‘직무부트캠프: 5주 인턴’에 참여하면
어려운 인턴 지원 프로세스 없이
5주간 현직자와 제대로
생산관리 직무 경험
을 만들 수 있습니다.
멘티님도 할 수 있어요.
현직자의 진짜 실무를 멘토의 도움을 받아 수행합니다.
업무에 대한 1:1 피드백과 코칭이 매주 제공됩니다.
5주간 3회의 세션을 가지게 되며, 학업/현업과 병행 가능합니다.
안녕하세요. 저는 패션/의류 생산 관리/소싱 전문직으로 5년 째 일하는 멘토 입니다.
고등학생부터 패션 기획MD의 꿈을 꾸며 취업을 준비했지만, 기획MD도 생산을 핸들링하는 첫 회사에서 생산에 대한 매력을 상당히 많이 느꼈습니다. 상상하던 기획MD의 업무는 너무나 달랐고, 생산 파트에 관심이 생기며 공부를 시작했습니다. 하지만 생산/소싱파트를 공부하면서, 학원을 다녀야 하나? 책을 사서 읽어야 하나? 혼란스러웠고, 실제로 생산/소싱 쪽에 초점이 맞춰진 회사를 다니지 못하여 고민이 날이 갈수록 깊어졌었습니다. 하지만, 운이 좋게도, 현재 회사에 입사를 하며 직무를 생산/소싱으로 변경하게 되었습니다. 이를 통해 실무에서 많은 것들을 배우고, 다양한 경험을 하며 생산의 모든 FLOW를 익힐 수 있었습니다.
취업을 준비하거나 이직을 준비하시는 여러분, 패션/의류 생산 관련하여, 직무의 이름이 뜻은 같지만 다른 경우, 또는 이름은 같지만, 회사마다 다른 직무 체계 등, 어떤 일을 하는지, 무엇이 본인이 생각한 직무일 지, 혼란스러우셨을겁니다. 또한, 제가 겪었던 것처럼 어떤 회사의 어떤 직무가 어떤 업무를 하는지 파악이 안되었을 겁니다. 제가 겪었던 일들을 회상해보면, 너무 멀리 돌아온 것 같습니다., 현재 패션/의류 생산 파트를 희망하는 멘티님들은 돌아가지 않고, 희망하시는 일을 맞는 회사에서 빨리 정착하시길 바라면서 직무부트캠프를 만들게 되었습니다.
이 캠프에서 벤더/브랜드사/프로모션업체의 다양한 직무 이름들에 대해서 공통점과 차이점을 짚고 넘어가며, 어떤 일들을 공통적으로 하는지 알아보려고 합니다. 이로 인해, 큰 카테고리를 정하고 움직일 수 있으며, 면접 뿐만 아니라, 가장 어려운 입사 1-2년의 '적응 기간'에 누구보다 빠르게 적응할 수 있도록, 제가 도와드리도록 하겠습니다.
직무부트캠프에서 쌓은 직무경험은 취업에 도움이 됩니다.
現 의류 제조업 C사 (스포츠 주력, 토탈패션) 소싱팀 - 생산팀
- 베트남 생산관리/기획 주재원
前 의류 제조업 S사 (홈웨어) 기획팀 - 상품기획MD , 생산관리
前 의류 제조업 K사 (영 캐쥬얼) 기획팀 - 영업/기획MD (브랜드 매니저)
[ 과제 소개 ]
브랜드사의 생산/소싱MD/생산관리, 벤더MR들의 공통적인 업무FLOW를 추출하여, 생산파트 담당자가 옷을 만들어나가는 프로세스와 브랜드사와 벤더간의 업무 차이를 강의할 예정입니다. 과제는 5주 간, 자재 개발부터, 본사 입고까지 챙길 수 있는 다양한 서류 업무 및 업무FLOW의 '공통적인 업무'를 수행하는데 초점을 두어 구성되어 있습니다.
1 주차 과제 - 옷의 가장 큰 부분을 차지하는 '원, 부자재' 핸들링
2 주차 과제 - 봉제 공장 협의와 계약 방식
3 주차 과제 - 봉제공장 생산라인 기획 및 가먼트 납기기획
4 주차 과제 - 납기 관련하여 운송수단 결정 및 부킹하기.
과제를 통해서 멘티 여러분은 옷이 만들어지는 큰 틀과 업무들에 대해 이해하실 수 있게 됩니다. 또한, 해당 과제들을 진행하시면서, 신입 사원들이 두 가지 오류가 생김으로써 퇴사를 고민하게 되는(구직자: 될 수도 있는) 크나큰 문제에 대해 해결책이 될 것이라고 생각합니다.
5주간의 캠프가 끝나고 나면, 멘티 여러분들은 스스로 생산파트 직무에 잘 맞는지 확인하실 수 있을 겁니다. 또한, 본인이 브랜드사에 갈지, 벤더사에 갈지, 정하실 수 있으며, 현직자분들께서는 추후 커리어에 대해 고민해보실 수 있으리라 생각합니다.
