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42차 앵콜

화학공장 공정관리 엔지니어의 역할 그리고 Trouble shooting

현직자와 함께하는 공정관리직무 5주 인턴

직접 경험하는 것보다 잘 이해할 수 있는 방법은 없습니다.

‘직무부트캠프: 5주 인턴’에 참여하면 어려운 인턴 지원 프로세스 없이
5주간 현직자와 제대로 공정관리 직무 경험 을 만들 수 있습니다.

엄지손가락을 치켜 든 아이콘 멘티님도 할 수 있어요.
  • 현직자의 진짜 실무를 멘토의 도움을 받아 수행합니다.

  • 업무에 대한 1:1 피드백과 코칭이 매주 제공됩니다.

  • 5주간 3회의 세션을 가지게 되며, 학업/현업과 병행 가능합니다.

공정관리 10년차 이상 현직자 John lee 멘토입니다. 저와 함께 5주 동안 공정관리 실무를 체험하시겠어요?

안녕하세요 열병합 발전소에 공정안전관리 직무로 근무하는 10년차 이상 현직자 멘토입니다. 반갑습니다.


화학공장의 엔지니어는 화학공장에서 일어나는 모든것을 알고 종합적으로 판단해야 하는 화학공장의 브레인입니다.


원료, 제조공정의 최적화, 품질, 원가절감은 물론이고, 그와 관련된 많은 법규 (산안법,화관법 등) 도 알아야 합니다.

이론은 물론이고, 현장에 직접나와 안전모를 쓰고 땀을 흘리며, 많은 부서들을 상대하고, 동료 상사, 운전원 들과 함께 조화롭게 일해야 합니다.


하지만 학교에서 배우는 것은 화학공정 및 설계에 집중되어 있고, 그마저도 현장에서 작동하는 설비를 직접 보지 않으면, 단순한 그림이나 공식으로만 느껴지기 쉽습니다.


실제로 화학공장이 어떻게 돌아가고 내가 배운 지식이 어떻게 쓰이게 되는지 알고, 그 위에 공부가 이루어진다면 보다 효과적일 것입니다.


물론 화학공장에서 일하는 것은 지원자의 생각과 이상은 많이 다를 수 있습니다.

실제로 현장에 나가 겪게될 수많은 트러블은 상상 이상입니다.


근무하는 오랜 기간동안 처음 적응하지 못해 떠나는 수많은 사람들을 많이 봐왔습니다.

사전에 준비하게 된다면 적응기간이 줄어들거나 수월할 것입니다.


기업에서는 좀 더 만능을 원합니다. 그리고 길게 일해줄 사람을 원합니다. 그렇기 위해서는 그 직무에 대해서 보다 현실적인 감각으로 접근해야 합니다.


면접관은 면접자의 입장에서 생각하지 않습니다. 본인의 경험에 비추어 질문을 합니다. 그 상황에서 원하는 대답을 해야 합니다.


현재는 화학공정의 엔지니어 뿐만 아니라, 제품의 품질과 더불어 안전, 환경까지 생각해야 하는 종합적인 인재가 필요합니다.


그런 다각적인 면을 파악하고 남들과 차별화된 답변을 제시할 수 있도록 돕겠습니다.


감사합니다.

직무부트캠프에서 쌓은 직무경험은 취업에 도움이 됩니다.

“직무부트캠프에서 했던 경험과 배웠던 직무 전문 단어를 면접에서 활용 하였더니 면접관들이 흥미를 보였고, 결국 최종 합격했어요.” - 수료생 남00님
수료증을 토대로 이력서에 직무 관련 경험으로 작성했고 임원 면접시 무슨 경험인지 질문이 들어와 직무 관련한 관심이 많다는 것으로 어필 했고, 좋은 평가를 받을 수 있었어요.” - 수료생 강00님

멘토 사진
멘토 연차 정보
10년차 이상 현직자
멘토 닉네임
John lee
인증 멘토
인증 멘토

현) 열병합 발전소 공정안전관리


전) EG(에틸렌글리콜) 프로세스 엔지니어


전) CA (클로르 알칼리) 프로세스 엔지니어


전) MMA (메틸메타크릴레이트) 품질분석 엔지니어


전) 폴리실리콘 CVD (화학기상증착) 품질 엔지니어


전) 상시 근로자 1000 명 이상 화학공장 안전관리

화학공장 공정관리 엔지니어의 역할 그리고 Trouble shooting 주제로 5주 동안 실무자가 될 수 있게 도와드리겠습니다.

