직장생활 · 근로복지공단 / 모든 직무

Q. 근로복지공단 질문

1.연봉에 대한 여러말들이 많아서 신입 6급 1호봉 실수령액이 얼마일까요? 그리고 호봉 하나가 올라갈수록 얼마정도 금액이 상승하나요?

2.지원할때 희망 근무지사를 받는걸로 알고 있는데 거의 100% 반영이 되나요? (지방기준) 2지망으로 빠지는 경우도 많나요? 그리고 최종합격 후에 언제 발표가 날까요?

3.보통 지사에서 다른 지사로 옮기는 시기가 몇년정도일까요? (권역 말구요)

4.전 지사가 다 사택 지원이 되나요? 사택 시설은 어떤 편일까요? 몇인 몇실인가요? 다른 공단처럼 3인1실이라서 아파트에 공용거실 공용화장실쓰나요? 비연고지 사택지원 가능하다는데 비연고지기준이 해당 시에 거주하는게 아니라 바로옆도시도해당되나요

5.주1회 재택근무 하는걸로아는데 원하는 날짜를 정해서 하는건가요? 신규도 다 주1회 하나요?
6.지역본부랑 본사는 지사랑 업무자체가 아예 다른가요?? (공기업 마다 다르더라고요) 그리고 본사 근무(울산)를 희망하는 사람 많은가요? 업무강도는 어떤가요?

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인기 사례
Q. 근로복지공단 보험사업직 업무
안녕하세요 이번에 근로복지공단 보험사업직 채용이 시작되었는데 보험사업직이 정확히 하는 업무가 무엇인지 궁금합니다. 재활보상부, 경영복지부, 가입지원부 세 군데 모두에서 순환하며 근무를 하는 것인지 그것이 아니라면 어떤 부서에서 근무하는 것인지 궁금합니다! 감사합니다

Q. 근로복지 공단 직업 군인 경력 인정 관련 문의
보수규정 - 별표 4"직원경력년수 환산율표"를 보니 직업군인 경력을 100% 인정한다고 나와 있습니다 그런데 동규정 제3장 제 17조를 보니 "기본환산을 적용할때에는 채용하려는 직급의 평균호봉등을 고려하여 인사위원회의 의결을 거쳐 최고 50% 범위에서 증감 조정하여야한다"라고 나와 있습니다 혹시 현직자 중에 공무원 혹은 직업군인에서 호봉인정을 받고 오신 분계신가요? 인정받았다면 100% 다인정 받으셨나요? 아니면 감소 조정을 받으셨나요?

Q. 근로복지 공단 호봉 인정 문의 드립니다
근로복지 공단 호봉인정관련 문의드립니다. 군인의 경우 100%인정한다고 나와 있네요 그런데 보수 규정을 보니 "기본환산을 적용할때에는 채용하려는 직급의 평균호봉등을 고려하여 인사위원회의 의결을 거쳐 최고 50% 범위에서 증감 조정하여야한다"라고 나와 있습니다 혹시 현직자 중에 공무원 군인에서 호봉인정을 받고 오신 분계신가요? 인정받았다면 100% 다인정 받으셨나요? 아니면 감소 조정을 받으셨나요?