3회의 강의와 4회의 업무를 통해 현업자 수준의 직무 이해도를 얻게됩니다.
[내용] '시작이 반'이라는 말이 있습니다. 옷의 95%를 구성하는 원, 부자재는 가장 중요하면서도 옷의 '시작점'이 됩니다. 이러한 가장 중요한 요소들을 어떻게 핸들링하는지에 대해 알고 있다면 어떠한 사수를 만나도 쉽게 업무 처리를 할 수 있을 것입니다. 그럼 원,부자재 핸들링을 진행해보세요.
1) 자재 개발 의뢰서와 스케쥴링 점검
2) LAP-DIP 컨펌, 관리서류 작성
3) 원가 계산서, 마카, SKETCH, WORK SHEET을 보며 발주서(무역 용어 사용하여) 작성하기
[참고 자료] 1번 수행을 위한 가이드 제공, 작성 양식 제공
[과제 결과물] 제공 양식에 작성
[내용] 모든 제조업에서 중요하게 생각하는 '생산 라인'입니다. 원, 부자재가 철저하게 준비되어있다 하더라도 생산 라인이 준비가 되어있지 않다면 무용지물이겠죠? 옷의 '생산 라인'인 '봉제 공장'을 선정, 단가 및 생산라인 확보 협의 등으로 시작하여, 서류업무까지의 FLOW를 진행해보세요.
1) 봉제 공장에 단가, 생산라인 협의를 위해 메일을 보내보기
2) 봉제 공장 생산 계약 방식 대해 알아보기
3) 오더 리캡 / offer sheet(계약서) 작성해보기
[참고 자료] 1번 수행을 위한 가이드 제공, 작성 양식 제공
[과제 결과물] 제공 양식에 작성
[내용] 제품을 팔기 위해 또는 바이어에게 전달하기 위해서는 제품의 '납기'가 중요합니다. minor 불량을 수정 없이 넘길 수 있는 것은 '납기'를 지켜야 한다는 생산 파트의 '철칙' 때문입니다. 납기에 맞게 생산 라인을 기획하고, 납기를 지킬 수 있도록 스케쥴링을 진행해보세요.
1) 생산 라인 기획에 대해 알아보기고, 오더 리캡을 통해 라인 스케쥴 만들어보기
2) 가먼트 스케쥴링 만들어보기
[참고 자료]
- 라인스케쥴 보는법 가이드제공
- 납기 정보 제공
[과제 결과물] 양식, 분량 제한 없음
[내용] '납기'를 맞추기 위해서 어떠한 운송 수단을 사용하여 발송할 것인지 결정을 해야 합니다. 또한, 운송수단별로 단가가 다르기 때문에 본사 입장에서는 매우 민감할 수 밖에 없습니다. 납기를 맞출 수 있는 최적의 수단을 사용하여 바이어/본사에 제품을 입고시켜보세요.
1) 출고 기획 : cbm계산, 컨테이너 부킹, 운송 수단 결정, schedule 부킹, 스케쥴링
2) forwarder와 일정 점검
3) 세관 통관을 위해 진행해야 하는 업무 점검
[참고 자료] 수행 가이드 및 양식 제공
[과제 결과물] 제공 양식에 작성
검증 가능한 직무경험을 이력서에 추가하세요.
교과 외 활동 항목에 직무부트캠프 수료 경험을 활용할 수 있습니다.
캠프를 수료하면 직무경험을 증명할 수 있는 수료증이 제공됩니다.
서류와 면접에 직접적으로 활용 가능한 직무 경험으로 취업 성공 확률을 높일 수 있습니다.
직무가 요구하는 역량 및 수준을 확인하여, 취업 준비 전반의 계획을 수립할 수 있습니다.
입사 전, 직무 경험을 통해 나와 잘맞는지 확인하여 실패 비용을 현저히 줄일 수 있습니다.
온라인 진행으로 멘토와 멘티가 더 편안하고 자유롭게 소통할 수 있습니다.
내성적인 분도 적극적으로 소통할 수 있어 더 뛰어난 학습 효과를 얻을 수 있습니다.
얼굴과 개인 정보가 드러나지 않아 현업의 더 솔직한 이야기를 들을 수 있습니다.
지금 가장 저렴하게 참여할 수 있어요.
직무부트캠프를 왜 들어야 하나요?
직접 경험하는 것이 직무를 이해하는 가장 좋은 방법이기 때문입니다.
직무부트캠프는 누구나 원할 때 원하는 직무를 직무를 경험할 수 있도록 만들었습니다. 현직자 멘토님들이 실제로 회사에서 하고 있는 일을 5주간 체험하면서 직무 이해는 물론 입증가능한 직무경험을 쌓을 수 있습니다.
코멘토 직무부트캠프는 300종 이상의 산업과 직무의 전 분야를 제약없이 경험할 수 있는 유일한 수단입니다.
직무부트캠프 수강 대상의 레벨이 어떻게 되나요?
