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Q. HRD 현직자 인터뷰

안녕하세요
저는 인사직무에 관심있는 인하대학교 학생입니다

현재 수강중인 인적자원개발론 수업에서
HRD(연구,교육훈련 담당자등) 직무에 종사하시는 분들을 대상으로하는 면담 조사를 진행중에 있습니다!

면담의 주요항목은,
1.HRD담당자의 역량
2.사내에서 진행중인 개인ㆍ경력ㆍ조직 차원의 관련 프로그램
3.HRD 요구분석과 평가 현황과 문제점

등에 대한 현직자의 의견 및 소개를 듣는 것 입니다.
저희는 이를 바탕으로 보고서를 작성할 계획입니다.

주변에 현직자분이 안 계시다보니 인터뷰대상자를 섭외하는게 쉬운일이 아닌지라
초면에 실례인지 알면서도 본 사이트에서 도움을 주실 분들을 찾고 있습니다.

어려운 시국이지만 현직의 선배님들이 잠시나마 시간을 내어 도움을 주실 분이 계시다면 유용한 학술조사가 되리라 생각하며 관심 부탁드립니다!

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인기 사례
Q. HRD 직무 데이터 분석
안녕하세요, HRD 직무를 준비하고 있는 취준생입니다. HRD 직무에 종사하고 계신 분들 중에서 직접 데이터 분석을 하고 계시다면, 혹시 어떤 프로그램을 쓰시는 지, 어느정도 툴을 사용할 줄 알아야 하는지 답변해주시면 감사하겠습니다:) 그리고 어떤 내용을 다룰 때, 어떤 결과가 필요할 때 데이터 분석 툴을 사용하는지도 궁금합니다.

Q. 공기업 여자나이 등 현실적조언 구합니다
안녕하세요, 공기업 공공기관 쪽 생각하고 있는 멘티입니다 ^^ 기초적인 질문도 양해부탁드립니다 ! 저는 28/국숭광명 3.2/어문전공/항공사 5년 /hsk6/tsc6/토익830 에 한국사와 컴활이 준비하려합니다. 제가 궁금한 것은 공기업공공기관의 1.여자 나이에 대한 암묵적인 상한선이 있는지? 입사자들의 평균 나이가 궁금합니다. 2.평균 준비기간이 어느정도되는지? 3.관계없는 직종에 근무했어도 관계없는지? 관련직종 인턴 등을 선호하는지. 궁금합니다 ^^ 현실적으로 전혀다른 분야에 근무하던 제가 준비를 한다면 가능한것인지. .궁금합니다

Q. 기아자동차 광주공장 _ 일반직 업무
안녕하세요 . 기아자동차 (광주) 공장 일반직 업무 가 궁금합니다.딱히 업무에 대해 언급 된게 없어서 .. 신입되면 뭘 하는지 .. 공기업은 주로 엑셀등 서류 업무인데 . 공장 일반직은 다른가해서요.. +엑셀은 기본 인가요?