인적성 · SK하이닉스 / 반도체설계

Q. SK하이닉스 PE 직무에 적합한 역량(인성)은 무엇인가요?

안녕하세요 SK 하이닉스 PE 직무 지원하여 심층(인성)검사를 앞두고 있습니다.
되도록 솔직하게 답변하려고 하는데, 그래도 PE 직무에서 특히나 필요한 역량은 무엇인지 궁금합니다!

협력? 소통? 꼼꼼함? 일까요
인성 검사가 처음이라 고민이 많네요.. 답변 부탁드리겠습니다 ㅎㅎ

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인기 사례
Q. SK 하이닉스 경력, 경험/특허, 경험기술서란 작성 요령에 대해 여쭤봅니다.
1. SK 이력서에 대내외 활동란이 없어서 2년간의 학생회 활동과 같은 것을 경험/특허란에 적어도 되는지 고민입니다 -> 학생회 경험은 자소서에 포함되는 내용입니다 2. 학부 연구생(약 6개월)을 경력란에 경험을 적고, 경험/특허란과 경험 기술서 모두 적어야 하는건지 감이 오지 않습니다.(자소서 1번에 들어가는 내용입니다) 2-1. 경력란에 작성하는 학부연구생 경험의 경우, 한 일에 대해서만 적고 이를 통해 느낀점 깨달은 점은 경험/특허란 혹은 경험기술서 중 하나에 풀어내야 하는지요,, 3. 경험/특허란에 반도체산업협회에서 진행한 3일간의 반도체 8대 공정 이론 교육 프로그램(온라인 강의)과 같은 것이 적합한지, 이때도 개조식 혹은 나열식 중 어떤 것이 좀 더 유리한 작성법인지 여쭤보고 싶습니다. 4. TCAD simulation를 활용한 프로젝트에 대해 경험/특허란과 경력기술서 둘 다에 작성하는 것이 아닌 경력기술서에만 작성하는게 맞을까요?

Q. SK하이닉스 소자 직무 질문입니다.
안녕하세요 멘토님들? 하반기 취업 준비를 하고 있는 석사생입니다. 다름이 아니라 자소서를 작성하다 질문이 생겨서 이렇게 여쭤보게 되었는데요. 2번 (팀워크): 소자 공정 프로젝트 주도 경험 + 소통을 통한 수율 개선 3번 (도전 경험) : 높은 IF의 저널 도전 & 26편의 SCEI 논문 게재 & 소자의 수율 개선을 위험 노력 에 대해 작성하고 있었습니다 ㅎㅎ.. 1번만 남았다고 생각하는데 '지원한 직무 분야의 전문성을 키우기 위해 꾸준히 노력한 경험'을 작성해야하는데 서울대학교 반도체공동연구소 장비 연구생으로 일하며 17개의 장비를 활용해 단위공정을 진행 + recipe 개선한 경험을 작성해도 괜찮을까요? 뭔가 소자 직무다 보니까 다 소자로 채워야할것 같은데 JD에 있는 failure analysis를 하려면 공정에 대한 이해도 중요하다고 생각되서요,,,.. 혹시나 이런거 때문에 서류 떨어지면 슬프니까 ㅠㅠ 멘토님들의 의견을 여쭤보고 싶습니다.. 답변 부탁드립니다!!!!

Q. SK 하이닉스 소자 엔지니어 관련 질문입니다 ㅜ
안녕하세요 이번 하반기 SK 하이닉스 소자 엔지니어 (청주)에 지원하게 된 4학년 2학기 대학생입니다. 첫 취준이라 직무에 관해 공부하고 있습니다. 혹시 소자 엔지니어의 경우 협업을 어필하기 위해 00팀 00팀 과의 협력이 필요하다고 생각한다고 자소서에 쓰고 싶은데 어떤 직무와 협업이 필요한지 궁금합니다..