직무부트캠프 배너
1차 앵콜
외국계 대기업 시스템 관리자 직무 체험 : OS생성부터 장애 예방까지
현직자와 함께하는 전산직무 5주 인턴
직접 경험하는 것보다 잘 이해할 수 있는 방법은 없습니다.
'직무부트캠프: 5주 인턴’에 참여하면 어려운 인턴 지원 프로세스 없이 5주간 현직자와 제대로 전산 직무 경험을 만들 수 있습니다.
멘티님도 할 수 있어요.

  • 현직자의 진짜 실무를 멘토의 도움을 받아 수행합니다.

  • 업무에 대한 1:1 피드백과 코칭이 매주 제공됩니다.

  • 5주간 3회의 세션을 가지게 되며, 학업/현업과 병행 가능합니다.

전산 1~3년차 현직자 윤OO 멘토입니다.
저와 함께 5주 동안 전산 실무를 체험하시겠어요?

안녕하세요, 현재 외국계 대기업에서 시스템 관리자로 재직 중인 멘토 윤OO이라고 합니다.


저 역시 취업준비를 할 때에 꽤 많은 어려움을 겪어서, 여러분들이 느끼는 어려움과 고민 포인트를 누구보다 잘 공감하고 이해 하는데요.


특히나, 요즘 같은 취업난의 시대에는, 신입과 인턴을 뽑는 자리에도, 관련 직무 경험이 있는 사람을 채용하는 광경을 참 많이 보게 됩니다.

참 어이가 없죠? 직무 경험을 쌓으려고 신입으로 지원을 하는 것인데, 직무 경험을 요구한다니… 쉽지 않습니다 ^^


그렇지만, 여러분들은 이미 취업에 대한 해답을 알고 있기 때문에, 이 페이지에 도달하신 것이라고 생각합니다.

회사는 더더욱 직무에 대한 이해와 경험이 있는 직원을 원하고 있고, 우리가 빠르게 취업에 성공하는 방법은, 바로 직무 경험을 쌓고, 이를 회사에 잘 어필하는 일이겠죠?


흔히들 컴퓨터공학과 또는 IT 관련한 직무를 생각하면, “개발자”로서의 진로만 있다고들 오해하시는데요,

사회에 나와서 보시면, 정말 다양하고 많은 직무들이 존재하며, 그 중에서도 시스템 관리자 (System administrator)는 회사의 전반적인 IT 인프라를 구축하고 운영/관리하는 일을 합니다. 

시스템 관리자는 서버, 그리고 네트워크 구축 및 운영, 하드웨어 및 소프트웨어 운영, 라이센스 및 도메인 관리 등 다양한 업무를 처리하는 만큼 전반적인 IT 지식에 대한 폭 넓은 이해와 경험이 필요합니다.


서울시에서 예전에 취업을 빠르게 한 사람과 그렇지 못한 사람에 대해 조사하였는데, 성공한 취업자는 실제로 현직에 있는 선배나 지인을 통해 숨어 있는 회사의 정보와 직무에 대한 정보를 얻는 반면, 실패하는 취업자는 인터넷을 통해 정보를 구했다고 합니다.


회사의 직무는 실제로 직접 경험해본 실무자가 가장 잘 이해하고 있고, 이러한 경험들은 인터넷에 나와있는 정보로 충족될 수 없습니다.

저와 함께 본인의 현재 상황을 객관적으로 체크해보고, 실제로 회사가 원하는 인재가 무엇인지, 그렇다면 내가 채워야 할 부분이 뭔지, 어떤 직무들이 나에게 적합한지를 알아보는 시간을 가져봅시다 :)


참고로, 저의 강의는 네트워크와 서버, IT 인프라에 대한 폭넓은 분야에 대해 다루므로, 아래의 직군에 지원하시는 분들께 도움을 드릴 수 있으며, 외국계 회사 입사를 희망하시는 분들에게 취업에 도움이 될 만한 면접 팁 등을 드릴 수 있습니다!


- 네트워크 엔지니어

- 클라우드 엔지니어

- 전산 관리자

- 네트워크 엔지니어

- 시스템 엔지니어

이런 고민을 가진 분들에게
직무부트캠프를 추천합니다.
인턴 경험을 쌓고 싶은데
직무경험이 없어요.
면접에서 대답할
직무경험이 없어요.
자소서에 작성할
직무경험이 없어요.
직무부트캠프는
실제 취업에 도움이 됩니다.

