당 등 정부 지원금 사용 가능
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자주 묻는 질문
유의사항
  • 캠프 참여율 80% 이상시 (세션 참여 3회 + 업무 제출 4회 중 총 6회 이상), 교육 수료증이 발급됩니다.

  • 주차 별 업무를 기한 내 제출하지 않은 분들은 개별 업무 피드백을 받을 수 없습니다.

  • 직무부트캠프는 현직자 리드멘토와 스터디메이트가 함께 만들어가는 프로그램입니다.

    프로그램 분위기를 흐리거나 불성실하게 행동하는 분이 있을 시 참여 제재 조치를 받을 수 있습니다.

  • 업무는 모두 개인업무로 진행되며, 업무 수행과 학업 및 취업준비의 병행이 가능합니다.(1주 평균 2~3시간 소요)

  • 최소 인원 모집 미달 시 캠프 일정이 조정될 수 있습니다.