스펙 · ㈜한화 / 모든 직무

Q. 성적 입력시 오타

안녕하세요 현재 1차 면접을 봤는데

이력서를 확인해보니 성적을 3.6인데 3.8로 입력해뒀더라구요.. 이럴경우 나중에 문제가 될까요

아니면 지금이라도 미리 전화해서 말씀드릴까요…

답변 5
채택
l
liuuti
코차장 ∙ 채택률 92% ∙
회사
일치

아.. 조금 0.2는 크네요

이건 정답은 없으실거 같은데..

일단 저라면 개인적으로는 미리 전화드릴것같습니다


채택
팡쓰
코과장 ∙ 채택률 82%

안녕하세요

LG에너지솔루션 현직자입니다
성적이 크게 차이나지 않지만 미리 말씀드리는게 나을 것 같습니다.
후에 성적 증빙 서류를 제출해야 하는데 그 때 문제되는 것 보단 나아보입니다

감사합니다^^*


채택
ㄱㅈㅎㅇㄹ
코차장 ∙ 채택률 94%

지금이라도 미리 신고를 하는게 나을 것 같아요.

추후 합격한다하더라도 문제생길 수 있으니까요.


채택
화공쟁이컨설턴트
코부사장 ∙ 채택률 82%

낮게 기입한 것은 크게 문제가 없을 수 있지만, 긍정적인 방향으로 학점을 높게 기입한 경우에는 어찌되었든 인사팀에서 허위사실로 판단할 경우 문제가 될 수 있습니다. 즉, 최악의 경우 채용취소로도 이어질 수 있다는 의미입니다.
나중에 지원서와 성적표 등 서류 제출물과 대조검증하므로 지금이라도 사실을 인지하였을 때 인사팀에 문의하실 것을 당부드립니다.


신뢰의마부
코사장 ∙ 채택률 90%

안녕하세요 멘티님,

이건 지금이라도 연락하셔서 정정 요청 바로 하시는게 좋습니다. 괜한 오해로 문제가 될수 있는 사항입니다.


답변이 안보이시나요? 직접 질문해보세요.
글자수: 0 / 500