직무부트캠프에서 했던 경험과 배웠던 직무 전문 단어를 면접에서 활용하였더니 면접관들이 흥미를 보였고, 결국 최종 합격했어요.

직부캠 수료생

남00님

수료증을 토대로 이력서에 직무 관련 경험으로 작성했고 임원 면접시 경험에 대한 질문에 직무 관련한 관심이 많다는 것으로 어필 했고, 좋은 평가를 받을 수 있었어요.

직부캠 수료생

강00님

1~3년차 현직자
윤OO
인증멘토

현) 외국계 대기업 인프라 직무 3년차

- 컴퓨터공학 학사

- Cisco CCNA, Microsoft Azure Solution Architect 


현재 업무

- Global IT 프로젝트 업무 수행

- 네트워크 장비 및 인프라 구축 및 운용

- 회사 IT 자산(OA 기기 및 T H/W 및 S/W) 구입 및 관리

- Active Directory 구축 및 운용



전) 교내 성적우수 장학생 2년

외국계 대기업 시스템 관리자 직무 체험 : OS생성부터 장애 예방까지
주제로 5주 동안 실무자가 될 수 있게 도와드리겠습니다.
전산 인턴이 되어 2~3년 차 실무자가 실제로 수행하는 업무를 부여받게 됩니다.
김OO 전산팀장
전산
담당자
홍길동
중요도
높음
마감일
2026.02.15

김대리님, 7월부터 예정인, 저희 팀 신입사원 교육은 어디까지 준비되었나요?

회사에서 대규모로 경력자들을 채용하고 있어서, Laptop 셋팅부터 이메일/Active Directory 설정까지 할 일이 많은데,

코인턴님께 모두 인계(교육) 잘해서, 입사하시고 사용하시는데 문제가 없도록 해주세요.

유관부서인 인사팀에서 요청하는 업무들과 연관되어 있는 만큼, 별탈 없이 마무리 될 수 있도록 각별히 유의해주세요.


네, 팀장님.

트러블이나 이슈 생기지 않도록, 완벽하게 인계할 수 있도록 하겠습니다.

추가적으로 추후 서버와 네트워크에 대한 장애 발생 시, 원만한 트러블슈팅을 위해, 물리적인 연결에 대한 이해가 부족하지 않도록, 기본적인 네트워크 구성 및 연결에 대해 설명도 해드리려고 합니다.


네, 잘 생각하셨네요. 코사원이 잘 배워서 혼자서도 업무를 잘 처리할 수 있도록 많이 도와주세요.

과제 소개

전산 직무 담당자들이 실제로 하고 있는 업무들과 가장 유사하게 아래와 같이 캠프를 구성해보았습니다.


1~2주차 : HW/SW 구축(설치) 및 운영, Email, 도메인, AD 발급 및 관리(그룹웨어 관리)

3~4주차 : 회사에서 네트워크/서버 장애 시, 대처 방안 모색하기/ 해결해보기


1차 과제 - 윈도우 OS 설치 및 커스터마이징

전산관리에 있어서, 임직원들의 HW/ SW는 물론, 서버와 네트워크 환경을 구축해주고 관리하는 일은 전산업무에서 엄청 큰 비중을 차지하는 일입니다. 특히나 회사의 보안 관련 가이드라인에 맞게 사용 가능한 PC를 세팅하는 데에는 생각보다 많은 시간을 할애해야 합니다.

이를 최대한으로 단축하고 체계화 하기 위해서는, OS 커스터마이징 작업이 필수적이고, 이 작업을 수행하는 것과 더불어 임직원 PC세팅을 하는 작업을 수행해야 합니다.


2차 과제 - S/W 설치 및 Active Directory 관리

임직원마다 직무과 직급이 다르기 때문에 필요한 mdm과 권한이 모두 다릅니다. 이에 상이하게 권한 및 mdm을 부여해야 하는데, 이는 Microsoft Active Directory를 통해 진행하고, Email 셋팅을 진행해봅시다.


3차 과제 - 손상된 회사 Window Server 복구 진행하기

임직원들이 이용하는 모든 파일들과 자료들이 회사의 공용파일 서버에 저장이 되기 때문에, 해당 파일 서버가 손상이 되면 업무를 진행하지 못하는 경우가 대다수이고, 따로 파일들을 로컬 폴더에 백업해놓지 않기 때문에 더더욱 민감한 사항입니다. 이에, 신속하고 또 안전하게 복구하는 작업에 대해 알아봅시다.