공정관리 3년차 실무자인 멘티님은 팀장님에게 아래와 같은 업무를 부여받게 됩니다.
직무부트캠프 과제 예시 멘토님 프로필
생산과장님
공정관리팀
담당자
홍길동
중요도
높음
마감일
2024. 12. 23

ㅇㅇㅇ 씨, 저번에 초안 올리라고 했던 2021년도 생산계획은 어떻게 되어 가고 있나요? 생산계획에 대한 원료 투입량과, 기타 유틸리티 사용계획과 원단위 계획 등 전체적으로 수립해서 보고 해주세요.


ㅇㅇㅇ 씨, 우리 공장의 중요한 리액터의 효율이 떨어지고 있는데, 그것에 대한 원인조사와 대책을 검토해서 보고해 주세요.


ㅇㅇㅇ 씨, 우리 제품의 xx 의 수치가 관리범위에 가깝게 운전되고 있습니다. 관리범위가 넘어가게 되면, 제품으로 출하하기가 힘들고 고객으로부터 클레임이 들어올수가 있습니다. 원인과 대책을 파악해서 보고해 주세요.


이번에 공정개선하는 건에 대해서 study 해서 목적과 실제 공사하게 되는 범위에 대해서 보고자료 준비해 주시고, 변경관리 진행해 주시길 바랍니다.


이번에 우리공장 PSM 수검예정입니다. 미리 미리 준비할수 있도록 현장점검을 실시하시고, 그에 따른 개선계획을 수립해서 보고해 주시길 바랍니다.



우리회사가 영업이익이 많이 떨어졌습니다. 이에 따라 원가절감을 하지 않으면 회사가 적자의 상황이 발생할수 있습니다. 원가를 줄이기 위해서 아이디어를 제출하세요.


이번에 신설하는 공정 라인에 대해서 공정 위험성 평가를 (HAZOP) 준비하고, 처음 참여하는 사람들을 위해 교육자료를 준비하고, HAZOP 진행시 서기로 참석하시기 바랍니다.

과제 소개

화학공장 엔지니어가 실제로 공정관리를 하면서 겪는 상황들로 이루어져 있습니다.


먼저 화학공장 엔지니어의 역할은 생산관리, 생산 운영, 공정개선, 그리고 안전 환경으로 크게 구분될 수 있습니다. 현업에 배치되게 되면 바로 마주하게 되는 큼지막한 주제들입니다. 가장 기본적인 일이며, 어떤 화학공장에 가더라도 비슷한 일을 하게 되며, 주위 부서와 함께 협업하게 됩니다.


생산관리, 생산 운영, 공정개선, 원가절감, 안전 환경의 큰 주제로 내용이 구성되게 됩니다.


실제로 배운 지식이 어떻게 현업에 적용되며, 누구와 함께 일하게 될 것인지, 그리고 어떤 방향으로 업무를 접근해야 하게 될 것인지 안목이 생길 것입니다.

상세한 스케쥴을 설명드리겠습니다.

3회의 강의와 4회의 업무를 통해 현업자 수준의 직무 이해도를 얻게됩니다.

