스펙 · 삼성전자 / 품질관리
Q. 삼성전자 파운드리 평가 및 분석 질문드립니다.
안녕하세요 현직자분들
다름이 아니라, 삼성전자 평가 및 분석 직무, 그중에서도 품질직무나, 불량분석 직무 희망하는데,
해당 직무를 지원할 때, 자소서에 어떤 점을 어필하고,
남은 기간 동안 어떤 활동을 해서 역량을 쌓으면 좋을지 조언을 구하고 싶습니다.
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인기 사례
Q. 삼성전자 파운드리 사업부, 평가 및 분석 JD에 대해 질문드립니다.
안녕하세요!
JD를 보다가 의문점이 들어 질문 드립니다!
공정이 끝난 후, 부적합품이 발생하면 PE팀에서 제품 평가 와 분석을 통해 불량 개선을 위한 기술적 솔루션을 제공하면 QC팀에서 고객의 사양을 기준으로 검토하고 추가적으로 필요하면 품질 관련 솔루션을 제공해준다 라고 생각해도 될까요?...
답변 감사합니다
Q. 삼성전자 파운드리 사업부 평가 및 분석
안녕하세요 제가 반도체 품질관리 직무를 희망하고 있습니다.
과거 인턴으로는 반도체 산업은 아니지만, 전자제품 생산 회사에서 입고,공정, 출하 등의 품질관리를 업무를 6개월 동안 진행했습니다.
그런데 저는 품질 중에서도 신뢰성 부서에 가장 흥미를 느끼고 있는데,
자소서를 작성할 때 저런 인턴 활동을 했고, 신뢰성 부서를 가장 희망하는 것을 어떻게 잘 표현하면 좋을지 여쭤보고 싶습니다.
괜히 자소서에 이도저도 아닌 것처럼 보일까봐 걱정입니다..ㅜ
Q. 현실적으로 어떤 것에 포커스를 맞추어야 하는지 고민입니다.
안녕하세요. 저는 제약회사 품질관리 부서에서 1년간 근무 후 현재는 경북대학교 화학과 4학년입니다.
4.06(4.3), 오픽 IM2, 토익 830,
화학분석기사, 컴퓨터활용능력 1급
반도체관련 수료증 5개 이상,
제약관련 수료증 1개을 가지고 있습니다.
반도체 관련 수업으로는 재료분석학(sem tem eds등 반도체 분석장비),유기/물리/무기화학,분석화학,기기분석이 있습니다.
저는 삼성전자 평가 및 분석팀을 희망합니다. 다만 평분 지원자는 고스펙자가 많고 타대기업 현직자들도 많이 지원하다보니 반도체 관련 경험이 부족한 저는 절대 지원하지 말라는 얘기를 들었습니다. 실제로 저의 스펙으로는 지원하지 않는 것이 현실적인지,서류를 붙더라도 면접에서 떨어질걸 알면서도 지원해보고 경험해보는 것이 옳은 것인지
삼성바이오로직스에 지원하는 것이 맞는지 고민입니다. 하반기에 adsp,코딩도 준비할 계획인데 반도체와 제약 중 현실적으로 어느것을 겨냥해 준비하는 것이 맞을지 조언부탁드립니다.