진로 · 한국지능정보사회진흥원 / 사무/행정

Q. 공공기관 커리어를 계약직으로 시작하는 것

안녕하세요, 멘토님
공공기관 준비 중인 28살 김주남이라고 합니다.

공공기관에서 계약직으로 커리어를 시작하는 것에 대해 조언을 구하고자 합니다.

우선 저는 서울~강원, 충청권 기타공공기관, 정출연의 사업관리, 사무행정직을 목표로 하고 있습니다.
요새 NCS 채용으로 인해, 직무기술서에서도 공공기관 경험을 많이 요구하는 것 같습니다.(ex 공문서 작성, 예산 관리, 주무부처 대응 등)

제가 공공기관 사무행정 경험이 없어서, 계약직으로 경험을 쌓고 정규직 입사를 준비해야하나 생각했습니다.
그런데, 주변에서 첫 직장을 계약직으로 시작할 경우 나중에 불리한 경우가 있을 수 있다는 조언을 해주어서 고민이 됩니다.

현재 스펙은 다음과 같습니다.

전공: 교육학 + SW (비상경)
경험: 중소기업 인사팀 사원 5개월, 공공기관 교육형 인턴(무급, SNS 관리)
자격증: 토익 930, 한국사 1급

바로 정규직을 지원할지, 1~2년 계약직으로 역량을 쌓을지, 아니면 3개월~6개월 정도의 청년인턴을 할 지에 대해 조언 부탁드리겠습니다.

감사합니다!!
김주남 올림

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2020.04.06

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