5주 Live 과정
90일 자유 스케쥴
캠프 시작일
1주차

1월 8일(수) 18:30~20:30
세션
현직자 직무 에센스 강의 및 Q&A
- 직무 입문 방법
- 직무담당자가 실제로 하는 일
- 직무담당자로 일하는 장, 단점과 요구 역량
- 주차 별 프로젝트 소개 및 선정 이유
1월 13일(월) 23:59까지
1차 업무
담당하고 있는 공정의 문제점을 해결하라,생산공정의 Trouble shooting


공정엔지니어는 설비의 운전상태를 항시 파악하고 있어야 합니다. 그것이 안정적인 생산과 직결되기 때문입니다. 화학공장에는 제품을 생산하는 설비 (증류탑, 반응기) 를 기본으로 보조설비(컴프레서, 열교환기, 탱크, 드럼, 펌프 등) 등이 매우 복잡하게 설계되어 있습니다. 그 상황에서 제품을 생산하는 메인 반응기 (Reactor) 의 수율이 낮아 제품의 생산량이 낮은 상황이 발생했습니다. 이를 가정한 상황에서 다음과 같은 내용의 보고서를 준비하게 된다면 그 내용은 어떻게 구성되어야 할것인지?


  1. 설비의 문제 및 문제에 따른 피해 상황
  2. 투입원료 , 유틸리티 사용량 변화
  3. 원인 파악을 위한 방법과 원인 파악의 유형
  4. 개선 대책
  5. 향후 방향


*본인이 가지고 있는 지식 안에서 가정해서 작성

*과제 결과물 : Word A4 1-2 페이지 이내

2주차

1월 16일(목) 23:59까지
피드백
리드멘토 개별 리뷰 및 1차 업무 피드백
1월 20일(월) 23:59까지
2차 업무
생산하는 제품의 품질의 문제점을 해결하라, 품질 Trouble shooting


제품을 생산하더라도 그 품질이 충족되지 못하면, 제품으로 인정받지 못하고 재처리하던가 싸게 처리하는 수밖에 없습니다. 그렇게 되면 회사에서는 손해를 보게 됩니다. A 라는 제품을 생산하는 공장에서 다음과 같은 품질문제가 발생하였습니다. 3가지 중 1가지를 선택하시길 바랍니다.


  1. 순도가 낮게 나오는 경우
  2. 불순물이 기준치 이상으로 높게 나오는 경우
  3. 제품에 정체불명의 이물질이 발견되는 경우


다음과 같은 내용에 대해서 제출해 주세요


  1. 원인파악 방법
  2. 파악의 선택의 근거
  3. 해결방안
  4. 회사의 피해량 산정
  5. 차후 재발 방지 대책


*과제 결과물 : Word A4 1-2 페이지 이내

3주차

1월 22일(수) 18:30~20:30
세션
업무 발표 및 리드멘토 2차 업무 피드백
*참여자가 2명 이하인 경우, 3/5주차 캠프 시간은 1시간으로 조정 운영됩니다.
2월 3일(월) 23:59까지
3차 업무
우리가 하는 일은 안전이 보장되지 않으면 안되는 일임을 인식


화학공장의 엔지니어는 제품 생산을 위해 공정 운영을 최적화 하는 것도 중요하지만, 얼마나 안전하게 운영하느냐가 훨씬 더 중요합니다. 화학공장은 사고 등으로 멈추게 되면, 제품 생산 Loss 는 물론, 인명피해, 지역사회에 누출 등으로 피해, 설비피해, 대외 이미지 훼손, 노동부 처벌 등 수많은 문제들이 발생하기 때문입니다. 그러므로 엔지니어는 안전에 대한 의식 또한 선도적으로 높아야 합니다. 다음과 같은 상황에 대해서 본인의 생각을 정리해 주시기 바랍니다.


  1. 내가 원하는 공장의 안전수준은 어느정도인지?
  2. 생산이 우선인지, 안전이 우선인지?
  3. 내가 현장에서 무엇을 기준으로 판단하고, 움직여야 하는 것인지?
  4. 사고가 발생하면 나는 무엇을 해야 하는지?
  5. 내가 일하는 공장에서 적용된 안전조치들은 무엇이 있을까?


