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삼성전자, KCC 현직자와 함께하는 공정/생산관리 실무 이해
현직자와 함께하는 공정관리직무 5주 인턴
직접 경험하는 것보다 잘 이해할 수 있는 방법은 없습니다.
'직무부트캠프: 5주 인턴’에 참여하면 어려운 인턴 지원 프로세스 없이 5주간 현직자와 제대로 공정관리 직무 경험을 만들 수 있습니다.
멘티님도 할 수 있어요.

  • 현직자의 진짜 실무를 멘토의 도움을 받아 수행합니다.

  • 업무에 대한 1:1 피드백과 코칭이 매주 제공됩니다.

  • 5주간 3회의 세션을 가지게 되며, 학업/현업과 병행 가능합니다.

공정관리 3~5년차 현직자 이OO 멘토입니다.
저와 함께 5주 동안 공정관리 실무를 체험하시겠어요?
1) 설비관리 엔지니어 측면(삼성전자 멘토님)
안녕하세요! 저는 삼성전자 메모리사업부에서 근무하고 있는 설비엔지니어입니다.


제가 담당하고 있는 업무는 DRAM, V-NAND 양산이며, 담당 설비가 항상 100% 가동하게끔 하는 역할을 하고 있습니다.
반도체 산업 특성상 양산 시설은 24시간 돌아가며 부서마다 조금씩은 다르지만 거의 대부분 3교대 근무가 있습니다.
실직적인 업무가 외부에 잘 공개되지 않고 공개된다고 하더라도 예쁘게 포장되는 말이 대부분이기에,
취업준비생 분들이 설비 엔지니어가 하는 일이 정확히 무엇인지, 그리고 정보에 대해 접근하기는 좀 어렵다고 생각합니다.
개인적으로 저 또한, 업무나 하는 일을 모르고 지원한 경우인데요. 그래서 처음 들어갔을 때 제가 이해한 것과는 괴리가 커서 정신적, 육체적으로 힘든 적이 있습니다.
물론 지금은 보람찰 때도 있고, 힘들때도 있고 항상 그렇습니다.

제 3년 간의 경험이 모든 설비엔지니어 직무를 대변할 순 없지만 인생의 첫 회사와 직무를 선택드리는데 도움을 드리고자 캠프를 준비하게 되었습니다.

잘 부탁드리겠습니다.

2) 공정관리/생산관리 측면(KCC 멘토님)
안녕하세요! 저는 KCC에서 공정관리 엔지니어로 일하고 있습니다.


이전에도 그랬지만, 여전히 어려운 것이 취업인것 같습니다.
제가 고민했던 것들을 공유하고 멘티분들의 직무에 대한 고민, 선택을 돕고자 이 캠프를 준비하게 되었습니다.

잘 부탁드립니다.
이런 고민을 가진 분들에게
직무부트캠프를 추천합니다.
인턴 경험을 쌓고 싶은데
직무경험이 없어요.
면접에서 대답할
직무경험이 없어요.
자소서에 작성할
직무경험이 없어요.
직무부트캠프는
실제 취업에 도움이 됩니다.

직무부트캠프에서 했던 경험과 배웠던 직무 전문 단어를 면접에서 활용하였더니 면접관들이 흥미를 보였고, 결국 최종 합격했어요.

직부캠 수료생

남00님

수료증을 토대로 이력서에 직무 관련 경험으로 작성했고 임원 면접시 경험에 대한 질문에 직무 관련한 관심이 많다는 것으로 어필 했고, 좋은 평가를 받을 수 있었어요.

직부캠 수료생

강00님

3~5년차 현직자
이OO
인증멘토
본 과정은 두 분의 멘토님이 함께 진행하는 과정입니다.
삼성전자 설비엔지니어
KCC 공정관리 엔지니어
삼성전자, KCC 현직자와 함께하는 공정/생산관리 실무 이해
주제로 5주 동안 실무자가 될 수 있게 도와드리겠습니다.
공정관리 인턴이 되어 2~3년 차 실무자가 실제로 수행하는 업무를 부여받게 됩니다.
강 권 관리팀장
공정관리
담당자
홍길동
중요도
높음
마감일
2026.05.09

이 업무를 선정한 이유
알려드릴게요!
1) 설비관리 엔지니어 측면(삼성전자)
신입 설비엔지니어가 수행하는 역할과 업무의 내용, 범위 등은 기술팀과 라인마다 천차만별입니다.
제 경험상 설비엔지니어의 주요 업무는 크게 두 가지로 나뉩니다.