직무부트캠프는 나이, 학벌과 관계 없이 사회경험이 없거나, 2년 이하의 경력을 가진 분들을 대상으로 설계되었습니다. 업무 수행 과정에서 어려운 부분은 수준에 맞게 따라올 수 있도록 멘토님에게 지원받을 수 있습니다.
궁금한 것이 있으면 아무 때나 물어볼 수 있나요?
캠프 기간 동안 채팅방을 통해서 수강생분들은 언제든지 멘토님과 대화할 수 있습니다. 다만 실제 회사에 재직 중인 현직자 분들이시기 때문에, 실시간 답변은 제한될 수 있습니다. 질문은 캠프나 취업에 대한 일반적인 내용은 어떤 것이든 가능하지만, 기업의 규정상 답하기 어려운 비밀이 포함된 질문이나 자기소개서 첨삭 등 캠프 범위 밖의 질문은 할 수 없습니다.
자기소개서 같은 것도 첨삭 받을 수 있어야 하는 거 아닌가요?
직무부트캠프는 직무 이해를 하고, 2-3년차 실무자의 업무를 체험에 집중이 되어있어서 해당 부분을 기대하실 수는 없습니다. 다만, 직무에 대한 이해를 잘 하시게 되면 자기소개서 작성 등에도 도움받으실 수 있습니다. 또, 자기소개서 첨삭은 코멘토의 자기소개서 첨삭 서비스를 받으시면 별도로 도움 받으실 수 있으며 이용권과 관계없이 매일 500자까지 3개의 자기소개서 멘토링을 요청할 수 있습니다.
수강신청을 위해서 바로 결제를 해야 하나요?
직무부트캠프는 먼저 결제하시는 분들에게 추가 할인을 제공하는 얼리버드 정책을 운영 중입니다. 수강 시작 이틀 전까지는 언제든지 취소할 수 있으며 수수료 없이 100% 환불 됩니다.
혹시 할부로 결제할 수 있나요?
PC에서 결제하시는 경우 신용카드로 결제하시면 12개월 무이자 할부를 제공해 드립니다. 표준 얼리버드 기준 18만원 캠프를 12개월 무이자 할부로 결제하면, 월 15,000원의 비용으로 캠프에 참여할 수 있습니다.
정부지원금을 통해 캠프에 참여할 수 있나요?
직무부트캠프는 수료증을 통해 취업활동 증빙을 제공합니다. 구직활동에 자유롭게 사용할 수 있는 국민취업제도 구직촉진수당 (구 청년구직활동지원금 클린카드)이나 지방정부의 청년수당 등으로 참여할 수 있습니다. 다만 내일배움카드는 사용이 불가능합니다.
신청자가 본인의 의사로 캠프참여를 포기한 경우
코멘토가 캠프진행을 할 수 없게 된 경우
캠프 시작전 취소(D-1일까지): 결제금액 전액 환불
1주차 시작일 ~ 2주차 시작일 D-1 : 결제금액의 2/3 환불
2주차 시작일 ~ 3주차 시작일 D-1: 결제금액의 1/2 환불
3주차 시작일 ~ 캠프 종료일: 환불 불가
1차 VOD강의 수강전 취소: 결제금액 전액 환불
1차 VOD 수강후 ~ 1차 과제 제출 전: 결제 금액의 2/3 환불
1차 과제 피드백 제공 후 ~ 2차 과제 제출 전: 결제금액의 1/2 환불
2차 과제 피드백 제공 후 ~ : 환불 불가
90일 만료 후 : 환불 불가
캠프 시작전 취소(D-2일까지): 쿠폰 재사용 가능
1주차 시작일 D-1 ~ 캠프 종료일: 쿠폰 재사용 불가
수강 취소 및 환불 의사를 표시하지 아니하고 무단결석 시는 교습시간으로 인지하며, 환불 요구시점 기준으로 반환합니다.
과제를 미제출하여 다음 번 캠프에 강제 참여하지 못하는 경우에는 해당차수 교습시간은 경과한 것으로 간주합니다.
캠프 참여율 80% 이상시 (세션 참여 3회 + 업무 제출 4회 중 총 6회 이상), 교육 수료증이 발급됩니다.
주차 별 업무를 기한 내 제출하지 않은 분들은 개별 업무 피드백을 받을 수 없습니다.
직무부트캠프는 현직자 리드멘토와 스터디메이트가 함께 만들어가는 프로그램입니다.
프로그램 분위기를 흐리거나 불성실하게 행동하는 분이 있을 시 참여 제재 조치를 받을 수 있습니다.
업무는 모두 개인 업무로 진행되며, 업무 수행과 학업 및 취업준비의 병행이 가능합니다.( 1주 평균 2~3시간 소요)
최소 인원 모집 미달 시 캠프 일정이 조정될 수 있습니다.
오프라인 수업의 경우, 불가항력적인 이유(천재지변, 전염병 발생, 지진 등)로 오프라인 세션이 불가능할 경우에는 안전을 위해 온라인 수업으로 대체하여 진행될 수 있습니다.