*과제 결과물 : Word A4 1-2 페이지 이내

4주차

2월 6일(목) 23:59까지
피드백
리드멘토 개별 리뷰 및 3차 업무 피드백
2월 10일(월) 23:59까지
4차 업무
우리 공장의 공정을 개선하기 위해서 해야 하는 일을 알아보자


화학공장은 비용을 줄이고, 보다 좋은 품질의 제품을 생산하고자 항상 노력하고 있습니다. 이에 따라 반드시 수반되는 것이 공정의 개선입니다. 건설 당시 지어진 공장 그 모습 그대로 계속 운전하는 공장은 아예 없다고 해도 과언이 아닙니다. 과연 그 공정을 개선하기 위해서는 적합한 것인지 검토해야 할 부분이 있습니다. 다음과 같은 과정이 필요합니다. 그 과정에서 본인은 어떻게 진행하고자 하는지 서술하시기 바랍니다.


  1. PFD, P&ID, Balance 에 대해 어떻게 구성할 것인지?
  2. 공정위험성 평가는 어떻게 진행할 것인지?
  3. 변경관리는 어떻게 진행할 것인지?


*해당 용어에 대해서 모른다면 별도 스터디 이후 준비, 현업에서는 필수적으로 알아야 하는 요소임

*과제 결과물 : Word A4 1-2 페이지 이내

5주차

2월 12일(수) 18:30~20:30
세션
업무 발표 및 리드멘토 4차 업무 피드백
*참여자가 2명 이하인 경우, 3/5주차 캠프 시간은 1시간으로 조정 운영됩니다.
일정을 고민하고 계신가요?

캠프는 5주간 아래와 같이 진행됩니다.

2-3년차 실무자의 업무를 다룹니다.

매주 현업의 문제와 문제 해결에 필요한 정보가 업무 요청서로 전달됩니다.
업무 요청서
직무부트캠프 과제 안내서 샘플 - 1주차 과제 안내 직무부트캠프 과제 안내서 샘플 - 프로젝트 과제 선정 이유

성공적인 완수를 도와드립니다.

1:1 업무 피드백이 제공되며, 어려운 점은 언제든 답변 드립니다.

직무경험을 증명할 자료를 받아가세요.

이력서 활용

검증 가능한 직무경험을 이력서에 추가하세요.
교과 외 활동 항목에 직무부트캠프 수료 경험을 활용할 수 있습니다.

직무부트캠프 수료증 샘플
수료증 발급

캠프를 수료하면 직무경험을 증명할 수 있는 수료증이 제공됩니다.

공정관리 직무부트캠프
코인턴
화학공장 공정관리 엔지니어의 역할 그리고 Trouble shooting
2025년 01월 08일 ~ 2025년 02월 12일
2025.02.12
채용지원 마감일과 캠프 종료일 차이로 수료증 활용이 어려운 경우, 수료예정증명서를 발급해드립니다.
* 3주차 이상 경과된 경우에 한하여 고객센터를 통해 신청 가능
포트폴리오 활용
저와 5주간 함께 수행한 업무는 직무경험을 증명할 결과물이 됩니다.
*아래는 수강생들이 5주간 만든 실제 포트폴리오입니다.
직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시1 직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시2
직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시3 직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시4

5주 뒤에는 성공확률이 높아집니다.

직무부트캠프를 통해 얻은 자신감과 직무 경험은 차별적인 경쟁력이 됩니다.
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직무 경험부터 취업 준비까지
수료 후에도, 끝까지 지원해드려요.

직무부트캠프에 참여하면
이런 점이 좋습니다.

실무자 관점에서
자소서와 면접 준비

서류와 면접에 직접적으로 활용 가능한 직무 경험으로 취업 성공 확률을 높일 수 있습니다.

실무자 관점에서 <br/>자소서와 면접 준비

실무 용어와
업무 프로세스 이해

직무가 요구하는 역량 및 수준을 확인하여, 취업 준비 전반의 계획을 수립할 수 있습니다.

