Q. 사회과학분야 박사학위 (조직행동/조직심리), HRM/HRD 직무 메리트
미국 top30내의 대학에서 조직행동/조직심리 쪽 박사학위를 취득하고 인사부서에 들어갔을 경우 승진 또는 임원이 됨에 있어서 큰 메리트가 있나요? 이공계관련 글은 많은데, 이쪽 분야는 글이 많이 없어 질문드립니다!
Q. 현장실습(인턴) 첫 지원, 어떤 길을 선택해야 할까요?
안녕하세요, 멘토님.
현재 경영학과 3학년 재학 중인 대학생입니다. 이제 슬슬 인턴 지원을 해야 할 시점이 되어 고민이 많습니다.
저는 그동안 마케팅과 기획에 집중해 활동해왔습니다. 마케팅 관련 대외활동과 공모전에서 3회 수상한 경험도 있습니다. 당연히 인턴 지원 시 마케팅 직무를 고려했지만, 최근 들어 제가 마케팅에 대한 열정이 크지 않다고 느끼게 되었습니다.(마케팅 능력도 없는 것 같음) 그래서 다른 직무로의 전환을 고민하고 있습니다.
특히 인적자원관리와 임금관리 수업을 들으면서 인사 직무에도 흥미를 느끼고 있습니다. 하지만 이 분야에 대한 지식이 부족해 인사 직무로 지원하는 것이 적합할지 고민입니다. 그럼에도 불구하고, 기존에 쌓아온 마케팅 경험을 바탕으로 마케팅 직무로 지원하는 것도 고려하고 있습니다.
사실 두 직무 모두 도전해보고 싶지만, 인턴 기간이 보통 6개월인 만큼 이 기회를 어떻게 활용해야 할지 고민이 됩니다. 멘토님의 솔직한 조언을 부탁드립니다. 감사합니다.