직무부트캠프 배너
101차 앵콜
복습 VOD 제공
대기업 IT현직자와 함께 클라우드 AWS 구축부터 운영까지 실무 AtoZ
현직자와 함께하는 IT직무 5주 인턴
직접 경험하는 것보다 잘 이해할 수 있는 방법은 없습니다.
'직무부트캠프: 5주 인턴’에 참여하면 어려운 인턴 지원 프로세스 없이 5주간 현직자와 제대로 IT 직무 경험을 만들 수 있습니다.
멘티님도 할 수 있어요.

  • 현직자의 진짜 실무를 멘토의 도움을 받아 수행합니다.

  • 업무에 대한 1:1 피드백과 코칭이 매주 제공됩니다.

  • 5주간 3회의 세션을 가지게 되며, 학업/현업과 병행 가능합니다.

IT 7~10년차 현직자 김OO 멘토입니다.
저와 함께 5주 동안 IT 실무를 체험하시겠어요?

안녕하세요, 저는 대기업 SI에서 IT 인프라와 클라우드 운영하고 있는 멘토입니다.


전 컴퓨터공학과 출신이지만 개발이 싫었습니다. 개발 이외의 직무를 찾다가 클라우드, 인프라 구축과 운영에 관심을 가지게 되었습니다.


해당 직무 면접에서 인프라, 클라우드 구축 프로젝트 경험을 질문받았을 때, 제대로 답변하지 못했습니다. 어디서도 배우지 못했고, 구글과 블로그를 보면서 주먹구구식으로 구축한 토이 프로젝트가 전부였기 때문입니다.


현재는 쿠버네티스 기반 클라우드 시스템을 운영하고 있습니다. 직무부트캠프를 통해 클라우드 시스템의 구축 → 운영 이관 → 운영 과정을 공유하고 싶습니다. 해당 경험은 실무 프로세스와 유사하여 클라우드, 인프라 운영 면접에서 큰 장점으로 어필할 수 있을 것 입니다. MSA와 DevOps가 유행하는 지금, 신기술을 실무 프로세스와 함께 접하는 좋은 경험이 될 것입니다.


하나의 클라우드 시스템을 구축해보고 다양한 솔루션을 활용하여 운영(보안, 백업 복구, 모니터링 등)하는 과정을 통해 클라우드 시스템을 이해하는 시간이 되었으면 좋겠습니다.

이런 고민을 가진 분들에게
직무부트캠프를 추천합니다.
인턴 경험을 쌓고 싶은데
직무경험이 없어요.
면접에서 대답할
직무경험이 없어요.
자소서에 작성할
직무경험이 없어요.
직무부트캠프는
실제 취업에 도움이 됩니다.

직무부트캠프에서 했던 경험과 배웠던 직무 전문 단어를 면접에서 활용하였더니 면접관들이 흥미를 보였고, 결국 최종 합격했어요.

직부캠 수료생

남00님

수료증을 토대로 이력서에 직무 관련 경험으로 작성했고 임원 면접시 경험에 대한 질문에 직무 관련한 관심이 많다는 것으로 어필 했고, 좋은 평가를 받을 수 있었어요.

직부캠 수료생

강00님

7~10년차 현직자
김OO
인증멘토

현) 대기업 SI 재직자, 인프라 운영자

 - AWS 클라우드 시스템 운영

 - Kubernetes, 컨테이너 환경 운영

 - Google Cloud Certification Arcitect Pro 자격증

 - AWS Solutions Architect Professional 자격증

 - Azure Solutions Architect Expert 자격증

대기업 IT현직자와 함께 클라우드 AWS 구축부터 운영까지 실무 AtoZ
주제로 5주 동안 실무자가 될 수 있게 도와드리겠습니다.
IT 인턴이 되어 2~3년 차 실무자가 실제로 수행하는 업무를 부여받게 됩니다.
최진규 클라우드운영팀장
IT
담당자
홍길동
중요도
높음
마감일
2025.12.05

최 팀장 : 김 선임님, OO 시스템을 퍼블릭 클라우드로 전환하는 사업은 잘 진행되고 있나요? MSA쪽으로 검토하고 있는 것 같던데요.


김 선임 : 네, 현재 AWS에서 제공하는 쿠버네티스기반 EKS 환경으로 구축하고 있습니다.


