Q. 한전 체험형 인턴 인성, 인재상, 조직적합도 검사 관련 질문입니다!
이번에 한전 체험형 인턴 서류 1차를 붙게 되어서 자기소개서 평가와 인성, 인재상, 조직적합도 검사를 남겨두고 있습니다.
그런데 이 인성, 인재상, 조직적합도 검사는 정확히 무얼 하는 검사인가요?
혹시나 제가 따로 준비해야 할 것이 있나요?
알려주시면 감사하겠습니다!
Q. 비전공 전기직력 공기업
30세 지방사립대 생명과학, 화학공학 복수전공했습니다.
지역인재전형 공기업 발전소를 준비한 적이 있어서 전기기사, 컴활 1급 한국사 1급 있습니다.
마지막학기에 랩실생활에 흥미를 느껴 대학원 진학 했으나, 가정사정으로 자퇴 후 급히 취업하여 중소 의료기기 인허가 담당업무 2년차입니다.
상황은 어느정도 해결되었지만, 사무직이 적성에 맞지않아 이제라도 다시 공기업 준비를 해보려고하는데요 직장병행하며 내년까지 공기업 최소스펙들은 맞출 수 있을것 같습니다만,
자소서와 면접을 생각했을 때 관련 경험이 전무하여 어떻게 관련 경험을 쌓으면 좋을지 고견 부탁드립니다.
Q. 송변전 사업 시 강조할 역량
한전 송변전 지원자입니다.
강조할 역량으로
1. 직무 관련 지식 습득 강조(전자실험+기사 자격증)
2. 안전 사고 예방 관련 경험
어떤 게 좋을까요… 전자공학과 출신이라 완전히 적합한 경험은 없습니다