실무 용어와<br/> 업무 프로세스 이해

내 적성과
직무 적합도 판단

입사 전, 직무 경험을 통해 나와 잘맞는지 확인하여 실패 비용을 현저히 줄일 수 있습니다.

내 적성과 <br/>직무 적합도 판단

직무부트캠프는 왜 만들어졌나요?

온라인은 더 특별합니다.

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소통은 편안하게

온라인 진행으로 멘토와 멘티가 더 편안하고 자유롭게 소통할 수 있습니다.

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누구나 적극적으로

내성적인 분도 적극적으로 소통할 수 있어 더 뛰어난 학습 효과를 얻을 수 있습니다.

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수강생 후기

후기수
170
별점
4.9 /5
  • 2주차

    - 매우 추천해요!

    전공과 희망하는 회사에 맞춰 설명해주시고 공정의 문제점과 해결 방안에 대해 생각해 볼 수 있었습니다.

    김**|2024.11.08

  • 1주차

    - 매우 추천해요!

    지원이유랑 희망하는 직무를 보고 맞춰서 자세하게 설명해주셔서 좋았습니다

    홍**|2024.10.29

  • 2주차

    - 매우 추천해요!

    보고서 작성요령을 잘알려주셨어요

    명**|2024.10.08

  • 1주차

    - 매우 추천해요!

    세세한 피드백, 앞으로의 교육이 기대가된다.

    남**|2024.09.27

  • 4주차

    - 매우 추천해요!

    세세하게 알려주심에 놀랐고 정말 유익했습니다

    황**|2024.08.30

추천 캠프

자주 묻는 질문

  • Q.

    직무부트캠프를 왜 들어야 하나요?

    직접 경험하는 것이 직무를 이해하는 가장 좋은 방법이기 때문입니다.

    직무부트캠프는 누구나 원할 때 원하는 직무를 직무를 경험할 수 있도록 만들었습니다. 현직자 멘토님들이 실제로 회사에서 하고 있는 일을 5주간 체험하면서 직무 이해는 물론 입증가능한 직무경험을 쌓을 수 있습니다.

    코멘토 직무부트캠프는 300종 이상의 산업과 직무의 전 분야를 제약없이 경험할 수 있는 유일한 수단입니다.

  • Q.

    직무부트캠프 수강 대상의 레벨이 어떻게 되나요?

    직무부트캠프는 나이, 학벌과 관계 없이 사회경험이 없거나, 2년 이하의 경력을 가진 분들을 대상으로 설계되었습니다. 업무 수행 과정에서 어려운 부분은 수준에 맞게 따라올 수 있도록 멘토님에게 지원받을 수 있습니다.

  • Q.

    궁금한 것이 있으면 아무 때나 물어볼 수 있나요?

    캠프 기간 동안 채팅방을 통해서 수강생분들은 언제든지 멘토님과 대화할 수 있습니다. 다만 실제 회사에 재직 중인 현직자 분들이시기 때문에, 실시간 답변은 제한될 수 있습니다. 질문은 캠프나 취업에 대한 일반적인 내용은 어떤 것이든 가능하지만, 기업의 규정상 답하기 어려운 비밀이 포함된 질문이나 자기소개서 첨삭 등 캠프 범위 밖의 질문은 할 수 없습니다.

  • Q.

    자기소개서 같은 것도 첨삭 받을 수 있어야 하는 거 아닌가요?

    직무부트캠프는 직무 이해를 하고, 2-3년차 실무자의 업무를 체험에 집중이 되어있어서 해당 부분을 기대하실 수는 없습니다. 다만, 직무에 대한 이해를 잘 하시게 되면 자기소개서 작성 등에도 도움받으실 수 있습니다. 또, 자기소개서 첨삭은 코멘토의 자기소개서 첨삭 서비스를 받으시면 별도로 도움 받으실 수 있으며 이용권과 관계없이 매일 500자까지 3개의 자기소개서 멘토링을 요청할 수 있습니다.

  • Q.