최 팀장 : 클라우드 네이티브 환경으로 전환되면서 개발팀과 운영팀의 경계가 모호해지고 있어요. 따라서 사업부에서 전사적으로 DevOps화를 검토하고 있고, OO 시스템에서 처음으로 시도할 예정이에요. OO 시스템이 모범사례가 되어 프로세스를 매뉴얼화 할 수 있게 프로젝트를 잘 이끌어주세요.

김 선임 : 네, 컨테이너 환경으로 전환되면서 개발뿐만 아니라 이전의 운영과도 조금 달라질 것 같습니다. OO 시스템이 모범 사례가 될 수 있게 최선을 다하겠습니다.

차시 별 과제 소개

과제 수행에 필요한 양식과 가이드를 모두 제공할 예정입니다. 가이드를 제공하지만 왜 이렇게 구성했는지를 이해하면 좋겠습니다.


과제는

[구축]클라우드 환경 구성

→ [구축]쿠버네티스 환경(EKS) 구성

→ [구축+운영]로그 수집

→ [운영]모니터링과 운영

으로 구성되어있습니다.


따라서 클라우드 시스템의 SI부터 SM을 모두 경험할 수 있도록 구성하였습니다.

실무 프로세스 전체를 빠르게 경험할 수 있게 최대한 자세한 가이드를 제공하고자 합니다.


[AWS 사용 요금 및 환불 방법 안내]

캠프를 진행하면서 한 달 동안 약 1~2만 원의 비용이 부과될 수 있습니다. (EKS Cluster 사용료)

5주차 세션에서 클라우드 사용 비용 환불 요청하는 메일 작성 방법을 안내드릴 예정이오니 이 점 참고 부탁드립니다.


과제를 통해 얻어갈 수 있는 것

  1. 클라우드 시스템의 SI 부터 SM까지 모두 경험
  2. MSA의 중심인 쿠버네티스 환경 구축
  3. AWS의 다양한 서비스 경험(vpc, ec2, eks, cloudWatch, IAM 등)


회사에서의 프로젝트 진행 프로세스를 SI부터 SM까지 모두 경험할 수 있게 과정을 구성하였습니다.

또한 클라우드 서비스를 구축 및 운영하다보면 클라우드 지식 뿐만 아니라 OS 시스템과 네트워크에 대한 이해가 필요하다는 것을 깨달을 수 있습니다. 그러나 이번 과정은 큰 그림을 보는 것에 중점을 두었습니다. 따라서 이런 기반 지식이 부족해도 과제 수행에 문제 없도록 최대한 자세한 가이드를 제공할 예정입니다.


AWS가 제공하는 서비스를 다양하게 접해보고, 사용에 익숙해졌으면 좋겠습니다. 또한 컨테이너 오케스트레이션 도구이면서 MSA의 중심에 서있는 쿠버네티스 환경을 구축하고 운영하는 한 사이클을 경험할 수 있습니다.

이런 분들에게 추천해요!
- 컴퓨터 공학과나 관련 학생정도의 지식이 필요합니다.
- AWS, 리눅스 사용 경험이 있으면 이해하기 쉽습니다.
이 업무를 선정한 이유
알려드릴게요!

IT 클라우드 AWS 운영 직무에 대한 구직자들의 오해

많은 컴퓨터 공학과 학생들이 IT 기업하면 개발을 떠올립니다. 하지만 실제로 IT 기업엔 개발자뿐만 아니라 다양한 직무가 존재합니다. 웹 개발, 앱 개발, 솔루션 개발, 솔루션 운영, 인프라 구축, 인프라 운영, 클라우드 구축, 클라우드 운영 등 다양한 직무가 있습니다. 그 중 이번 직무부트캠프는 클라우드 구축과 운영과정을 경험할 수 있습니다.


IT 클라우드 AWS 운영 직무가 실제로 하는 일

시스템을 모니터링하고 장애가 발생했을 때 해결해야 합니다. 또한, 자원 최적화를 통해 운영 비용 감소, 서버 증설 및 테스트, 백업 및 복구, OS 패치 등을 진행합니다.

기본적으로 9-6의 업무시간에는 테스트, 증설 또는 PM(정기 점검)같은 작업을 진행할 수 없습니다. 따라서 새벽 작업이 있습니다. 또한 시스템 장애가 발생하면 새벽에도 전화를 받고 출근하거나 집에서 컴퓨터를 켜야할 수 있습니다. 그러나 이런 일이 없는 평온한 상태라면 편안하고 안정적인 직무입니다.