1. 설비관리(양산)
입사 시 기술팀 → 라인 → 분임조(실제 부서) 순서로 부서가 배치됩니다.
각 부서는 공정 or 설비군에 따라 담당설비가 정해져있는데요, 설비엔지니어는 부서 담당 설비들이 100% 가동하게끔 하는 일을 합니다. 그리하여 양산 도중 발생하는 Alarm의 즉각 해결 및 Wafer 처리, 담당설비이력관리, 변경점 발생 시 각종 TEST 진행 등 다양한 업무를 진행하게 됩니다.
(3교대 진행)

2. SET UP
각 부서는 공정변경(DRAM ↔ V-NAND), 생산량 조절 등 다양한 ISSUE로 인해 설비 이동 및 철거가 계속 발생합니다.
이럴 경우 꼼꼼하게 정해진 단계에 의해 각 업체 Arr, 설비 해체 or SET UP, 전산처리, Part's 관리 등을 진행하게 됩니다.
(Office 근무)


2)공정관리/생산관리 측면(KCC)
공정관리 엔지니어가 수행하는 역할은 크게 공정트러블 발생 시 해결방안 도출 및 제품 출고 스케줄에 맞춰 loss율을 최소화하여 생산관리 하는 것입니다.

1.공정관리
제품생산 시 설비와 제품의 품질 등의 문제가 발생할 경우, 빠른 대응으로 Delay를 줄여야 손실액을 줄일 수 있습니다.

2.생산관리
어떤 문제가 발생하더라도 고객사와 약속된 납기일을 지킬 수 있도록 생산관리를 해야 하기 때문에 공정관리와 동시에 이루어져야합니다.

