면접 · 네이버파이낸셜 / 서버개발
컴퓨터 사이언스 준비는 다 되었는데 어떤걸 더 준비하면 될까요? 꿀팁 있다면 공유 부탁드려요 경력직과 신입 면접에서 중요하게 보는 게 뭔지도 궁금합니다. 백앤드 개발자입니다
2025.04.21
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사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용
해외영업 직무에 관심이 있습니다. 영업관련 인턴채용공고를 보고 지원하려고 하는데 직무에 대해 자세히 모르니 자소서 쓰는게 어렵습니다. 1) 해외영업 직무는 주로 무슨 일을 하나요? 직무기술서를 보니 경쟁환경을 분석하고 영업전략을 짜서 매출극대화에 기여한다고 쓰여있는데 너무 일반적인 내용인것 같아서, 조금 더 자세히 알고 싶습니다. 2) 해외영업 부서에 배치되면 하루 업무일과가 궁금합니다.
안녕하세요, 공기업 공공기관 쪽 생각하고 있는 멘티입니다 ^^ 기초적인 질문도 양해부탁드립니다 ! 저는 28/국숭광명 3.2/어문전공/항공사 5년 /hsk6/tsc6/토익830 에 한국사와 컴활이 준비하려합니다. 제가 궁금한 것은 공기업공공기관의 1.여자 나이에 대한 암묵적인 상한선이 있는지? 입사자들의 평균 나이가 궁금합니다. 2.평균 준비기간이 어느정도되는지? 3.관계없는 직종에 근무했어도 관계없는지? 관련직종 인턴 등을 선호하는지. 궁금합니다 ^^ 현실적으로 전혀다른 분야에 근무하던 제가 준비를 한다면 가능한것인지. .궁금합니다
사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용
해외영업 직무에 관심이 있습니다. 영업관련 인턴채용공고를 보고 지원하려고 하는데 직무에 대해 자세히 모르니 자소서 쓰는게 어렵습니다. 1) 해외영업 직무는 주로 무슨 일을 하나요? 직무기술서를 보니 경쟁환경을 분석하고 영업전략을 짜서 매출극대화에 기여한다고 쓰여있는데 너무 일반적인 내용인것 같아서, 조금 더 자세히 알고 싶습니다. 2) 해외영업 부서에 배치되면 하루 업무일과가 궁금합니다.
안녕하세요, 공기업 공공기관 쪽 생각하고 있는 멘티입니다 ^^ 기초적인 질문도 양해부탁드립니다 ! 저는 28/국숭광명 3.2/어문전공/항공사 5년 /hsk6/tsc6/토익830 에 한국사와 컴활이 준비하려합니다. 제가 궁금한 것은 공기업공공기관의 1.여자 나이에 대한 암묵적인 상한선이 있는지? 입사자들의 평균 나이가 궁금합니다. 2.평균 준비기간이 어느정도되는지? 3.관계없는 직종에 근무했어도 관계없는지? 관련직종 인턴 등을 선호하는지. 궁금합니다 ^^ 현실적으로 전혀다른 분야에 근무하던 제가 준비를 한다면 가능한것인지. .궁금합니다
답변 3
채택된 답변안녕하세요 신입이라면 성실하게 해당 직무를 직무로 하기 위해서 어떤 준비를 해왔는지 그리고 우리 회사에 잘 적응해서 오래 근무할 수 있는 사람인지를 중심으로 보는 편입니다. 경력같은 경우 이제껏 쌓아온 역량이 우리 회사에 오면 바로 발휘될 수 있는 것인지 그리고 조직 적응에 문제가 없는 사람인지 이렇게를 중점적으로 봅니다. 직무 역량 관련해서는 준비가 잘 되셨다면 면접에서는 본인이 쌓아온 경력을 어떻게 활용해서 이 회사에 기여할 수 있는지를 고민해서 어필하는 식으로 하시면 좋습니다. 또 지금 입사하면 오래 근무하면서 조직에 공헌할 수 있도록 지원동기와 포부를 정리하시면 좋습니다. 백엔드 개발자라면 기획자, 프론트 파트 등과 유기적으로 잘 소통하면서 성과를 냈던 경험이나 단순히 개발에서의 퍼포먼스 뿐만 아니라 기획, 서비스 단에서 같이 고민할 수 있는 열린 자세도 가지고 있음을 보여주시는 것도 좋을 것 같아요
채택된 답변경력직은 멘티분이 이전에 하신일이 입사를 하신 후 활용이 가능한지, 입사를 하고 나설 할 일에 즉각 투입이 될 정도의 역량을 갖추고 있는지를 확인합니다. 이에 대한 준비를 잘 하신다면 좋은 결과 있으실 것입니다.
채택된 답변안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변드리겠습니다. 경력직의 경우 다음 사항에 대해 보다 면밀하게 준비해야합니다. 1. 현 직장에서 이직하는 사유 현 직장에서 이직하는 사유에 대해 명확하고 합리적인 근거가 뒷받침되지 않는다면 면접관 입장에서는 최종합격을 시켜도 추후 다른 회사로 재이직하지 않을까 하는 걱정이 생길 수밖에 없습니다. 따라서 본인께서 현 직장에 비해 지원 회사에서 근무해야하는 이유에 대해 잘 준비해주세요. 2. 현 직장에서의 수행 프로젝트 경험 현업에 종사하면서 백엔드 분야에서 개발했던 경험 관련 질문을 하면서 지원자의 역량을 평가할 가능성이 높습니다. 따라서 본인이 수행해왔던 프로젝트의 배경, 수행 과정중 문제점, 해결방안 등에 대해 잘 정리 및 숙지해두시기 바라겠습니다. 참고하십시오.
댓글 1
2025.04.22
기술 질문외에 중요한 것들을 잘 환기시켜준것 같습니다! 이쪽 계통은 면접 가보면 기술질문만 하더라고요.
