면접 · 기아 / 모든 직무
Q. 기아 ai 역량검사 질문
ai 면접에서 진행한 답변을 분석해서 인성검사의 내용과 부합한지 확인을 진행할려나요?? 인성검사에서 찍은 부분과, ai 면접 답안에서 말한 부분중 하나가 좀 상충되는게 있어서 걸리네요..
2024.09.30
답변 6
남양연구소현대자동차코사장 ∙ 채택률 96%채택된 답변
안녕하세요 ai 내용을 분석해서 인성검사와 부합한지 확인 절대 안합니다. 아무 상관 없습니다. 그런 공수를 들일 시간도 없구요, 그런걸 판별할 기술도 없습니다. 불가능합니다.
댓글 1
대대즐라탄작성자2024.10.02
AI 역검 내에 존재하는 인성과 면접 답안을 비교할지에 관한 질문이였습니다..! 답변 감사드립니다ㅜㅜ
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%채택된 답변
한두개가 다른 것은 크게 문제가 되지 않으니 걱정을 하지 마시기 바랍니다. 한 두개로 당락을 결정할 정도의 문제가 생기는 것이 아닙니다.
- 졸졸린왈루(주)KEC코사장 ∙ 채택률 98%
채택된 답변
안녕하세요 멘티님 AI 검사만을 기준으로 평가를 진행하며 인성검사와 대비해서 보지는 않습니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~
죽은다이아몬드서울우유협동조합코이사 ∙ 채택률 60%채택된 답변
제가 인사팀이 보는 결과가 어떻게 나오는지 본적이 있는데 매우신뢰 보통 이런식으로 결과가 딱 나오더라구요 근데 불신 나온 사람도 붙긴했습니다. 너무 신경쓰지마세요
- 신신뢰의마부두산에너빌리티코사장 ∙ 채택률 91%
채택된 답변
안녕하세요 멘티님, 기본질문/게임/ 심층면접 질문 이렇게 3가지 유형입니다. 해당 AI면접만 판단하고 인성검사와 굳이 비교하거나 하지 않습니다.
- 다다시 돌아온 상코미코코사장 ∙ 채택률 99%
채택된 답변
안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. AI면접을 꼼꼼히 잘 보지 않습니다. 보통 최종 결과 위주로 판단합니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!
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