IT 클라우드 AWS 운영 직무는 운영 역량도 중요하지만 개발팀과의 소통, 고객과의 소통도 중요한 역할을 합니다. 또한 OS/리눅스 시스템, 네트워크에 대한 이해가 필요합니다.


IT 클라우드 AWS 운영 직무에서 가장 중요한 역량

꼼꼼함과 혼자 해결하지 않으려는 자세입니다.(무슨 일이 생길 것 같거나, 생기면 바로 사수와 주변에 알려 장애를 전파해서 빠르게 해결해야합니다.) 운영을 하다보면 장애의 가장 큰 원인은 "휴먼 에러"일 때가 정말 많습니다. 프로세스, 명령어에 조금 익숙해졌다고 정신 줄 놓고 하다 사고가 터지는 경우가 많습니다. 따라서 항상 꼼꼼하게 체크해야 합니다. 그리고 사고를 친 것 같다고 생각한 순간, 혼자 해결하려 하면 안됩니다. 혼자 해결하려는 순간 장애 시간만 길어질 뿐입니다. 따라서 욕먹을지언정 주변에 빠르게 알리는 깡과 멘탈이 필요합니다. 두 번째는 배우려는 자세입니다.(사실 모든 회사가 신입사원에게 바라는 자세일 것입니다) 전공 지식과 스킬적인 것도 중요합니다. 하지만 태도가 먼저입니다. 기술적인 것들과 더불어 회사의 업무 프로세스 등을 적극적으로 배우려는 태도가 중요합니다. 또한, 여러 개발팀, 고객(多)과의 소통이 중요하기 때문에 커뮤니케이션 능력이 중요합니다.


해당 과제를 통해 키울 수 있는 역량

쿠버네티스환경에서의 클라우드 구축과 운영을 모두 경험해볼 수 있습니다. 또한 구축부터 운영까지의 프로세스를 모두 경험할 수 있어 직무 역량을 쌓는데 큰 도움이 될 것입니다.

상세한 스케줄을 설명드리겠습니다.
3회의 강의와 4회의 업무를 통해
현업자 수준의 직무 이해도를 얻게됩니다.
5주 Live 과정
90일 자유 스케줄
캠프 시작일
1주차
온라인 세션
12월 6일(토) 00:00~02:00
현직자 직무 에센스 강의 및 Q&A
⋅ 직무 입문 방법
⋅ 직무담당자가 실제로 하는 일
⋅ 직무담당자로 일하는 장, 단점과 요구 역량
⋅ 주차 별 프로젝트 소개 및 선정 이유
⋅ 1주차 세션 종료 후, 복습 VOD 제공
복습 VOD
12월 11일(목) 14:59까지
업무
클라우드 환경 구성 (AWS Free tier 계정 활용)


쿠버네티스 기반의 Elastic Kubernetes Service를 운영하기 전, AWS 클라우드 환경을 구축합니다. 하나의 VPC에 이중화된 subnet을 구성한 후 Bastion host를 생성합니다.

(구축 과정 참고 사이트와 가이드를 제공할 예정입니다.)


 ※ 과제실습을 위한 상세 안내 및 가이드 제공

  (PDF, 과제 진행 순서 안내 영상-소리 없음)


  1. AWS free tier 계정 생성
  2. AWS IAM 설정
  3. VPC 구축
  4. Bastion host 생성


 ※ 실습 완료 후 제공된 PPT, Excel 양식을 작성하여 제출

2주차
서면 피드백
12월 14일(일) 14:59까지
리드멘토 개별 리뷰 및 1차 업무 피드백
12월 18일(목) 14:59까지
업무
쿠버네티스 기반의 EKS 환경 구성과 웹 서비스 구축


MSA의 꽃인 쿠버네티스 환경을 구축합니다. eksctl(CloudFormation)을 이용하여 EKS 클러스터와 노드그룹을 생성합니다. 구축된 쿠버네티스 환경에 Nginx 서비스를 배포합니다.

