직무 · 셀트리온 / 영업

Q. 영업과 접대

안녕하세요. 세상을 밝히는 올바른 CEO가 꿈인 대학생입니다. 항상 답변감사드리고 즐거운 연휴보내시길바랍니다^^
주변에서 영업을해봐라, 영업을 하면 잘하겠다 등의 이야기를 많이 들었습니다. 모의면접을 보더라도 채용담당자분들께서 영업을 잘할 것 같다.는 이야기를 매번 들어왔습니다. 저도 한 때 영업에 흥미가 있었지만, 영업하면 항상 나오는 이야기가 접대였습니다.
과연 대한민국에서 접대를 절대 하지 않는다면 영업사원으로 계약을 따지 못하는일이 잦을까요? 실력이 똑같은 사원이 두명 있다고 가정할 때, 한 명은 영업을 하고, 다른 한명은 영업을 하지 않는다면 이 둘의 실적차이가 클까요??
그리고 모든 직무와 일이 스트레스가 있겠지만 영업은 수치화된 실적관리로 실적에 대한 압박이나 스트레스가 어느정도일까요? 실적이 좋지 않다면 감봉 등 불이익을 받을까요??

P.S 접대하면 안좋은 술집이나 노래방을 대부분 얘기했습니다.

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인기 사례
Q. 셀트리온 희망연봉 & 인센티브 기재
셀트리온 해외영업 직무에 지원하려는데 희망연봉과 인센티브 어느 정도로 기재해야 할까요..?! 숫자로만 기입해야 해서 내규에 따름 적을 순 없고.. 잡플래닛 보니까 5500 정도 되는데 그렇게 적어도 괜찮을까요?? 인센티브는 신입이면 없는 걸까요? 답변 주시면 감사하겠습니다 ㅠㅠ

Q. 셀트리온 자소서 쓰기
6개월 정도 제약회사 행사 마케팅 대행사에 다니다가 셀트리온에 지원하려고 하는데, 전 직장이 자소서 쓰는데에 도움이 될까요? 그리고 셀트리온 자소서에 어떤 점들이 들어가면 좋을지 궁금합니다!

Q. 낮은 학점에 대한 고민 상담 부탁드립니다! (석유화학업계 지망)
현재 지방국립대 4학년 2학기 재학중이며 목표하는 쪽은 석유화학 업계 쪽이며 직무는 공정 및 설비 개선, 개발을 맡는 생산기술 엔지니어 입니다. 개인적인 사정으로 인해 큰 공백기(2년)를 가지고 이제서야 제대로 취업준비를 시작하게 되었기에, 갖춘 스펙이 전혀 없습니다. (어학, 인턴, 자격증 전무) 여기에 엎친데 덮친격으로 학벌과 학점도 낮은 상태라 걱정이 앞서는 상황입니다. (확실하지는 않지만, 전공평점을 보는 기업도 많다고 들었습니다.) 개인적으로는 최대한 빠르게 취업(19년 상반기)을 하려고 하는데, 현재 학점을 최대한 올리는 데에 매진을 해야하는지 조언 부탁드리겠습니다. (만약, 학점을 올린다고 한다면 내년 1학기까지 졸업유예를 해서 전체평점 최소 3.5 이상, 전공평점 3.4 이상을 목표로 합니다.) 아니면, 학점 보다는 어학능력과 직무관련 경험을 쌓아야 하는지 궁금합니다. 덧붙여 목표 직무와 관련된 경험 내지 활동으로 어떠한 것이 있을지 알려주시면 감사드리겠습니다.