5주간 현직자와 제대로 IT 직무 경험을 만들 수 있습니다.
현직자의 진짜 실무를 멘토의 도움을 받아 수행합니다.
업무에 대한 1:1 피드백과 코칭이 매주 제공됩니다.
5주간 3회의 세션을 가지게 되며, 학업/현업과 병행 가능합니다.
안녕하세요. 저는 IT시스템 개발 및 운영업무로 시작해서, 시스템을 설계하고 표준을 수립하는 아키텍트로 경력을 쌓은 김00 멘토입니다.
최근에는 IT기획업무를 수행하며 IT예산수립, 기술 검토 및 검증 등의 역할을 수행하고 있습니다.
IT분야에는 개발을 잘하는 사람이 하는 일(?)이라는 오해가 있는데, 실무에서는, 기본적인 개발역량만 갖추면, 개발을 둘러싼 다양한 경험이 필요합니다.
IT업무가 어떤 세부업무들과 직무로 나뉘는 지 전체적인 그림을 그려보고, 하나하나 이해하는 시간을 준비했습니다.
IT분야 중에서 본인이 하고 싶은 업무가 결정이 되었다면 어떤 역량을 강화할 것인지 함께 고민하고 이야기 나누는 시간이 되었으면 좋겠습니다.
IT 분야의 후배님들을 기다리고 있겠습니다.
직무부트캠프를 추천합니다.
직무경험이 없어요.
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실제 취업에 도움이 됩니다.
직무부트캠프에서 했던 경험과 배웠던 직무 전문 단어를 면접에서 활용하였더니 면접관들이 흥미를 보였고, 결국 최종 합격했어요.
남00님
수료증을 토대로 이력서에 직무 관련 경험으로 작성했고 임원 면접시 경험에 대한 질문에 직무 관련한 관심이 많다는 것으로 어필 했고, 좋은 평가를 받을 수 있었어요.
강00님
現
건설사, IT기획(스마트건설 기술기획, IT예산수립)
- 스마트 건설 IT기술 검토 및 검증
- IT예산 수립
- 차세대 프로젝트 통합 관리
前
금융권 프로젝트 SWA(소프트웨어 아키텍트
- SW설계, 구축
- 기술검토, 성능검증, 파일럿 구성, 프레임워크 개발(전자정부, Spring 프레임워크)
- 개발환경 구축, 빌드 / 배포 환경 구성, 시스템 개발 및 운영 - Java, Spring, MyBatis 기반 시스템 구축
대리님, ERP시스템이 노후화 되서, 개선이 필요해 보이네요.
기존의 시스템을 분석해서 어떤 포인트에서 개선하면 좋을지 고민해보고, 실제 개선을 위해서는 어떤 업무가 수행되는지 확인해보죠.
IT프로젝트를 비즈니스 관점, 시스템 관점에서 분석해보고, 구축이 잘 될 수 있도록 해야합니다.
향후 오픈 이후에 운영으로 넘어갈 때의 허들은 없는지 점검해봐야 합니다.
[차시 별 과제 소개 ]
- IT직무 내에서 각각의 담당자들이 어떠한 업무들을 수행하는지 과제가 구성되어 있습니다.
- IT직무 전체적으로 어떤 업무들을 수행하는지, 본인에게 맞는 과제에 대한 선정을 하고, 직무별로 과제를 수행합니다.
- 시스템 운영 및 개발을 위해 필요한 역량이 어떠한 것들이 있는지 확인해보고, 진도와 일정에 따라서 소규모 프로젝트를 수행합니다.
- 시스템을 구축하는 프로젝트는 어떻게 진행이 되는지, 개발 프로세스에 대한 이해를 할 수 있도록 구성원이 되어 업무를 수행합니다.
- 타인의 업무수행 결과를 함께 공유하며, 결과를 통해 서로에게 피드백을 줄 수 있는 기회를 갖도록 하겠습니다.
[ 과제를 통해 얻어갈 수 있는 것 ]
- IT직무에 대한 전체적인 이해
- 시스템을 개발하는 프로세스에 대한 이해
- 다양한 직무 내에서 본인의 강점 및 약점 파악
- IT역량에 대한 강화 방법 및 방향 설정
- IT업무 수행에 필요한 백그라운드 지식
- 이론을 바탕으로 한 실무경험
알려드릴게요!
[ 해당과제를 통해서 얻을 수 있는 점 ]
IT직무에 대해 전체적으로 경험함으로써, 전체업무를 보는 넓은 시야를 확보할 수 있습니다. IT직무는 밖에서 볼 때는 그냥 하나의 직무로 보이지만, 세부적으로 보면, 엄청 작은 단위로 나뉘어 있습니다. 협업을 통해 수행되는 업무가 많으므로, 다른 직무에 대한 이해를 필요로 합니다.