4차 과제 - 전산 관련 용어들과 네트워크/서버 관련 기초 지식 훑기, 시스템 엔지니어로서의 실무 파악하기

전산관리자라면 당연히 알고 있어야 할, 또 당연하게 알 거라고 생각하는 용어들과 지식들이 있습니다.

1~3주차에 수행했던 캠프 내용과 더불어 확장하여, 전문 지식들을 배우고, 실무를 파악하고 익히기 위해 아래의 사항들을 진행합니다


For Whom?

저는 아래와 같은 분들에게 저의 강의를 추천해드리고 싶습니다.

  1. 컴퓨터학과인데 개발에 관심 없는 분들
  2. 전산직은 들어봤는데, 정확히 어떤 직무를 하는지 궁금해서 경험해보고 싶으신 분
  3. 실제로 전산직을 희망하거나 유사 업무를 하기를 원하고, 직무 관련 경험을 쌓고 싶으신 분


미리 알고 있거나 공부해오면 좋을 만한 선수 지식들

*기본적인 네트워크 및 서버 관련 지식

- 네트워킹의 기본 개념

- LAN, WAN

- IP / Mac Address / Subnet Address의 개념

- OSI 7 Layer / TCP/IP 의 이해

- Hub / Bridge / Switch / Router / VLAN 등의 개념

이 업무를 선정한 이유
알려드릴게요!

해당 과제가 전산 직무의 실제 일과 가장 중요한 역량을 체험하기에 좋은 이유

많은 분들은 전산직이 어떤 업무인지는 잘 이해하지 못하고 계십니다. 개발직이 아닌, 관리직 쪽에 가까운 업무이며, 실제로 생각하시는 엔지니어의 업무와는 많이 다를 수 있습니다.


일반적으로 한 직무에 업무가 A부터 D까지 있다고 가정하면, 전산직은 A부터 Z까지 있다고 해도 과언이 아닙니다. 시간이 지날수록 업무는 익숙해지고 속도는 빨라지겠지만, 업무의 다양성이 넓은 편이고, 이에 꼼꼼히 신경 써서 IT 인프라의 구축, 운영, 장애 발생에 잘 대응해줘야 하며, 또 꼼꼼히 기록해줘야 하는 부분이 많습니다. 한 마디로, 전산직은 멀티태스킹이 가능하면서도, 꼼꼼한 면모가 필수적입니다.


또한 IT기업이 아닌 다른 산업군의 회사에 입사하시게 된다면, 일반 직원분들의 랩탑부터 그 안에 깔려있는 프로그램까지, 모두 손수 봐주어서, 바로 픽스해 줄 수 있는 능력이 필요합니다.

(IT 기업일수록 확률적으로, 컴퓨터 전공이신 분들이 많아, 장애가 발생해도 스스로 구글링해서 픽스합니다. 그렇지만, 일반 회사의 직원분들의 경우, "인터넷/VPN/키보드/프로그램이 안된다" 부터 시작해서 정말 다양하고 많은 IT이슈들에 대한 문의를 주시고, 이를 위해 신속한 트러블 슈팅 능력 그리고, 커뮤니케이션 능력이 필요합니다.)


이에, 1~2주차에는 회사의 직원분들의 모든 HW/SW 와 관련한 직무들에 대해 경험해보시는 시간을, 3~4주차에는 회사 파일 서버 혹은 네트워크에 장애 발생 시, 어떻게 대응/대처해야 하는 지에 대해 경험해보실 수 있도록 캠프를 구성하였습니다.


실무에 대한 이해도를 높이고, 전산직 실무자가 수행하는 직무와 최대한 가깝게 경험을 해보셔서, 직무가 본인에게 fit한지를 판단하고, 귀중한 인사이트를 얻는 시간이 되셨으면 좋겠습니다.


감사합니다.

상세한 스케줄을 설명드리겠습니다.
3회의 강의와 4회의 업무를 통해
현업자 수준의 직무 이해도를 얻게됩니다.
캠프 시작일
1주차
온라인 세션
8월 22일(일) 01:00~03:00
현직자 직무 에센스 강의 및 Q&A
⋅ 직무 입문 방법
⋅ 직무담당자가 실제로 하는 일
⋅ 직무담당자로 일하는 장, 단점과 요구 역량
⋅ 주차 별 프로젝트 소개 및 선정 이유
8월 26일(목) 15:00까지
업무
회사 Customized OS 생성하기


[내용] 임직원들이 사용 가능한 pc 환경을 세팅하기 위해, OS(운영체제)를 설치하고, 도메인을 조인해주고, 이 모든 것들을 잘 관리하기 위해 기록하는 작업을 합니다.

