직무 · HL만도 / 구매
Q. 만도 구매(부품관리)에서 직무경험,학습내용을 어떤 시나리오를 써야 할지 모르겠습니다.
안녕하세요 멘토님들~이번에 만도 구매(부품관리)직무를 지원하려는 학생입니다
이번 만도 자소서문항이
지원 직무를 잘 수행하기 위한 그간의 노력 및 경험, 그리고 본인이 최적의 인재라고 생각하는 이유를 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다. (학습내용, 과제수행경험, 직무경험, 수상/자격사항, R&D 관련 S/W 사용능력 등 본인 관련사항을 망라하여 일목요연하게 기술) (2000자)
인데요 과재수행경험은 종합설계(졸업작품)했던거 800자 정도 써서 협력한거 강조하려고 합니다 이게 한학기동안 하는거니
다만 문제는 학습내용,직무경험,수상/자격사항을 어떻게 채울지 조언을 받고 싶습니다.
사실 인턴경험이 없어서 구매직무에 대한 직무경험이 따로 없고 학교에서 배운 학습내용에서 구매직무에 맞는게 어떤건지 감이 안오더라구요. 수상/자격사항은 뭐 일반기계기사 딴거인데 어떤식으로 구성해야할지 고민됩니다.
외주 부품이 적시적량이 안들어오는 대표적인 이유는
1. 외주 부품이 불량(외관, 치수, 물성 등)났을 때
2. 외주 업체 설비의 CAPA가 부족할 때
- 만도 물량이 갑자기 늘어났을 때
- 한 설비에서 만도 부품과 다른 회사 부품을 같이 만들때, 다른 회사 부품 물량이 늘어날 때
3. 외주 업체 설비가 고장 났을 때
4. 외주 업체가 망했을 때
5. 외주 업체가 부품을 생산할 때 사용하는 원재료/원자재/소재가 재때 안들어 왔을 때
6. 외주 업체가 단가가 마음에 안들어서 납품 거부할 때
등 오만가지 여러가지 사유가 있어요
이런 유사 경험을 뭘했는지 생각해보고 어필해 보세요
2023.09.24