대기업 HRD 차장에게 배우는 육성제도 및 교육프로그램 기획 실습 후기

현업에서의 사례를 보여주신 것도 유익했고 이론적인 피드백이 아니라 정말 실질적인 피드백을 해주신 것도 정말 좋았습니다