직무부트캠프 배너
[동작구청] IT 스타트업과 외국계를 경험한 멘토와 브랜드마케팅 실무 경험하기
현직자와 함께하는 브랜드마케팅직무 5주 인턴
직접 경험하는 것보다 잘 이해할 수 있는 방법은 없습니다.
'직무부트캠프: 5주 인턴’에 참여하면 어려운 인턴 지원 프로세스 없이 5주간 현직자와 제대로 브랜드마케팅 직무 경험을 만들 수 있습니다.
멘티님도 할 수 있어요.

  • 현직자의 진짜 실무를 멘토의 도움을 받아 수행합니다.

  • 업무에 대한 1:1 피드백과 코칭이 매주 제공됩니다.

  • 5주간 3회의 세션을 가지게 되며, 학업/현업과 병행 가능합니다.

브랜드마케팅 3~5년차 현직자 Jess 멘토입니다.
저와 함께 5주 동안 브랜드마케팅 실무를 체험하시겠어요?

안녕하세요, 저는 IT 스타트업 분야에서 5년 이상 일했던 멘토입니다.


저는 대학생 때 공기업에서 인턴을 하다가 졸업 후 IT 스타트업 전문 기자로 커리어를 시작했습니다. 그러다 브랜드 마케팅 직무 제안을 받고 이직을 하게 되었어요. 회사의 목적마다 정의도 다르고 방향도 다르겠지만, 제가 경험한 브랜드 마케팅은 무색무취의 회사에 우리 회사만의 색을 입히는 작업이었습니다. 처음 시작하기 전 두려움도 있었지만 멘토님들과 많은 대화를 나누며 시행착오를 최소화하고 제게 주어진 퀘스트들을 하나씩 해결해 간 기억이 납니다.


실시간으로 빠르게 업무 환경이 바뀌고, 기업 문화도 바뀌었는데 막연한 두려움 때문에 새로운 도전을 주저하는 후배분들을 많이 만나면서, 실제 업무 현장과 여러분을 실시간으로 연결해드리고 싶은 마음에 캠프에 참여하게 되었습니다. 그래서 이번 캠프가 멘티님들에게 아래와 같은 도움이 되었으면 합니다.


1. IT 스타트업 분야와 브랜드 마케팅 전반에 대한 이해의 폭을 넓혀 업계 경력자들과 시선을 맞춘 대화를 나눌 수 있습니다(그 깊이가 자연스럽게 자기소개서와 인터뷰에 녹아 들어갈 거예요)


2. 이 캠프의 경험을 통해 이 분야가 정말 멘티의 적성에 맞는 것인지 알아내는 것에 도움이 될 수 있습니다.


스타트업에 관심이 있거나, 외국 회사에서 한국 시장 타겟으로 일하고 싶거나, 브랜드 마케팅으로 본인의 커리어를 시작하려고 하는 분들이 참여하면 의미있는 결과물들을 얻어갈 수 있을 것 같습니다. 작은 성취들을 모아서 자신감을 갖게 되는 계기가 되기를 바랍니다.

직무부트캠프에서 쌓은 직무경험은 취업에 도움이 됩니다.

“직무부트캠프에서 했던 경험과 배웠던 직무 전문 단어를 면접에서 활용 하였더니 면접관들이 흥미를 보였고, 결국 최종 합격했어요.” - 수료생 남00님수료증을 토대로 이력서에 직무 관련 경험으로 작성했고 임원 면접시 무슨 경험인지 질문이 들어와 직무 관련한 관심이 많다는 것으로 어필 했고, 좋은 평가를 받을 수 있었어요.” - 수료생 강00님
3~5년차 현직자
Jess
인증멘토

전) 스타트업 지주사, 7개 B2C 라이프스타일 브랜드 관리

- 각 자회사가 속한 산업별 브랜드 전략 수립

- 기업 미디어 운영

- PR 리스크 관리


전) 하루 거래량 1조 원 이상 규모 외국 기업 한국 마케팅 총괄

- 한국 시장 브랜드 포지셔닝 전략 수립

- 브랜드 현지화 마케팅

[동작구청] IT 스타트업과 외국계를 경험한 멘토와 브랜드마케팅 실무 경험하기
주제로 5주 동안 실무자가 될 수 있게 도와드리겠습니다.
브랜드마케팅 인턴이 되어 2~3년 차 실무자가 실제로 수행하는 업무를 부여받게 됩니다.
최효정 브랜드 마케팅 팀장
브랜드마케팅
담당자
홍길동
중요도
높음
마감일
2025.12.07

최대리, 다음주까지 이번 분기에 해볼만한 action item 정리해서 가져와 주세요. 온오프라인으로 나눠서 주시면 좋겠네요.


우리 경쟁사들은 이번에 어떤 프로모션 하는지 한번 보고, 우리가 할 만한 것으로 다섯가지 정도 가져오시면 됩니다.


우리가 회사에서 모든 활동은 그 임팩트를 기준으로 평가됩니다. 이번 리포트에는 이번주 신규 타겟 유저 10,000명 유입을 목표로 실행 가능한 프로모션 이벤트도 담아주세요.