IT개발 뿐만 아니라, 운영업무, 프로젝트업무 등을 통해 IT산업 전반에 대한 이해를 통해서, 본인에게 맞는 방향설정과 필요한 역량이 무엇인지 확인할 수 있습니다.
[ 직무에서 가장 중요한 역량 ]
직무별로 필요한 역량은 약간씩 다를 수 있지만, 기본적으로 IT에 대한 이해를 바탕으로, 커뮤니케이션 스킬과 업무에 대한 분석, 설계를 필요로 합니다. 그리고 끝까지 문제를 해결하고자 하는 의지가 필요한데, 어려움을 극복하는 과정을 통해 뿌듯함도 느끼실 수 있습니다.
[ 해당 과제를 통해 실제업무와 가장 중요한 역량을 체험하기에 좋은 이유 ]
전체적인 IT 운영과 프로젝트를 동시에 경험함으로써, 개발 프로세스에 대한 이해 및 다양한 이해관계자의 관점에서 확인이 가능합니다. 신입사원의 경우 IT역량의 전문성을 갖추기 힘든 것인 사실입니다. IT개발 기업의 구직 뿐만 아니라, IT를 기획하고, 운영하는 부서, 인프라를 전담하는 기업의 구직을 희망한다면, 다양한 경험은 필수라고 생각합니다.
현업자 수준의 직무 이해도를 얻게됩니다.
⋅ 직무담당자가 실제로 하는 일
⋅ 직무담당자로 일하는 장, 단점과 요구 역량
⋅ 주차 별 프로젝트 소개 및 선정 이유
업무 요청서로 전달됩니다.
교과 외 활동 항목에 직무부트캠프 수료 경험을 활용할 수 있습니다.
채용지원 마감일과 캠프 종료일 차이로 수료증 활용이 어려운 경우, 수료예정증명서를 발급해드립니다.
* 3주차 이상 경과된 경우에 한하여 고객센터를 통해 신청 가능
저와 5주간 함께 수행한 업무는 직무경험을 증명할 결과물이 됩니다.
*아래는 수강생들이 5주간 만든 실제 포트폴리오입니다.
이런 점이 좋습니다.
자소서와 면접 준비
업무 프로세스 이해
직무 적합도 판단
더 편안하고 자유롭게 소통할 수 있습니다.
더 뛰어난 학습 효과를 얻을 수 있습니다.
더 솔직한 이야기를 들을 수 있습니다.
직무를 깊게 경험해 보실래요?
완전히 해결됩니다!
- 정가
- 300,000원
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- - 120,000원
- 후기 이벤트 원고료
- - 20,000원
- 최대 할인 적용가
- 32,000원 /1주
- 12개월 무이자 할부
- 3,076원 /1주
정부 지원금 사용 가능
신청자가 본인의 의사로 캠프참여를 포기한 경우
코멘토가 캠프진행을 할 수 없게 된 경우
캠프 시작전 취소(D-1일까지): 결제금액 전액 환불
1주차 시작일 ~ 2주차 시작일 D-1 : 결제금액의 2/3 환불
2주차 시작일 ~ 3주차 시작일 D-1: 결제금액의 1/2 환불
3주차 시작일 ~ 캠프 종료일: 환불 불가
1차 VOD강의 수강전 취소: 결제금액 전액 환불
1차 VOD 수강후 ~ 1차 과제 제출 전: 결제 금액의 2/3 환불
1차 과제 피드백 제공 후 ~ 2차 과제 제출 전: 결제금액의 1/2 환불
2차 과제 피드백 제공 후 ~ : 환불 불가
90일 만료 후 : 환불 불가
캠프 시작전 취소(D-2일까지): 쿠폰 재사용 가능
1주차 시작일 D-1 ~ 캠프 종료일: 쿠폰 재사용 불가
수강 취소 및 환불 의사를 표시하지 아니하고 무단결석 시는 교습시간으로 인지하며, 환불 요구시점 기준으로 반환합니다.
과제를 미제출하여 다음 번 캠프에 강제 참여하지 못하는 경우에는 해당차수 교습시간은 경과한 것으로 간주합니다.
캠프 참여율 80% 이상시 (세션 참여 3회 + 업무 제출 4회 중 총 6회 이상), 교육 수료증이 발급됩니다.
주차 별 업무를 기한 내 제출하지 않은 분들은 개별 업무 피드백을 받을 수 없습니다.
직무부트캠프는 현직자 리드멘토와 스터디메이트가 함께 만들어가는 프로그램입니다.
프로그램 분위기를 흐리거나 불성실하게 행동하는 분이 있을 시 참여 제재 조치를 받을 수 있습니다.
업무는 모두 개인업무로 진행되며, 업무 수행과 학업 및 취업준비의 병행이 가능합니다.(1주 평균 2~3시간 소요)
최소 인원 모집 미달 시 캠프 일정이 조정될 수 있습니다.