따라서 이에 기반한 과제들을 수행하며 신입 설비엔지니어의 현실적인 업무를 파악하고 공정 프로세스 및 생산관리자의 기본업무를 이해할 수 있을 것이라 기대합니다.
상세한 스케줄을 설명드리겠습니다.
3회의 강의와 4회의 업무를 통해
현업자 수준의 직무 이해도를 얻게됩니다.
캠프 시작일
1주차
오프라인 세션
8월 3일(토) 04:00~06:00
현직자 직무 에센스 강의 및 Q&A
⋅ 직무 입문 방법
⋅ 직무담당자가 실제로 하는 일
⋅ 직무담당자로 일하는 장, 단점과 요구 역량
⋅ 주차 별 프로젝트 소개 및 선정 이유
9월 18일(수) 15:00까지
업무
현직자 직무 에센스 강의 및 Q&A
[주제] 설비 Manual Leak Check 진행 시 SPEC OVER
설비 에서 24시간 동안 공정 진행 후, Daily Leak Check 진행 시 Leak 값이 SPEC을 벗어난 것이 확인되었습니다. 그러나 다시 1~2 회 LEAK CHECK 진행 시 SPEC 이 양호해집니다. LEAK가 있다면 계속 불량해야하나 진행할수록 수치가 양호해집니다.
위 상황의 원인은 무엇인지 TRACE 하시오.
2주차
서면 피드백
8월 11일(일) 15:00까지
리드멘토 개별 리뷰 및 1차 업무 피드백
9월 18일(수) 15:00까지
업무
리드멘토 개별 리뷰 및 1차 업무 피드백
[주제] HE DETECTOR 실종
XX 라인 XX그룹에는 HE DETECTOR기 여러대 있습니다. HE DETECTOR기는 설비 LEAK를 확인하는 필수적인 장비입니다. 그러나 정확히 몇대인지 파악이 안된 상태이며, 항상 설비엔지니어는 라인 내 어딘가에 있는 HE DETECTOR를 찾느라 많은 시간을 허비합니다.
위 상황의 LOSS를 해결할 방안을 해결해보시오.
3주차
오프라인 세션
8월 17일(토) 04:00~06:00
업무 발표 및 리드멘토 2차 업무 피드백
*참여자가 2명 이하인 경우, 3/5주차 캠프 시간은 1시간으로 조정 운영됩니다.
9월 18일(수) 15:00까지
업무
업무 발표 및 리드멘토 2차 업무 피드백
[주제] 공정개선의 프로세스를 이해할 수 있다.
단위 공장에서 정상 운전 중 제품에 포함된 TVOC 함량이 관리치 보다 높게 측정 되었습니다. 이에 확인 해본 결과, 반응기 내부의 제품의 Gel화로 인해 열전달 효율이 떨어지는 문제로 확인 되었습니다.
위의 상황처럼 반응기 제품의 Gel화로 인해 발생될 수있는 문제점에 대해 설명하고, 정상적으로 운전하면서 유지 및 개선할 수 있는 방법에 대해 경제적 및 구체적으로 서술하시오.
4주차
서면 피드백
8월 25일(일) 15:00까지
리드멘토 개별 리뷰 및 3차 업무 피드백
9월 18일(수) 15:00까지
업무
리드멘토 개별 리뷰 및 3차 업무 피드백
[주제] 공정개선 및 생산관리 프로세스를 이해할 수 있다.
3주차의 과제 내용 수행 중 설비 트러블 발생으로 인해 제품생산을 하지 못하게 되었습니다. 3개의 고객사로 부터 확정받은 납기 요청일을 못맞추게 되는 상황인데, 어떤 프로세스로 대응을 할 것인지 해결방안은 무엇인지 의견을 정리하여 보고하시오.
PPT 4page 이내로 작성할 것
5주차
오프라인 세션
8월 31일(토) 04:00~06:00
업무 발표 및 리드멘토 4차 업무 피드백
*참여자가 2명 이하인 경우, 3/5주차 캠프 시간은 1시간으로 조정 운영됩니다.

위의 스케줄 안내를 보고
주차별 진행 일정을 잘 이해할 수 있었나요?

여러분의 소중한 피드백은 실제로 기능 개선에 반영되고 있어요.

캠프는 5주간 아래와 같이 진행됩니다.
2-3년차 실무자의 업무를 다룹니다.
매주 현업의 문제와 문제 해결에 필요한 정보가
업무 요청서로 전달됩니다.
업무 요청서
직무부트캠프 과제 안내서 샘플 - 1주차 과제 안내직무부트캠프 과제 안내서 샘플 - 프로젝트 과제 선정 이유
성공적인 완수를 도와드립니다.
1:1 업무 피드백이 제공되며, 어려운 점은 언제든 답변 드립니다.
클래스룸 1:1 피드백
멘토에게 1:1로 제출한 과제의 피드백을 받을 수 있습니다.
실시간 채팅방 운영
멘토, 다른 멘티와 실시간으로 소통할 수 있습니다.
직무경험을 증명할 자료를 받아가세요.
이력서 활용
검증 가능한 직무경험을 이력서에 추가하세요.
교과 외 활동 항목에 캠프 수료 경험을 활용할 수 있습니다.
수료증 발급
직무경험을 증명할 수 있는 수료증이 제공됩니다.
공정관리 직무부트캠프
코인턴
삼성전자, KCC 현직자와 함께하는 공정/생산관리 실무 이해
2019년 08월 03일 ~ 2019년 08월 31일
2019.08.31

채용지원 마감일과 캠프 종료일 차이로 수료증 활용이 어려운 경우, 수료예정증명서를 발급해드립니다.
* 3주차 이상 경과된 경우에 한하여 고객센터를 통해 신청 가능

포트폴리오 활용

저와 5주간 함께 수행한 업무는 직무경험을 증명할 결과물이 됩니다.

*아래는 수강생들이 5주간 만든 실제 포트폴리오입니다.