마지막으로 이번 프로젝트를 통해 어떤 결과를 성취하고 싶은지, 각 아이디어들의 근본적인 가정이 무엇인지 명확하게 알려주세요.

[차시 별 과제 소개 ]

신규 브랜드 런칭 a to z를 브랜드 마케팅 function에서 어떻게 맡아서 할수 있는 지 경험으로 배울 수 있습니다. 1,2주차를 통해서 디테일을 잡는 연습을 하고, 3주차를 통해서 내부 최고 의사결정자인 CEO에게 피칭하는 경험을 해볼 수 있으며, 4주차에서 우리 회사가 아닌 외부 사람들을 설득해 나가는 논리를 배울 수 있습니다.


[과제를 통해 얻어갈 수 있는 것]

1. IT, 스타트업 전반에 대한 이해

2. 스타트업 정책, 스타트업 이슈에 대한 이해

3. 스타트업 회사 런칭 flow

4. 스타트업 브랜드 런칭 리스크 관리

5. IT 스타트업 브랜드마케터가 실제로 하는 일과 요구 역량

이 업무를 선정한 이유를 알려드릴게요!

[ 브랜드 마케팅에 대한 구직자들의 오해 ]

브랜드 마케팅은 모든 부분을 고려해 철저한 계산 속에서 탄생하는 종합예술과 같은 직무입니다. 전체 숲을 바라보는 통찰부터, 하나하나의 나무 디테일을 확인할 수 있는 눈을 키웁니다.


[ 브랜드 마케팅에서 가장 중요한 역량 ]

트렌드, 그리고 고객이 이상적으로 느끼는 바는 시대에 따라 빠르게 변화하기 때문에 새로운 정보를 흡수하고 그것을 기반으로 새로운 아이디어를 창조하며 그 아이디어를 다른 팀원들과 공유하는 소통 능력이 가장 중요합니다. 내가 느낀 바를 효과적으로 팀원, 팀장에게 공유할 수 있는 방법을 배웁니다.


[ 과제가 이 직무의 실제 일과 가장 중요한 역량을 체험하기에 좋은 이유 ]

한 프로젝트의 처음부터 끝까지를 경험하고 나면, 각 단계별로 여러분께 떨어지는 퀘스트의 맥락을 이해하게 됩니다. 왜 내게 이 일이 주어 졌는 지를 이해할 수 있습니다.

상세한 스케줄을 설명드리겠습니다.
3회의 강의와 4회의 업무를 통해
현업자 수준의 직무 이해도를 얻게됩니다.
캠프 시작일
1주차
온라인 세션
11월 17일(화) 10:00~12:00
현직자 직무 에센스 강의 및 Q&A
⋅ 직무 입문 방법
⋅ 직무담당자가 실제로 하는 일
⋅ 직무담당자로 일하는 장, 단점과 요구 역량
⋅ 주차 별 프로젝트 소개 및 선정 이유
11월 21일(토) 15:00까지
업무
신규 브랜드 런칭 프로젝트 초기 전략

[내용] 여러분은 입사과정에서 블루칩으로 소문이나, 최근 신규 사업 브랜드 런칭 프로젝트에 투입되었습니다. 여러분의 기량을 마음껏 뽐내고 더 나아가 CEO 피칭까지 직접할 수 있는 기회를 얻은 상황입니다(이런 일들이 한 번씩 일어납니다)

1) 본격적인 reserach 시작하기 전, 내 아이디어를 쏟아내는 brainstorming

2) 마지막 그림, 향후 10년 뒤 이 브랜드의 모습 그리기

3) 브랜드를 관통하는 철학이 무엇이고, 그것을 설정한 근거를 밝히기

*산업과 회사, 아이템 제공할 예정

2주차
서면 피드백
11월 24일(화) 15:00까지
리드멘토 개별 리뷰 및 1차 업무 피드백
11월 28일(토) 15:00까지
업무
브랜드 리서치 경쟁사 분석

[내용] 자신이 생각하는 브랜드를 정의 내립니다. 우리 산업의 경쟁사들을 분석하고, 어떤점을 배울만한지, 어떤 점을 지양해야하는지 우리 브랜드와 비교합니다.

※ 가능한 한 디테일을 살리되 PPT 기준 20 page 미만으로 작성 필요

3주차
온라인 세션
12월 1일(화) 10:00~12:00
업무 발표 및 리드멘토 2차 업무 피드백
*참여자가 2명 이하인 경우, 3/5주차 캠프 시간은 1시간으로 조정 운영됩니다.
12월 5일(토) 15:00까지
업무
신규 브랜드 런칭 CEO용 제안서 작성

[내용] 브랜드 컨셉 개요를 소개하고 브랜드의 지향점이 각 다른 회사들과 어떤 시너지를 낼 것인지, 장기적으로 생존 가능한 컨셉인지를 증명해야 합니다.

※ 보고서 형식은 PPT 형식 1page로 작성

4주차
서면 피드백
12월 8일(화) 15:00까지
리드멘토 개별 리뷰 및 3차 업무 피드백
12월 12일(토) 15:00까지
업무
브랜드 런칭 보도자료 배포

[내용] 국내외 Press Release 재료를 선정하고 각 재료들을 가장 매력적인 순서로 구조화합니다. 누구에게 배포할 것인지, 산업 별 미디어를 리스트업 합니다.

