Q. 안녕하세요 올해 하반기 TEL 준비하는 학생입니다.
삼하 제외 가장 희망하는 회사가 TEL입니다. 그래서 준비를 제대로 해 볼 계획입니다.
- 건동홍 라인 학사 전체 4.2x/4.5 전공 4.4x/4.5
- 토스 IH, JLPT N3
- 반도체 관련 연구실 학부연구생 1년(FAB Front-End(PVD, Photo) 공정 경험)
- 머신러닝 프로젝트 1회(소자 데이터 활용 자동화 플젝)
- 물류 알바 1년
- 그 외 동아리, 학생회 경험
PE 직무 소신지원 계획이었으나, 거의 석사or명문대학사 출신 위주라는 이야기를 듣고 FE 지원할 계획입니다.
1. 연차가 쌓이면 PE로의 직무 이동 기회가 주어지나요?
2. FE 지원에 추가적으로 필요한 스펙이 있을까요?
3. FE는 공정 경험보다 수리or서비스직 경험을 고평가해주는 편인가요? 자소서에 이런 경험을 쓰는게 더 좋을까요?
4. JLPT가 미치는 영향이 많이 큰가요? 그리고 교내 일본어 수업을 많이 들었는데 이 부분이 회사의 관심으로 어필이 될 지 궁금합니다 !
Q. 도쿄일렉트론 기업문화
도쿄일렉트론에 관심있는 취준생입니다.
도쿄일렉트론의 기업 문화, 조직 문화가 궁금합니다.
아무래도 외국계 회사다 보니까 직업을 가족처럼 생각하는 기업 문화, 조직 문화가 있다고 들었는데 맞나요?
어떤 기업 문화, 조직 문화가 있는지 알려주시면 감사하겠습니다!
Q. tel 도쿄일렉트론코리아 fe 직무 여자
Tel fe 직무랑 pe 직무 중에 고민 중입니다.
fe 직무 요즘 신입 엔지니어분들 중 여자 비율이 어느 정도인지 궁금합니다...!
Pe 쓰고 싶긴 한데 학사라서 fe도 고민중입니다