5주간 현직자와 제대로 연구개발 직무 경험을 만들 수 있습니다.
현직자의 진짜 실무를 멘토의 도움을 받아 수행합니다.
업무에 대한 1:1 피드백과 코칭이 매주 제공됩니다.
5주간 3회의 세션을 가지게 되며, 학업/현업과 병행 가능합니다.
안녕하세요, 공정 개발을 통해 차세대 반도체 제품을 연구개발 하고 있는 리드멘토 입니다.
"반도체? 취준생 눈높이에서 1부터 10까지 다 알려드립니다."
산업의 쌀, 반도체의 수요가 급등하면서 반도체 제품을 개발하고, 양산하기 위한 엔지니어는 늘 부족합니다.
이렇게 산업 현장에서는 엔지니어가 부족하다고 이야기 하지만, 취업의 문턱은 높다고 느껴집니다.
왜 이런 일이 생길까요?
반도체 회사가 하는 일과 회사에서 내가 실제로 하게 될 일은 무엇인지,
그렇다면 그 일을 위해 회사에서 요구하는 역량과 스킬은 무엇인지,
취준생 눈높이에 맞춰서 회사가 필요로 하는 사람은 어떤 사람인지 궁금증을 해소해 드리겠습니다.
취업의 문턱은 높지 않습니다, 반도체 산업으로 진로를 계획 중인 모든 분들을 환영합니다!
직무부트캠프를 추천합니다.
직무경험이 없어요.
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실제 취업에 도움이 됩니다.
직무부트캠프에서 했던 경험과 배웠던 직무 전문 단어를 면접에서 활용하였더니 면접관들이 흥미를 보였고, 결국 최종 합격했어요.
남00님
수료증을 토대로 이력서에 직무 관련 경험으로 작성했고 임원 면접시 경험에 대한 질문에 직무 관련한 관심이 많다는 것으로 어필 했고, 좋은 평가를 받을 수 있었어요.
강00님
현) 반도체 대기업 공정개발 엔지니어
- 화학공학과 학사
- 반도체 기초기술 개발 업무
- 반도체 공정개발 업무
- 신입사원 및 취업준비생 멘토링 경험 다수
멘티님! 기존 노드 BKM 조건으로는 신규 개발 제품에서 공정 PW의 확보가 어렵습니다. Short-loop 샘플진행 결과 D0 현 수준 1.5 안팎으로 확인되며 TG은 <0.5 cond입니다. 어떤 방법을 사용해야 공정 Margin을 확보 할 수 있을지 관련 Parameter 및 개선 방안 확인 바랍니다. 가능하면 실장 전에 시뮬레이션을 통해 전체 흐름도 먼저 확인을 할 수 있으면 좋겠습니다.
멘티님! 시뮬레이션 결과를 바탕으로 제시한 Param. Budgeting과 평가 Plan 잘 들었습니다. 다만 기존 제품에서 해당 변경점에서 생겼던 Side-effect으로 인해 BG defect과의 Trade-off 가 보였던 History가 있습니다. 따라서 해당 이슈 관점에서도 Split 조건을 작성하고, 평가 결과는 양쪽을 다 확인 할 수 있도록 계획해서 차기 BKM 확보 바랍니다.
아주 훌륭합니다! 확인된 BKM이 POR이 될 수 있도록 전환 협의 미팅을 진행해주시고, 전산 Set up에 놓치는 부분이 없도록 Check-list를 작성해서 팀원들과 C/C 후에 진행하고, WF data로 예상 Gain과 실제 Gain을 비교해 봅시다.
[캠프 완료 후에 배울 수 있는 내용]
0. 엔지니어링에 대한 이해력 향상
1. 공정 기술이란?
2. 공정 모니터링 중 발생 할 수 있는 이상 현상
3. 문제 해결과 재발 방지 대책
4. 간접 실무경험을 취업과정에 녹여내는 방법
[1주차 직무 특강]
전반적인 반도체 산업과 공정 직무에 대한 특강이 진행 됩니다.
반도체 회사는 어떻게 구성되어 있고, 왜 이런 직무들이 필요한지 배울 수 있습니다.
이 과정에서 공정 엔지니어가 실제로 회사에서 하게 되는 일과 필요로 하는 역량을 확인 할 수 있습니다.
중요한 점은 이런 역량을 확인하고 실제 취업 과정에서 적용하는 방법입니다.