  1. Oracle VMware 설치
  2. Windows Version 10 설치
  3. Windows Server 2016 설치 및 Domain 생성 (조인은 매번 해줘야하는 작업)
  4. 회사 자사 프로그램 및 기본 방화벽/ 보안 프로그램 설치
  5. Windows AIK tool 설치, Ultra ISO 또는 Rufus 통해서 customized 된 회사의 OS 생성하기


[과제 결과물] 캡쳐 화면 또는 Excel 파일 형식으로 작성하여 제출

2주차
서면 피드백
8월 29일(일) 15:00까지
리드멘토 개별 리뷰 및 1차 업무 피드백
9월 2일(목) 15:00까지
업무
Active Directory (AD) & Domain 연결하기


[내용] 임직원이 사용 가능한 PC 환경을 세팅하기 위해, S/W를 설치하고, AD설치 및 Domain을 연결합니다.

  1. Windows Server 2016 또는 2019 설치
  2. Active Directory  AD/ Domain Controller 설치
  3. Microsoft Access 이용하여,  관리 시스템 구축하기
  4. License Migration 하기


[과제 결과물] 캡쳐 화면 또는 Excel 파일 형식으로 작성하여 제출

3주차
온라인 세션
9월 5일(일) 01:00~03:00
업무 발표 및 리드멘토 2차 업무 피드백
*참여자가 2명 이하인 경우, 3/5주차 캠프 시간은 1시간으로 조정 운영됩니다.
9월 9일(목) 15:00까지
업무
손상된 회사 Window Server 복구 진행하기


[내용] 회사의 파일 서버 손상이 일어나 사용이 불가능한 상태입니다. 현 상태를 파악하고, 복구를 하는 작업을 수행합니다.

  1. NAS 및 파일 서버에 대한 소개
  2. 파일 서버 장애 시 복구 방안 및 복구해보기


[과제 결과물] 캡쳐 화면 또는 Excel 파일 형식으로 작성하여 제출

4주차
서면 피드백
9월 12일(일) 15:00까지
리드멘토 개별 리뷰 및 3차 업무 피드백
9월 16일(목) 15:00까지
업무
[주제]

[주제] 네트워크 장애 예방을 위한 점검


[내용] 전산 관리자라면 당연히 알고 있어야 할, 네트워크 장애 발생 시 대응 방법에 대해 알아보고, 장애 예방을 위해 점검을 해보겠습니다. 회사 및 회사가 소유하는 건물의 네트워크를 관리하고, 장애를 대비하여 일일 점검을 하는 것은 물론, 노후화 방지를 위해 교체해야 할 장비가 없는 지를 체크함으로서, 네트워크 안정성을 높여봅시다.

  1. 서버랙에 대한 소개
  2. 대표적인 장비/기기에 대한 이해
  3. 점검 시 체크해야 하는 사항
  4. Microsoft Access 이용하여, 보고서 작성


[과제 결과물] 캡쳐 화면 또는 Excel 파일 형식으로 작성하여 제출

5주차
온라인 세션
9월 19일(일) 01:00~03:00
업무 발표 및 리드멘토 4차 업무 피드백
*참여자가 2명 이하인 경우, 3/5주차 캠프 시간은 1시간으로 조정 운영됩니다.

위의 스케줄 안내를 보고
주차별 진행 일정을 잘 이해할 수 있었나요?

여러분의 소중한 피드백은 실제로 기능 개선에 반영되고 있어요.

캠프는 5주간 아래와 같이 진행됩니다.
2-3년차 실무자의 업무를 다룹니다.
매주 현업의 문제와 문제 해결에 필요한 정보가
업무 요청서로 전달됩니다.
업무 요청서
직무부트캠프 과제 안내서 샘플 - 1주차 과제 안내직무부트캠프 과제 안내서 샘플 - 프로젝트 과제 선정 이유
성공적인 완수를 도와드립니다.
1:1 업무 피드백이 제공되며, 어려운 점은 언제든 답변 드립니다.
클래스룸 1:1 피드백
멘토에게 1:1로 제출한 과제의 피드백을 받을 수 있습니다.
실시간 채팅방 운영
멘토, 다른 멘티와 실시간으로 소통할 수 있습니다.
직무경험을 증명할 자료를 받아가세요.
이력서 활용
검증 가능한 직무경험을 이력서에 추가하세요.
교과 외 활동 항목에 캠프 수료 경험을 활용할 수 있습니다.
수료증 발급
직무경험을 증명할 수 있는 수료증이 제공됩니다.
전산 직무부트캠프
코인턴
외국계 대기업 시스템 관리자 직무 체험 : OS생성부터 장애 예방까지
2021년 08월 22일 ~ 2021년 09월 19일
2021.09.19

