Q. 대한항공 3차 최종면접

답변 5

• 졸

  졸린왈루(주)KEC

  코사장 ∙ 채택률 98%

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  채택된 답변

  안녕하세요 멘티님 1. 인성 위주의 질문이 많이 들어옵니다. 2. 임원 + 인사팀장1명으로 보통 3~4명 들어옵니다. 3. 따로 준비할건 없고, 말하는데 신경만 좀 쓰시면 돼요. 4. 면접관마다 다를거예요. 5. 충분합니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~

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• a

  ai댄공메이드잇

  코사원 ∙ 채택률 100%

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  채택된 답변

  최종면접은 회사에 대한 관심도, 열정을 보는 임원들이 많습니다. 이미 이전 면접에서 직무역량은 검증을 하기 때문입니다. 수용적 이미지는 해당 회서에 지원자님이 얼마나 녹아들 수 있고 기존 문화를 수용할 수 있을지를 다른 조직이나 경험에서의 사례를 바탕으로 설명해주세요

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• 

  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  채택된 답변

  최종은 직무보다는 전공 등 역량에 대한 질문은 적으며 주로 기제출한 자소서를 기반으로 한 인성질문이 주를 이룹니다. 회사에 대한 관심도 등에 대한 질문도 있기 때문에 준비를 하시는 것이 좋습니다

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• 니

  니꿈은뭐니삼성전기

  코사장 ∙ 채택률 86%

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  채택된 답변

  1. 최종은 인성위주의 면접이고 임원급 면접입니다. 2. 통상 3명~4명이고 직무상관없이 랜덤 임원 3명, 인사팀 1명 구성입니다. 3. 인성이 주된 평가요소라 사실상 당락을 좌우할 요소라고 봐도 무관합니다. 4. 아니요. 5. 그정도만 보고 준비하셔도 충분합니다.

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• 

  합격 메이트삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 81%

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  채택된 답변

  안녕하세요 멘티님 최종면접은 해당 직무 관련 임원급이 면접관으로 들어옵니다. 따라서 오히려 인성부분이 많이 강조된다고 보시면 되는데요. 회사/직무에 대한 관심, 인성적인 부분 전반을 준비해놓으시는 것이 좋습니다. 응원하겠습니다!

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  반도체

  설계팀

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