스펙 · 기아AutoLand화성 / 생산관리

Q. 현대 기아차 생산관리 직무 스펙, 경험

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저는 자동차공학과를 나왔고 현대 기아차 생산관리 직무를 희망하는 취준생입니다. 자격증은 ADsP SQLD ERP생산 물류 1급 식스시그마 컴활 1급 이렇게 있습니다 자동차 관련 경험은 5년전에 2년동안 자작자동차동아리를 한것과 그때 대회나가서 상받은게 전부입니다. 5년전 경험이 자소서 같은 곳에 쓸때 도움이 될까요? 그리고 이미 졸업을 한 상태에서 생산관리 경험을 쌓을 수 있는 방법이 궁금합니다. 그리고 요즘에는 생산 관리 직무에서도 데이터 분석 능력이 필요하다고 하는데 자격증만 있는것으로는 충분하지 않을 거 같은데 이런 부분에서 어떤것들을 해야 취업에 도움이 될지 궁금합니다.


2025.09.21

답변 5

  • 프로답변러YTN
    코부사장 ∙ 채택률 86%

    채택된 답변

    멘티님 자동차공학과 전공·생산관리 관련 자격증(ADsP, SQLD, ERP생산물류1급, 식스시그마, 컴활)은 현대·기아차 생산관리 지원 시 매우 긍정적으로 평가받습니다 다만 5년전 자작자동차동아리 활동과 대회 수상 경력도 실제 자동차 관련 실무·팀워크 경험으로 인정받으며 자소서에 충분히 활용 가능합니다 졸업후 생산관리 경험 축적은 중소기업 인턴, 대외활동(생산현장 견학, 품질·공정 개선 프로젝트), 제조업 단기 계약직 등을 통해 쌓으시는 게 대표적입니다 데이터 분석 역량 강화는 자격증 외에 실제 생산 현장 데이터(공정 효율, 품질 이상 등) 분석 포트폴리오, 현장 적용 사례, 간단한 자동화·시각화 솔루션 구현 경험을 추가로 준비하면 취업 경쟁력이 매우 한층 올라갑니다 채택부탁드리며 파이팅입니다!

    2025.09.21


  • Top_TierHD현대건설기계
    코사장 ∙ 채택률 95%

    인턴의 경험을 만드시는 것이 필요합니다. 공채를 향후에 노리더라도 지금부터 인턴을 준비하는 것이 맞습니다. 이 경험과 스펙을 쌓게 된다면 지원가능한 회사의 레벨이 한단계 뛸 것입니다. 자격증 취득, 교육도 분명 도움이 되겠지만 인턴만큼 좋은 스펙은 없습니다.

    2025.09.21


  • 대한민국취준생파이팅포스코
    코부사장 ∙ 채택률 68%

    안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 비교적 오래 진행한 경험이라고 할 지라도 지원 직무와 밀접한 경험을 보유하셨을 경우 직무 적합성 어필을 위해 이를 기입해주시는 것이 좋습니다. 해당 프로젝트 관련 내용을 작성할 때 과제 주제, 수행중 문제점, 분석 과정 및 개선 방안 도출, 기대효과 등을 상세하게 어필해주시기 바랍니다. 또한 생산관리 직무의 경우 인턴, 현장실습 등을 통해 현업 경험을 쌓아주시는 것이 좋습니다. 최근 채용 트렌드에 있어 지원 직무와 직결된 현업 경험을 보유하는 것의 중요성이 점차 커지고 있습니다. 따라서 이러한 경험들을 보유하실 경우 타지원자 대비 보다 높은 경쟁력을 확보할 수 있습니다. 참고하십시오.

    2025.09.21


  • 신신파스현대자동차
    코상무 ∙ 채택률 94%

    안녕하세요 멘티님 네 기간이 조금 지나긴 했지만 학창 시절의 경험은 충분히 자기소개서에 어필하셔도 괜찮습니다. 5년 전이라고 해서 결코 쓰지 못할 이유는 없기 때문에 직무적으로 높은 관련성있는 경험인 만큼 잘 어필하시기 바랍니다. 또한 사실 졸업을 한 이후에는 생산관리 직무에서 필요한 경험을 수행하기가 어렵습니다. 회사를 다니면서 실무를 경험하는 것이 거의 유일하다고 생각하고 그 외적인 사설 기관에서의 교육이나 부트캠프 등의 교육은 크게 메리트는 없다고 생각합니다. 그러나 현재 업무를 하고 계시지 않는 이상 부트캠프나 이런 교육을 통해서 생산관리 직무가 무엇인지 이해하시면서 수강하시는 것을 추천드립니다. 감사합니다. 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다:) 추가 문의는 댓글로 남겨주세요.

    2025.09.21


  • Try and Error현대자동차
    코과장 ∙ 채택률 83%

    안녕하세요 멘티님, 우선, 자작자동차 경험은 지난시간과 상관없이 직무와 직접적으로 연결할 수 있다면 충분히 어필 가능합니다. 대회 준비 과정에서 프로젝트 관리, 일정 조율, 자재 관리, 품질질 개선 노력 같은 부분을 강조하시고, 그 과정에서 멘티님의 역할과 생산관리 직무와 연결하시면 됩니다. 두번 째로 졸업 후에도 산업인턴/청년취업 프로그램 등을 통해서 직무 관련 역량을 쌓을 수 있습니다. (고용노동부, KOTRA, 지역 일자리 센터 등) 이것 외에도 생산관리 직무에서 데이터 분석 역량이 중요해지고 있어서, 관련 자격증을 따시면 크게 도움이 됩니다. 도움이 되셨길 바라겠습니다.

    2025.09.21


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