기타 · 현대자동차 / 설계

Q. 이번에 하반기 처음 도전하고 인적성에서 다 떨어져서 상반기 준비를 하고 있는 취준생입니다 ㅎㅎ 이번에 현대자동차 고용디딤돌 서류에 합격해서 면접을 보러가는데 어떻게 준비를 해야할 지 모르겠네요.

이번에 하반기 처음 도전하고 인적성에서 다 떨어져서 상반기 준비를 하고 있는 취준생입니다 ㅎㅎ
이번에 현대자동차 고용디딤돌 서류에 합격해서 면접을 보러가는데 어떻게 준비를 해야할 지 모르겠네요..
일단 고용디딤돌을 실시하는 목적? 대외적으로 홍보하는거 말고 그런게 있을까요?? ㅎㅎ
인턴 후에 정규직으로 전환된다고 명시도 안되어 있고 처음 시행하는거라 어떨지 모르겠네요...
아무래도 직무교육도 해주고 인턴까지 할 수 있는 기회니깐 무조건 하는게 좋겠죠? (인턴 종료 후 다른 회사 지원시 불이익만 없으면 ㅜ)
선배님들의 조언이 듣고 싶습니다~ ㅎㅎㅎ 감사합니다

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인기 사례
Q. 현대자동차 시트설계에 관해 질문드립니다.
현대자동차의 시트는 보통 현대 트렌시스에서 설계/개발하는 것으로 알고있습니다. 근데 현대자동차 상용차 설계 직무에는 시트 설계가 있던데, 상용차에 들어가는 시트는 트렌시스에서 설계/개발하지 않고 현대자동차에서 직접 설계/개발 하나요?

Q. 바디시스템 설계와 개발 차이점
안녕하세요. 바디시스템 설계 면접을 앞둔 지원자입니다. 블라인드에서는 개발이랑 설계랑 다른데 업무현타 올거라는 말이 많아서 두개의 차이점에 대해 자세히 알려주실 수 있으신가요? 제가 아는 설계는 기획부터 양산까지 개발과정에 참야하여 승용차를 개발 및 관리에 참여하는 것으로 알고있는데 혹시 제 직무해석이 잘못된 걸까요? JD는 클로저 부품 설계 - 클로저 부품 연구 / 설계 - 다양한 소재, 공법 적용 기술 연구 개발 매커니즘 부품 설계 - 개폐 매커니즘 설계 - 개폐 매커니즘 부품설계 추가로 또 여쭤보고 싶은게, 클로저 부품 or 매커니즘 부품 중 어느 직무로 면접을 보는지는 담당 팀에서 지원자를 분석해서 정하나요?

Q. 졸업예정 학기 중 이수 과목 자소서 기입에 관하여
졸업 예정인 4학년 막학기 기계공학과 학생입니다. 현재 수강 중인 과목(자동제어, 인공지능)에 대한 내용을 본인의 역량을 나타낼 수 있는 주요 전공과목(최대 5개)을 선정하여, 해당 과목에서 습득한 역량 및 성취도(학점)를 기술해 주십시오. ※ 석사과정자는 연구경력 및 세부 전공에 대해 기술해 주십시오. 해당 자기소개서 질문에 넣어도 되는지 궁금합니다. 성적 발표는 20일 후로 나오고 기업 지원 마감일은 14일 입니다. 중간고사 성적으로는 (4.5/4.5, 4.0/4.5)인데 자기소개에서 넣기 좋은 내용의 과목들이라서 고민입니다