채용지원 마감일과 캠프 종료일 차이로 수료증 활용이 어려운 경우, 수료예정증명서를 발급해드립니다.
* 3주차 이상 경과된 경우에 한하여 고객센터를 통해 신청 가능

포트폴리오 활용

저와 5주간 함께 수행한 업무는 직무경험을 증명할 결과물이 됩니다.

*아래는 수강생들이 5주간 만든 실제 포트폴리오입니다.

직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시0직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시1직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시2직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시3
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이런 점이 좋습니다.
실무자 관점에서
자소서와 면접 준비
서류와 면접에 직접적으로 활용 가능한 직무 경험으로 취업 성공 확률을 높일 수 있습니다.
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실무 용어와
업무 프로세스 이해
직무가 요구하는 역량 및 수준을 확인하여, 취업 준비 전반의 계획을 수립할 수 있습니다.
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내 적성과
직무 적합도 판단
입사 전, 직무 경험을 통해 나와 잘맞는지 확인하여 실패 비용을 현저히 줄일 수 있습니다.
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직무부트캠프는 왜 만들어졌나요?
온라인은 더 특별합니다.
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직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 1
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32,000 /1주
12개월 무이자 할부
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*캠프 시작 전까지 100% 환불 가능
수강료 할인 및 지원 정책
돈이 꿈의 허들이 되지 않도록 지원 정책을 소개합니다.
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자주 묻는 질문
환불규정
코멘토는 아래와 같은 경우에 환불을 해드리고 있습니다.
  • 신청자가 본인의 의사로 캠프참여를 포기한 경우

  • 코멘토가 캠프진행을 할 수 없게 된 경우


직무부트캠프 환불규정
  • 캠프 시작전 취소(D-1일까지): 결제금액 전액 환불

  • 1주차 시작일 ~ 2주차 시작일 D-1 : 결제금액의 2/3 환불

  • 2주차 시작일 ~ 3주차 시작일 D-1: 결제금액의 1/2 환불

  • 3주차 시작일 ~ 캠프 종료일: 환불 불가


자율일정 직무부트캠프 환불규정
  • 1차 VOD강의 수강전 취소: 결제금액 전액 환불

  • 1차 VOD 수강후 ~ 1차 과제 제출 전: 결제 금액의 2/3 환불

  • 1차 과제 피드백 제공 후 ~ 2차 과제 제출 전: 결제금액의 1/2 환불

  • 2차 과제 피드백 제공 후 ~ : 환불 불가

  • 90일 만료 후 : 환불 불가


직무부트캠프 이용권(쿠폰) 취소규정
  • 캠프 시작전 취소(D-2일까지): 쿠폰 재사용 가능

  • 1주차 시작일 D-1 ~ 캠프 종료일: 쿠폰 재사용 불가


환불준수사항
  • 수강 취소 및 환불 의사를 표시하지 아니하고 무단결석 시는 교습시간으로 인지하며, 환불 요구시점 기준으로 반환합니다.

  • 과제를 미제출하여 다음 번 캠프에 강제 참여하지 못하는 경우에는 해당차수 교습시간은 경과한 것으로 간주합니다.

유의사항
  • 캠프 참여율 80% 이상시 (세션 참여 3회 + 업무 제출 4회 중 총 6회 이상), 교육 수료증이 발급됩니다.

  • 주차 별 업무를 기한 내 제출하지 않은 분들은 개별 업무 피드백을 받을 수 없습니다.

  • 직무부트캠프는 현직자 리드멘토와 스터디메이트가 함께 만들어가는 프로그램입니다.

    프로그램 분위기를 흐리거나 불성실하게 행동하는 분이 있을 시 참여 제재 조치를 받을 수 있습니다.

  • 업무는 모두 개인업무로 진행되며, 업무 수행과 학업 및 취업준비의 병행이 가능합니다.(1주 평균 2~3시간 소요)

  • 최소 인원 모집 미달 시 캠프 일정이 조정될 수 있습니다.