면접 · 엔씨소프트 / SW개발

Q. 일반적인 게임회사 상황에 대한 응답

이번에 면접을 보는 게임회사에서 현재 일반적인 게임회사들(대기업은 아마 제외일 겁니다) 의 직무환경, 급여, 야근, 성공 등에 대한 내용을 공부해 오라고 했습니다. 다만 그것이 긍정적인 시각을 원하는것인지 현실적인 그대로의 시각을 원하는 것인지 도무지 알수가 없습니다. 이런 질문은 어떻게 답변해야 할까요?

답변 3
산타타
코과장 ∙ 채택률 58% ∙
회사 산업
일치

업계에서 대우가 좋은편이지만 요즘엔 다른 회사들도 많이좋아져서 비슷비슷해요
업무환경는 개발팀마다 다른데 수평적인 조직 변화하려는 과도기정도이구
급여는 경력마다 워낙 편차가 커서 급여를 다른회사보다 특별히 많이 주는건 아니고 인센이나 종종 나오는 특별보너스를 합치면 업계에서 많은 편이 됩니다
복지도 보험이나 복지포인트등이 있구요!
면접 잘보셨길!


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큐브
코과장 ∙ 채택률 85%

사실 업계에서 일하는 사람이 지원자에 비해서 아는 것이 훨씬 많은 것은 지극히 당연합니다. 그렇다면 과제의 진의가 무엇일까요??? 바로 업계에 대해서 지원자가 얼마나 알고 있고 그에 대한 본인의 생각은 어떠한지. 그리고 그 빛과 그림자를 동시에 보고도 정말 이 바닥에서 일하고 싶은지를 보는 것이 아닐까 저는 생각합니다.

굳이 좋은 점만 이야기 할 필요도, 또 좋지 못한 점만 보여주며 모두까기 인형이 될 필요는 없고, 그래서도 안됩니다. 빛과 그림자를 모두 보여주되 그것에 대한 본인의 생각, 업계 발전을 위한 본인의 인사이트, 그리고 본인이 하고 싶은 것과 이루고 싶은 것, 게임업계에 몸담기를 희망하는 이유 정도를 보여주시는게 좋을 듯 합니다.

최근에 전병헌 수석 수사 들어가면서 조금 뒤숭숭해질 수도 있기 때문에 정부나 사회와의 바람직한 관계에 대해서도 생각해보면 좋겠습니다.


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휴면계정

게임업계 ㅡ 야근많고 급여적고 하나의 성공작이 대부분을 먹여살림. 이걸 알고가면 엔씨소프트는 게임업계중에는 연봉이가장높고 성공작도있으니 좋은회사다 라는걸 인식시키려는 것 같습니다. 분명 게임업계에서는 좋은회사지만, 게임업밖으로나가면 더 좋은회사가 많습니다. 흔히 쓰는 수법이에요. 동종업계에선 제일 처우가좋으니 감사한줄알아라 이런..


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