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직무부트캠프에 참여하면
이런 점이 좋습니다.
실무자 관점에서
자소서와 면접 준비
서류와 면접에 직접적으로 활용 가능한 직무 경험으로 취업 성공 확률을 높일 수 있습니다.
실무자 관점에서 자소서와 면접 준비
실무 용어와
업무 프로세스 이해
직무가 요구하는 역량 및 수준을 확인하여, 취업 준비 전반의 계획을 수립할 수 있습니다.
실무 용어와 업무 프로세스 이해
내 적성과
직무 적합도 판단
입사 전, 직무 경험을 통해 나와 잘맞는지 확인하여 실패 비용을 현저히 줄일 수 있습니다.
내 적성과 직무 적합도 판단
직무부트캠프는 왜 만들어졌나요?
저와 함께 공정관리
직무를 깊게 경험해 보실래요?
직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 1
직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 2
직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 3
직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 4
5주 뒤, 직무 고민이
완전히 해결됩니다!
지금 가장 저렴하게 참여할 수 있어요.
정가
300,000
얼리버드 20% 할인
- 60,000
후기 이벤트 원고료
- 20,000

최대 할인 적용가
44,000 /1주
12개월 무이자 할부
4,230 /1주
*캠프 시작 전까지 100% 환불 가능
수강료 할인 및 지원 정책
돈이 꿈의 허들이 되지 않도록 지원 정책을 소개합니다.
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추천 캠프
자주 묻는 질문
환불규정
코멘토는 아래와 같은 경우에 환불을 해드리고 있습니다.
  • 신청자가 본인의 의사로 캠프참여를 포기한 경우

  • 코멘토가 캠프진행을 할 수 없게 된 경우


직무부트캠프 환불규정
  • 캠프 시작전 취소(D-1일까지): 결제금액 전액 환불

  • 1주차 시작일 ~ 2주차 시작일 D-1 : 결제금액의 2/3 환불

  • 2주차 시작일 ~ 3주차 시작일 D-1: 결제금액의 1/2 환불

  • 3주차 시작일 ~ 캠프 종료일: 환불 불가


자율일정 직무부트캠프 환불규정
  • 1차 VOD강의 수강전 취소: 결제금액 전액 환불

  • 1차 VOD 수강후 ~ 1차 과제 제출 전: 결제 금액의 2/3 환불

  • 1차 과제 피드백 제공 후 ~ 2차 과제 제출 전: 결제금액의 1/2 환불

  • 2차 과제 피드백 제공 후 ~ : 환불 불가

  • 90일 만료 후 : 환불 불가


직무부트캠프 이용권(쿠폰) 취소규정
  • 캠프 시작전 취소(D-2일까지): 쿠폰 재사용 가능

  • 1주차 시작일 D-1 ~ 캠프 종료일: 쿠폰 재사용 불가


환불준수사항
  • 수강 취소 및 환불 의사를 표시하지 아니하고 무단결석 시는 교습시간으로 인지하며, 환불 요구시점 기준으로 반환합니다.

  • 과제를 미제출하여 다음 번 캠프에 강제 참여하지 못하는 경우에는 해당차수 교습시간은 경과한 것으로 간주합니다.

유의사항
  • 캠프 참여율 80% 이상시 (세션 참여 3회 + 업무 제출 4회 중 총 6회 이상), 교육 수료증이 발급됩니다.

  • 주차 별 업무를 기한 내 제출하지 않은 분들은 개별 업무 피드백을 받을 수 없습니다.

  • 직무부트캠프는 현직자 리드멘토와 스터디메이트가 함께 만들어가는 프로그램입니다.

    프로그램 분위기를 흐리거나 불성실하게 행동하는 분이 있을 시 참여 제재 조치를 받을 수 있습니다.

  • 업무는 모두 개인업무로 진행되며, 업무 수행과 학업 및 취업준비의 병행이 가능합니다.(1주 평균 2~3시간 소요)

  • 최소 인원 모집 미달 시 캠프 일정이 조정될 수 있습니다.

  • 캠프의 1, 3, 5주차 세션은 오프라인으로 진행됩니다.