 ※ 과제실습을 위한 상세 안내 및 가이드 제공

  (PDF, 과제 진행 순서 안내 영상-소리 없음)


  1. EKS cluster 생성
  2. Worker node group 생성
  3. Nginx 서비스 배포


*해당 구축 과정을 PPT 형식으로 제출

3주차
온라인 세션
12월 20일(토) 00:00~02:00
업무 발표 및 리드멘토 2차 업무 피드백
*참여자가 2명 이하인 경우, 3/5주차 캠프 시간은 1시간으로 조정 운영됩니다.
12월 25일(목) 14:59까지
업무
EFK Stack 구축을 통한 로그 수집


호랑이는 죽어서 가죽을 남기고, 서비스는 로그를 남깁니다. 컨테이너 환경에서의 로그 수집을 위해 EFK(Elasticsearch + Fluentd + Kibana) Stack을 구축합니다. 로그 저장소인 Elasticsearch, 로그 수집기인 Fluentd, 로그 시각화 툴인 Kibana를 EKS 환경에서 구축합니다.

 ※ 과제실습을 위한 상세 안내 및 가이드 제공

  (PDF, 과제 진행 순서 안내 영상-소리 없음)


  1. Elasticsearch 구축
  2. Fluentd 구축
  3. Kibana 구축


 ※ 실습 완료 후 제공된 PPT 양식을 작성하여 제출

4주차
서면 피드백
12월 28일(일) 14:59까지
리드멘토 개별 리뷰 및 3차 업무 피드백
1월 1일(목) 14:59까지
업무
CloudWatch → Slack 실시간 알람 전송

CloudWatch를 통해 실시간으로 AWS 자원을 모니터링합니다. CloudWatch에서 설정한 알람이 “정상 → 경보” 상태로 변경되면 연결된 Slack 채널로 알람이 전송되어 실시간 모니터링 가능합니다.

 ※ 과제실습을 위한 상세 안내 및 가이드 제공

  (PDF, 과제 진행 순서 안내 영상-소리 없음)


  1. CloudWatch 알람 설정
  2. Slack으로 알람 전송


※ 실습 완료 후 제공된 PPT 양식을 작성하여 제출

5주차
온라인 세션
1월 3일(토) 00:00~02:00
업무 발표 및 리드멘토 4차 업무 피드백
*참여자가 2명 이하인 경우, 3/5주차 캠프 시간은 1시간으로 조정 운영됩니다.

위의 스케줄 안내를 보고
주차별 진행 일정을 잘 이해할 수 있었나요?

여러분의 소중한 피드백은 실제로 기능 개선에 반영되고 있어요.

일정을 고민하고 계신가요?
원하는 시간에 언제든지 시작할 수 있는 캠프가 있어요
캠프는 5주간 아래와 같이 진행됩니다.
2-3년차 실무자의 업무를 다룹니다.
매주 현업의 문제와 문제 해결에 필요한 정보가
업무 요청서로 전달됩니다.
업무 요청서
직무부트캠프 과제 안내서 샘플 - 1주차 과제 안내직무부트캠프 과제 안내서 샘플 - 프로젝트 과제 선정 이유
성공적인 완수를 도와드립니다.
1:1 업무 피드백이 제공되며, 어려운 점은 언제든 답변 드립니다.
클래스룸 1:1 피드백
멘토에게 1:1로 제출한 과제의 피드백을 받을 수 있습니다.
실시간 채팅방 운영
멘토, 다른 멘티와 실시간으로 소통할 수 있습니다.
직무경험을 증명할 자료를 받아가세요.
이력서 활용
검증 가능한 직무경험을 이력서에 추가하세요.
교과 외 활동 항목에 캠프 수료 경험을 활용할 수 있습니다.
수료증 발급
직무경험을 증명할 수 있는 수료증이 제공됩니다.
IT 직무부트캠프
코인턴
대기업 IT현직자와 함께 클라우드 AWS 구축부터 운영까지 실무 AtoZ
2025년 12월 06일 ~ 2026년 01월 03일
2026.01.03

채용지원 마감일과 캠프 종료일 차이로 수료증 활용이 어려운 경우, 수료예정증명서를 발급해드립니다.
* 3주차 이상 경과된 경우에 한하여 고객센터를 통해 신청 가능

포트폴리오 활용

저와 5주간 함께 수행한 업무는 직무경험을 증명할 결과물이 됩니다.

*아래는 수강생들이 5주간 만든 실제 포트폴리오입니다.

