직무 · 삼성전자 / 품질관리

Q. 삼성전자 평가 및 분석 직무에 대하여

안녕하세요 삼성전자 파운드리 평가 및 분석 직무에 지원하고 싶은 재학생입니다.
평분에서도 다양한 팀이 있던데

1. 평분에 속해있는 팀이 어떤 어떤 것들이 있는지 전부 궁금합니다. (ex : PE, 품질, 계측, MI, ME, YE, 분석기술, 소재? 등)

2. defect 이미지를 보며 공정을 진행해도 되는지를 판단하는 일과 가장 관련이 있는 팀이 어딘지 궁금합니다. (혹은, 해당 웨이퍼가 정상인지, 공정이 잘 진행되었는지 등의 스펙 관리를 하는 팀)

3. 디펙 검사용 레시피를 개발하는 팀은 어디인가요?

4. 메모리와 파운드리, 제품의 차이겠지만, 그 외 평분에 있어 두 사업부의 차이점을 얘기하자면 어떤 것이 있을까요..?

5.

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2022.06.05

답변 4
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r
radish
코부사장 ∙ 채택률 77% ∙
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일치

안녕하세요

평가및분석 직무 근무자입니다.

1. 고정도 말씀해주신 내용이 맞습니다. 추가적으로 ae팀, 기획팀 정도가 있겠습니다.

2,3 . pe팀이라고 생각하시면 되겠습니다.

4. 정말 제품의 차이 말고는 다른 차이는 없다고 생각하시면 되겠습니다.

2022.06.06

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삼
삼전현직자
코부사장 ∙ 채택률 80% ∙
회사 산업
일치

안녕하세요
1. 회사의 조직도가 그렇게 간단하지 않습니다. 평가및 분석 아래 수백개의 세부팀이 있습니다. 그렇기에 당연히 다 나열은 못하겠죠. 심지어 팀이름은 매번 변경되기도합니다. 그렇기에 회사에서도 평분으로까지만 지원을 받는거에요. 그 아래 팀은 몰라도됩니다

2,3. 팀을 궁금해하시는게 취업방향이잘못된듯합니다. 하나의팀만이 해당업무를 담당하지않습니다. 같은업무도 여러개의팀이 분할되어 진행됩니다

4. 직무가 같다면 사실상 하는 업무는 같습니다

2022.06.06

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개
개미는오늘도뚠뚠
코부사장 ∙ 채택률 75% ∙
회사 산업
일치

특정 팀을 타겟팅해서 입사준비를 히는것은, 신입채용과는 성격이 조금 다른부분입니다. 경력직입사이경우 해당준비가 효율적일 수 있으나, 신입채용시 해당부분이 자기소개서/면접시 당락을 가르는요소가 전혀될수없기때문입니다

2022.06.06

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l
lIIIIl
코사장 ∙ 채택률 79% ∙
회사 산업
일치

1. PE, 품질은 확실히 평가 및 분석이 맞습니다
다른 팀은 공정기술에 속하는 부서도 있는듯하네요. 특히나 YE는 공정설계죠

2. 공정설계, 공정기술, DE팀이 라인의 디펙 이미지를 보는 곳입니다 특히나 DE 같은 경우는 업무가 디펙만 모니터링 하는 곳이구요
DE가 어느 직무에 속하는지는 모르겠네요

3. MI 입니다
4. 업무상의 차이는 사실상 없다고 봐도 됩니다

2022.06.06

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