인턴 정규직 전환 너무 고민이됩니다..

Q. 인턴 정규직 전환 너무 고민이됩니다..

빔빔잉

안녕하세요! 02년생 지방거점국립대 생명과학 + 산업공학 복수전공 중입니다. 목표는 SCM (Demand Planning / 구매) 직무입니다. 스펙 • 데이터 분석 공모전 위원장상 / 경진대회 우수상 • 토익 855, 토스 IH, ADsP 보유 현재 항공·방산 중소기업 해외구매 인턴(9/1~12/22) 중인데 최근 정규직 전환(연봉3500) 제안을 받았습니다. 직무는 괜찮은데 연봉 대비 지역이 아쉬워서 다른 곳도 도전해보고 싶습니다.. ① 정규직 수락 시 • 장점: 경력 유지, 공백기 방어 • 단점: 6개월 내 퇴사 시 이력 애매, 취준 병행 어려움 ② 인턴 종료 후 취준 • 장점: 퇴사 사유 명확, 취준/자기계발 집중 가능 • 단점: 당분간 공백기 생길 가능성 있음 요즘엔 공백기가 길어질까봐 불안하면서도, 다른 좋은 인턴에도 도전해보고 싶은 마음이 큽니다. 이런 상황이면 정규직 전환 vs 인턴 종료 후 취준, 어떤 선택이 좋을까요? ㅠㅠ

2025.10.17

답변 3

저
저엉밍중앙대학교병원
코사원 ∙ 채택률 0%
1번입니다. 무조건. 1번 단점이라고 쓰신거 단점이 아닐 수 있어요. 6개월 이전 이직으로 크게 지장없고, 병행해서 옮기는게 전업보다 더 열심히 준비하는겁니다
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2025.10.18
채택스포스코
코상무 ∙ 채택률 79%
안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 현재 인턴십에서 정규직 전환 제안을 받은 상황에서 고민이 크시겠어요. 정규직 수락하면 경력 공백 없이 바로 입사할 수 있고 안정적인 환경에서 업무를 계속해 나갈 수 있는 점이 큰 장점이에요. 다만 말씀하신 대로 지역이나 연봉 측면에서 아쉬움이 있다면 곧바로 이직을 고민하기엔 불리할 수 있고, 만약 단기간 내 퇴사하면 이력서상에서도 리스크가 될 수 있어요. 특히 SCM 분야처럼 경력의 연속성과 전문성이 중요한 분야에서는 한 군데서 꾸준히 경험 쌓는 것도 중요하니까 이 점을 신중히 생각해보셨으면 해요. 반면 인턴 종료 후 취업 준비를 이어간다면 마음 편히 자신에게 맞는 회사를 차근차근 찾고 자기계발도 충분히 하며 체계적으로 준비할 수 있어서 앞으로의 커리어 방향에 더 잘 맞는 곳을 찾을 기회가 생기죠. 다만 그 사이에는 공백기가 생기고 불확실성도 커질 수 밖에 없으니 그 부분에 대한 대비가 필요합니다. 결국 본인이 선호하는 지역과 조건이 중요하다면 한 번 더 도전해 보는 것도 이해가 돼요. 현실적인 부분과 마음의 균형을 잘 맞춰서 결정하시면 좋겠네요. 원하는 방향을 명확히 하고 선택하시면 후회는 덜 하실 겁니다. 잘 생각해보시구요. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
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2025.10.18
대
대한민국취준생파이팅포스코
코전무 ∙ 채택률 71%
안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 현재 취업 시장의 상황을 종합적으로 고려했을 때 정규직에 우선 취업하신 이후 중고신입으로 이직을 노리시는 것을 추천드립니다. 최근 채용 시장이 급격하게 악화되면서 선발 TO의 규모를 점차 줄여나가고 있습니다. 이에 따라 현업 실무에 바로 투입이 가능한 인재를 원하고 있으며 무경력 신입이 취업을 성공하는 것이 점차 어려워지고 있습니다. 또한 취업 실패에 따른 공백기가 장기화될 경우 치명적인 약점으로 작용하여 악순환이 발생합니다. 따라서 현재 정규직 전환 제안을 받은 회사에서 최소 1년 이상의 경력사항을 보유하신 이후 중고신입으로서 대기업 이직을 노리신다면 타지원자 대비 월등한 직무 역량/직무 적합성을 어필하실 수 있습니다. * 최소 1년 이상의 경력사항은 쌓아두셔야 조직 적응력 측면에서 압박질문이 들어오지 않습니다. 참고하십시오.
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2025.10.18
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