5주차
온라인 세션
12월 15일(화) 10:00~12:00
업무 발표 및 리드멘토 4차 업무 피드백
*참여자가 2명 이하인 경우, 3/5주차 캠프 시간은 1시간으로 조정 운영됩니다.

위의 스케줄 안내를 보고
주차별 진행 일정을 잘 이해할 수 있었나요?

여러분의 소중한 피드백은 실제로 기능 개선에 반영되고 있어요.

캠프는 5주간 아래와 같이 진행됩니다.
2-3년차 실무자의 업무를 다룹니다.
매주 현업의 문제와 문제 해결에 필요한 정보가
업무 요청서로 전달됩니다.
업무 요청서
직무부트캠프 과제 안내서 샘플 - 1주차 과제 안내직무부트캠프 과제 안내서 샘플 - 프로젝트 과제 선정 이유
성공적인 완수를 도와드립니다.
1:1 업무 피드백이 제공되며, 어려운 점은 언제든 답변 드립니다.
클래스룸 1:1 피드백
멘토에게 1:1로 제출한 과제의 피드백을 받을 수 있습니다.
실시간 채팅방 운영
멘토, 다른 멘티와 실시간으로 소통할 수 있습니다.
직무경험을 증명할 자료를 받아가세요.
이력서 활용
검증 가능한 직무경험을 이력서에 추가하세요.
교과 외 활동 항목에 캠프 수료 경험을 활용할 수 있습니다.
수료증 발급
직무경험을 증명할 수 있는 수료증이 제공됩니다.
브랜드마케팅 직무부트캠프
코인턴
IT 스타트업과 외국계를 경험한 멘토와 브랜드마케팅 실무 경험하기
2020년 11월 17일 ~ 2020년 12월 15일
2020.12.15

채용지원 마감일과 캠프 종료일 차이로 수료증 활용이 어려운 경우, 수료예정증명서를 발급해드립니다.
* 3주차 이상 경과된 경우에 한하여 고객센터를 통해 신청 가능

포트폴리오 활용

저와 5주간 함께 수행한 업무는 직무경험을 증명할 결과물이 됩니다.

*아래는 수강생들이 5주간 만든 실제 포트폴리오입니다.

직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시0직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시1직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시2직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시3
직무부트캠프에 참여하면
이런 점이 좋습니다.
실무자 관점에서
자소서와 면접 준비
서류와 면접에 직접적으로 활용 가능한 직무 경험으로 취업 성공 확률을 높일 수 있습니다.
실무자 관점에서 자소서와 면접 준비
실무 용어와
업무 프로세스 이해
직무가 요구하는 역량 및 수준을 확인하여, 취업 준비 전반의 계획을 수립할 수 있습니다.
실무 용어와 업무 프로세스 이해
내 적성과
직무 적합도 판단
입사 전, 직무 경험을 통해 나와 잘맞는지 확인하여 실패 비용을 현저히 줄일 수 있습니다.
내 적성과 직무 적합도 판단
직무부트캠프는 왜 만들어졌나요?
온라인은 더 특별합니다.
직무부트캠프 온라인 수업 화면
소통은 편안하게
온라인 진행으로 멘토와 멘티가
더 편안하고 자유롭게 소통할 수 있습니다.
누구나 적극적으로
내성적인 분도 적극적으로 소통할 수 있어
더 뛰어난 학습 효과를 얻을 수 있습니다.
익명으로 솔직하게
얼굴과 개인 정보가 드러나지 않아 현업의
더 솔직한 이야기를 들을 수 있습니다.
저와 함께 브랜드마케팅
직무를 깊게 경험해 보실래요?
직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 1
직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 2
직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 3
직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 4
5주 뒤, 직무 고민이
완전히 해결됩니다!
정가
300,000
참여비 100% 지원
- 300,000

최종 결제가
0원
수강료 할인 및 지원 정책
돈이 꿈의 허들이 되지 않도록 지원 정책을 소개합니다.
1.
올인원패키지 무료로 사용하기
2.
국민취업제도 구직촉진수당 등정부 지원금 사용 가능
추천 캠프
자주 묻는 질문
유의사항
  • 캠프 참여율 80% 이상시 (세션 참여 3회 + 업무 제출 4회 중 총 6회 이상), 교육 수료증이 발급됩니다.

  • 주차 별 업무를 기한 내 제출하지 않은 분들은 개별 업무 피드백을 받을 수 없습니다.

  • 직무부트캠프는 현직자 리드멘토와 스터디메이트가 함께 만들어가는 프로그램입니다.

    프로그램 분위기를 흐리거나 불성실하게 행동하는 분이 있을 시 참여 제재 조치를 받을 수 있습니다.

  • 업무는 모두 개인업무로 진행되며, 업무 수행과 학업 및 취업준비의 병행이 가능합니다.(1주 평균 2~3시간 소요)

  • 최소 인원 모집 미달 시 캠프 일정이 조정될 수 있습니다.