Q. 삼성전자 VS 삼성전기 설비기술 취업 난이도가 궁금합니다
보통 어느 쪽이 더 낮을까요?
물론 알수야 없는 정보지만 대충 현직자분들의 때려맞추기라도 듣고싶습니다..
Q. 삼성전기 영업마케팅 인턴 임원면접 봤습니다...
제가 보기 전 인턴 분들은 면접분위기 좋았고 압박 없었다고 했는데
저는 대답하기 난해한 시사질문과 함께 마지막에 공채 때는 공부 더 하고 와야겠다고 하셨습니다...
명백한 탈락 시그널이겠죠? 신경쓰이고 마음이 아프네요
Q. 지원하려는 직무의 적합성의 연속성이 부족할때 어떻게 하는게 좋을까요?
직무 역량이 전자부품 소재의 물리/화학적 성분 및 물성 분석인 패키지솔루션 제품개발 직무 지원 예정입니다.
지방국립 물리학 석사 졸업 예정이고 학부 전공 GPA 는 4.09 입니다.
학부때 perovskite solar cell process 연구실 1년, thin film maker 연구실 1년 경험이 있고 대학원에서는 물성분석과 공정 보다는 신경망, 뇌과학 등 연구 분야에서 데이터 분석 역량과 모델링 경험을 쌓았고 관련 물리학 관련 SCI 1저자로 출판한 경험이 있습니다
해당 직무에서 해외법인과 커뮤니케이션 가능한 정도의 회화능력 plus 요인으로 작용한다고 하는데. 이전에 친 오픽은 IH 였고 새로 친 오픽 성적이 아직 안나오긴 했는데 아마 AL 나올거 같습니다.
현재 지원하려는 직무에서의 주된 역량은 학부에서의 수업/연구 경험인 반면 석사과정에서는 데이터 분석 역량을 주로 집중해서 연속성이 없는 상황이라고 개인적으로 사료됩니다
이런 경우 어떻게 접근하는게 좋을까요