직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시0직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시1직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시2직무부트캠프 과제를 활용한 포트폴리오 예시3
직무부트캠프에 참여하면
이런 점이 좋습니다.
실무자 관점에서
자소서와 면접 준비
서류와 면접에 직접적으로 활용 가능한 직무 경험으로 취업 성공 확률을 높일 수 있습니다.
실무자 관점에서 자소서와 면접 준비
실무 용어와
업무 프로세스 이해
직무가 요구하는 역량 및 수준을 확인하여, 취업 준비 전반의 계획을 수립할 수 있습니다.
실무 용어와 업무 프로세스 이해
내 적성과
직무 적합도 판단
입사 전, 직무 경험을 통해 나와 잘맞는지 확인하여 실패 비용을 현저히 줄일 수 있습니다.
내 적성과 직무 적합도 판단
직무부트캠프는 왜 만들어졌나요?
온라인은 더 특별합니다.
직무부트캠프 온라인 수업 화면
소통은 편안하게
온라인 진행으로 멘토와 멘티가
더 편안하고 자유롭게 소통할 수 있습니다.
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내성적인 분도 적극적으로 소통할 수 있어
더 뛰어난 학습 효과를 얻을 수 있습니다.
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더 솔직한 이야기를 들을 수 있습니다.
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직무를 깊게 경험해 보실래요?
직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 1
직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 2
직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 3
직무부트캠프 오프라인 수업 모습 - 4
5주 뒤, 직무 고민이
완전히 해결됩니다!
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정가
300,000
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최대 할인 적용가
33,800 /1주
12개월 무이자 할부
3,250 /1주
*캠프 시작 전까지 100% 환불 가능
수강료 할인 및 지원 정책
돈이 꿈의 허들이 되지 않도록 지원 정책을 소개합니다.
1.
올인원패키지 무료로 사용하기
2.
국민취업제도 구직촉진수당 등정부 지원금 사용 가능
추천 캠프
자주 묻는 질문
환불규정
코멘토는 아래와 같은 경우에 환불을 해드리고 있습니다.
  • 신청자가 본인의 의사로 캠프참여를 포기한 경우

  • 코멘토가 캠프진행을 할 수 없게 된 경우


직무부트캠프 환불규정
  • 캠프 시작전 취소(D-1일까지): 결제금액 전액 환불

  • 1주차 시작일 ~ 2주차 시작일 D-1 : 결제금액의 2/3 환불

  • 2주차 시작일 ~ 3주차 시작일 D-1: 결제금액의 1/2 환불

  • 3주차 시작일 ~ 캠프 종료일: 환불 불가


자율일정 직무부트캠프 환불규정
  • 1차 VOD강의 수강전 취소: 결제금액 전액 환불

  • 1차 VOD 수강후 ~ 1차 과제 제출 전: 결제 금액의 2/3 환불

  • 1차 과제 피드백 제공 후 ~ 2차 과제 제출 전: 결제금액의 1/2 환불

  • 2차 과제 피드백 제공 후 ~ : 환불 불가

  • 90일 만료 후 : 환불 불가


직무부트캠프 이용권(쿠폰) 취소규정
  • 캠프 시작전 취소(D-2일까지): 쿠폰 재사용 가능

  • 1주차 시작일 D-1 ~ 캠프 종료일: 쿠폰 재사용 불가


환불준수사항
  • 수강 취소 및 환불 의사를 표시하지 아니하고 무단결석 시는 교습시간으로 인지하며, 환불 요구시점 기준으로 반환합니다.

  • 과제를 미제출하여 다음 번 캠프에 강제 참여하지 못하는 경우에는 해당차수 교습시간은 경과한 것으로 간주합니다.

유의사항
  • 캠프 참여율 80% 이상시 (세션 참여 3회 + 업무 제출 4회 중 총 6회 이상), 교육 수료증이 발급됩니다.

  • 주차 별 업무를 기한 내 제출하지 않은 분들은 개별 업무 피드백을 받을 수 없습니다.

  • 직무부트캠프는 현직자 리드멘토와 스터디메이트가 함께 만들어가는 프로그램입니다.

    프로그램 분위기를 흐리거나 불성실하게 행동하는 분이 있을 시 참여 제재 조치를 받을 수 있습니다.

  • 업무는 모두 개인업무로 진행되며, 업무 수행과 학업 및 취업준비의 병행이 가능합니다.(1주 평균 2~3시간 소요)

  • 최소 인원 모집 미달 시 캠프 일정이 조정될 수 있습니다.