#반도체직무 #공정 #취업
[2~3주차 공정 / 설비 실무 체험]
가상의 데이터를 통해 공정이 진행되는 과정을 유추해보고, 문제점을 발견 했을 때 어떤 방식으로 대처 방안을 찾는지 과정을 살펴 보게 됩니다.
전반적인 공정 Flow에서 세부적으로 관점을 옮겨가면서 실무자들은 어떤 데이터를 어떻게 확인하고,
어떤 과정을 통해 데이터를 처리하는지 겪어보면서 공정에 대한 전반적인 이해도를 높일 수 있습니다.
#8대공정 #설비 #장비 #TrendMonitoring
[4~5주차 엔지니어링 실무 체험]
가상의 데이터를 통해 어느 과정에서 Defect이 발생할 수 있는지 유추해보고, 유추한 가설을 검증하는 과정을 이해 할 수 있게 됩니다.
단순히 담당 공정에 대해 이해하고 진행 시킨다고 해서 맡은 일이 끝나는 것이 아니라,
계속해서 진행 Status를 모니터링하고 Device가 정상적으로 FAB out 될 때까지 발생하는 모든 이슈를 Care 할 수 있어야 합니다.
#이슈해결 #TroubleShooting
알려드릴게요!
[핵심은 엔지니어링을 이해하는 것]
취업 준비를 하는 많은 학생들은 회사에서 원하는 인재가 기술적으로 완성된 사람이라고 생각합니다.
그러나 실제로 현업에서는 가진 전공 지식이 많은 사람보다, 주어진 조건을 이용해서 어떤 방법이든 목적을 달성하는 것이 더 중요합니다.
이런 점이 바로 공학, 즉 엔지니어링이고 반도체 회사에서 가장 필요로 하는 역량이 될 것입니다.
[실제로 엔지니어가 하는 일]
반도체 공정을 담당하는 엔지니어는 적절한 공정 Set up 을 통해 수율을 올리고, 품질을 확보하는 일이 첫 번째라고 합니다.
그러나 이렇게 Job description 에서 볼 수 있는 문장으로는, 정확히 무슨 일을 하는지 와닿지 않는 것이 사실입니다.
게다가 직무를 정확히 이해하지 못하면, 기술 면접 과정에서 제시되는 문제조차도 이해하기 힘들 수 있습니다.
우리는 5주 동안 제시되는 과제를 통해서 실제로 현업에서 문제를 인식하고 해결하는 과정을 체험하고,
그 과정에서 필요한 이론적인 부분을 학습하게 됩니다.
[이 과정의 목표]
이 과정을 마치면 공정 개발 / 공정 기술 직무에서 실제로 하게 될 일을 이해하고, 공정 엔지니어가 되기 위해서 필요한 역량을 확인 할 수 있습니다.
취지에 맞는 과제를 진행하면서 신입 엔지니어로서 공정 직무의 적합성을 고도화 하는데 큰 도움이 될 것입니다.
현업자 수준의 직무 이해도를 얻게됩니다.
⋅ 직무담당자가 실제로 하는 일
⋅ 직무담당자로 일하는 장, 단점과 요구 역량
⋅ 주차 별 프로젝트 소개 및 선정 이유
Set up 된 공정이 정상적으로 진행되고 있는지 데이터 트렌드를 모니터링 하던 중, 비정상 데이터를 감지하게 되었습니다.
비정상 데이터가 어디에서 발생했는지 확인하고, 비정상 데이터를 만들 수 있는 원인을 찾는 것은 엔지니어의 가장 기본적인 일입니다.
1. 반도체 8대 공정에 대한 조사
2. 공정 데이터 처리 및 분석
3. 분석 결과 정리
<과제 주요 역량>
#데이터분석 #문제해결능력 #Reporting
*참고자료 : 가상 데이터 제공 예정
*과제 결과물 : ppt 2장 이내로 작성
공정 변경점이나 특이점이 없는 상태에서 비정상 데이터를 감지하게 되었습니다.
비정상 데이터의 출발점을 설비적 관점에서 확인하고, 스스로 원인을 찾거나 혹은 설비 엔지니어와 협업 과정을 통해 문제를 해결합니다.
1. 과제 공정에서 사용하는 설비에 대한 조사
2. 설비 데이터 처리 및 분석
3. 분석 결과 정리
<과제 주요 역량>
#데이터분석 #문제해결능력 #Reporting #커뮤니케이션
*참고자료 : 가상 데이터 제공 예정
*과제 결과물 : ppt 2장 이내로 작성
실무를 진행하다 보면 공정 진행 과정에서 '눈'이 없다는 표현을 흔히 들을 수 있습니다.