    수강신청을 위해서 바로 결제를 해야 하나요?

    직무부트캠프는 먼저 결제하시는 분들에게 추가 할인을 제공하는 얼리버드 정책을 운영 중입니다. 수강 시작 이틀 전까지는 언제든지 취소할 수 있으며 수수료 없이 100% 환불 됩니다.

  • Q.

    혹시 할부로 결제할 수 있나요?

    PC에서 결제하시는 경우 신용카드로 결제하시면 12개월 무이자 할부를 제공해 드립니다. 표준 얼리버드 기준 18만원 캠프를 12개월 무이자 할부로 결제하면, 월 15,000원의 비용으로 캠프에 참여할 수 있습니다.

  • Q.

    정부지원금을 통해 캠프에 참여할 수 있나요?

    직무부트캠프는 수료증을 통해 취업활동 증빙을 제공합니다. 구직활동에 자유롭게 사용할 수 있는 국민취업제도 구직촉진수당 (구 청년구직활동지원금 클린카드)이나 지방정부의 청년수당 등으로 참여할 수 있습니다. 다만 내일배움카드는 사용이 불가능합니다.

환불규정

코멘토는 아래와 같은 경우에 환불을 해드리고 있습니다.

  • 신청자가 본인의 의사로 캠프참여를 포기한 경우

  • 코멘토가 캠프진행을 할 수 없게 된 경우

직무부트캠프 환불규정

  • 캠프 시작전 취소(D-1일까지): 결제금액 전액 환불

  • 1주차 시작일 ~ 2주차 시작일 D-1 : 결제금액의 2/3 환불

  • 2주차 시작일 ~ 3주차 시작일 D-1: 결제금액의 1/2 환불

  • 3주차 시작일 ~ 캠프 종료일: 환불 불가

자율일정 직무부트캠프 환불규정

  • 1차 VOD강의 수강전 취소: 결제금액 전액 환불

  • 1차 VOD 수강후 ~ 1차 과제 제출 전: 결제 금액의 2/3 환불

  • 1차 과제 피드백 제공 후 ~ 2차 과제 제출 전: 결제금액의 1/2 환불

  • 2차 과제 피드백 제공 후 ~ : 환불 불가

  • 90일 만료 후 : 환불 불가

직무부트캠프 이용권(쿠폰) 취소규정

  • 캠프 시작전 취소(D-2일까지): 쿠폰 재사용 가능

  • 1주차 시작일 D-1 ~ 캠프 종료일: 쿠폰 재사용 불가

환불준수사항

  • 수강 취소 및 환불 의사를 표시하지 아니하고 무단결석 시는 교습시간으로 인지하며, 환불 요구시점 기준으로 반환합니다.

  • 과제를 미제출하여 다음 번 캠프에 강제 참여하지 못하는 경우에는 해당차수 교습시간은 경과한 것으로 간주합니다.

유의사항

  • 캠프 참여율 80% 이상시 (세션 참여 3회 + 업무 제출 4회 중 총 6회 이상), 교육 수료증이 발급됩니다.

  • 주차 별 업무를 기한 내 제출하지 않은 분들은 개별 업무 피드백을 받을 수 없습니다.

  • 직무부트캠프는 현직자 리드멘토와 스터디메이트가 함께 만들어가는 프로그램입니다.
    프로그램 분위기를 흐리거나 불성실하게 행동하는 분이 있을 시 참여 제재 조치를 받을 수 있습니다.

  • 업무는 모두 개인 업무로 진행되며, 업무 수행과 학업 및 취업준비의 병행이 가능합니다.( 1주 평균 2~3시간 소요)

  • 최소 인원 모집 미달 시 캠프 일정이 조정될 수 있습니다.

  • 오프라인 수업의 경우, 불가항력적인 이유(천재지변, 전염병 발생, 지진 등)로 오프라인 세션이 불가능할 경우에는 안전을 위해 온라인 수업으로 대체하여 진행될 수 있습니다.