서류 통과하고 며칠 전에 면접까지 보았습니다. 그쪽 인사팀에서 전화왔습니다. 입사지원서 학과명 : 경영관리학과 졸업증명서 학과명 : 경영컨설팅학과 입사지원서 학과 선택시 경영컨설팅과 선택란이 없어서 학과명이 바뀐 경영관리학과로 체크해서 제출하였습니다. 인사담당자께서는 왜 이렇게 제출하셨냐고 하시길래 "입사지원서 학력란에 이상한거 있으면 전화달라고 명시했다." 저는 상황을 설명드렸고, 담당자께서 면접결과점수랑 학과명 오기재 이부분 체크하겠다고 하셨는데. 최종 불합격/합격의 당락이 좌우될수 있을까요... ㅠㅠ 제가 잘못한건 맞지만, 너무 속상하네요

사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용

안녕하세요, 공기업 공공기관 쪽 생각하고 있는 멘티입니다 ^^ 기초적인 질문도 양해부탁드립니다 ! 저는 28/국숭광명 3.2/어문전공/항공사 5년 /hsk6/tsc6/토익830 에 한국사와 컴활이 준비하려합니다. 제가 궁금한 것은 공기업공공기관의 1.여자 나이에 대한 암묵적인 상한선이 있는지? 입사자들의 평균 나이가 궁금합니다. 2.평균 준비기간이 어느정도되는지? 3.관계없는 직종에 근무했어도 관계없는지? 관련직종 인턴 등을 선호하는지. 궁금합니다 ^^ 현실적으로 전혀다른 분야에 근무하던 제가 준비를 한다면 가능한것인지. .궁금합니다