이런 표현이 어떤 의미인지 확인 해보고 계측의 필요성과 어떤 계측 시스템이 구축되어 있는지도 알아보는 과정입니다.
1. 계측 공정 / 설비에 대한 조사
2. 계측 데이터 처리 및 분석
3. 분석 결과 정리
<과제 주요 역량>
#데이터분석 #문제해결능력 #Reporting
*참고자료 : 과제 해결을 위한 가이드 자료 제공 예정
*과제 결과물 : ppt 2장 이내로 작성
공정 엔지니어는 TD, PA, DA 등 다양한 부서와 협업 하며 직무를 수행하고 있고, 이 과정에서 다양한 유형의 Defect과 부딪히게 됩니다.
Defect의 발생은 필연적인 것이며, 발생했다는 사실만 알고 있을 때는 발생 원인을 알 수 없기 때문에 많은 실험 데이터를 통해 원인을 찾게 됩니다.
1. Defect의 종류 확인
2. Defect이 발생할 수 있는 경로 유추하기
<과제 주요 역량>
#문제해결능력 #추론능력 #종합엔지니어링
*참고자료 : 가상 데이터 제공 예정
*과제 결과물 : ppt 2장 이내로 작성
업무 요청서로 전달됩니다.
교과 외 활동 항목에 직무부트캠프 수료 경험을 활용할 수 있습니다.
채용지원 마감일과 캠프 종료일 차이로 수료증 활용이 어려운 경우, 수료예정증명서를 발급해드립니다.
* 3주차 이상 경과된 경우에 한하여 고객센터를 통해 신청 가능
저와 5주간 함께 수행한 업무는 직무경험을 증명할 결과물이 됩니다.
*아래는 수강생들이 5주간 만든 실제 포트폴리오입니다.
이런 점이 좋습니다.
자소서와 면접 준비
업무 프로세스 이해
직무 적합도 판단
더 편안하고 자유롭게 소통할 수 있습니다.
더 뛰어난 학습 효과를 얻을 수 있습니다.
더 솔직한 이야기를 들을 수 있습니다.
직무를 깊게 경험해 보실래요?
완전히 해결됩니다!
- 정가
- 300,000원
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- 최대 할인 적용가
- 32,000원 /1주
- 12개월 무이자 할부
- 3,076원 /1주
정부 지원금 사용 가능
신청자가 본인의 의사로 캠프참여를 포기한 경우
코멘토가 캠프진행을 할 수 없게 된 경우
캠프 시작전 취소(D-1일까지): 결제금액 전액 환불
1주차 시작일 ~ 2주차 시작일 D-1 : 결제금액의 2/3 환불
2주차 시작일 ~ 3주차 시작일 D-1: 결제금액의 1/2 환불
3주차 시작일 ~ 캠프 종료일: 환불 불가
1차 VOD강의 수강전 취소: 결제금액 전액 환불
1차 VOD 수강후 ~ 1차 과제 제출 전: 결제 금액의 2/3 환불
1차 과제 피드백 제공 후 ~ 2차 과제 제출 전: 결제금액의 1/2 환불
2차 과제 피드백 제공 후 ~ : 환불 불가
90일 만료 후 : 환불 불가
캠프 시작전 취소(D-2일까지): 쿠폰 재사용 가능
1주차 시작일 D-1 ~ 캠프 종료일: 쿠폰 재사용 불가
수강 취소 및 환불 의사를 표시하지 아니하고 무단결석 시는 교습시간으로 인지하며, 환불 요구시점 기준으로 반환합니다.
과제를 미제출하여 다음 번 캠프에 강제 참여하지 못하는 경우에는 해당차수 교습시간은 경과한 것으로 간주합니다.
캠프 참여율 80% 이상시 (세션 참여 3회 + 업무 제출 4회 중 총 6회 이상), 교육 수료증이 발급됩니다.
주차 별 업무를 기한 내 제출하지 않은 분들은 개별 업무 피드백을 받을 수 없습니다.
직무부트캠프는 현직자 리드멘토와 스터디메이트가 함께 만들어가는 프로그램입니다.
프로그램 분위기를 흐리거나 불성실하게 행동하는 분이 있을 시 참여 제재 조치를 받을 수 있습니다.
업무는 모두 개인업무로 진행되며, 업무 수행과 학업 및 취업준비의 병행이 가능합니다.(1주 평균 2~3시간 소요)
최소 인원 모집 미달 시 캠프 일정이 조정될 수 있습니다.