Q. 분야는 다르더라도 직무 경험이 우선일까요?

답변 7

• 일

  일타강사한국필립모리스

  코과장 ∙ 채택률 59% ∙

  직무

  학교

  일치

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  안녕하세요 멘티님, 특히 마케팅 분야의 경우에는 특별한 자격증 없이 경험이나 경력 위주로 신입을 뽑는게 많다보니 희망 기업에서의 경험을 무조건 선택하시기를 요청 드립니다. 그리고 희망기업에서의 조직 분위기도 살펴보고, 내가 기대하던 회사 분위기와 문화가 맞는지 등에 대해서 멘티님도 확인하고 점검할 수 있습니다. 반드시 원하시는 회사에서의 경험을 우선적으로 해보시길 바라요

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• 졸

  졸린왈루(주)KEC

  코사장 ∙ 채택률 98%

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  안녕하세요 멘티님 분야가 다른 것 보다는 관련있는 곳에서 파트타임 하시는게 훨씬 도움이 됩니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~

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• 다

  다시 돌아온 상코미코

  코사장 ∙ 채택률 99%

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  안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 마케팅은 산업에 따라 업무 차이가 크지 않습니다. 필요한 지식도 크게 다르지 않고요. 단순 파트타임보다는 산업군이 다르더라도 풀타임 근무가 더 도움될 것 같습니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!

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• 

  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  저는 2번이 향후 인턴을 하거나 다른 스펙업을 위해서 도움이 될 것이라 생각합니다. 파트타임의 경우 말하자면 아르바이트라 할 수 있습니다. 아르바이트는 단순 경험이지 스펙이 되거나 하지는 않습니다.

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• 하

  하나린0417지멘스

  코전무 ∙ 채택률 100%

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  안녕하세요 대행사경험이좋아보입니다 많은것을 배울수 있을것입니다

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• 

  4103두산

  코이사 ∙ 채택률 79%

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  저라면 산업군은 다르지만 대행사 근무를 추천할 것 같아요. 이유는 일과 경험의 깊이 차이 때문입니다. 문제를 깊이 풀어보고 성과를 내본 경험 자체가 핵심이고 채용 시장에서도 경력이나 중고신입을 선호하는 이유이기도 하기 때문입니다.

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• 

  프로답변러YTN

  코부사장 ∙ 채택률 86%

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  멘티님, 패션·뷰티 마케팅 직무를 목표로 하신다면 산업이 달라도 마케팅 대행사에서 4개월 근무 경험을 확실히 선택하는 것이 이력서에 더 큰 무게를 실어줄 수 있습니다. 실제 마케팅 실무 경험, 결과 산출, 프로젝트 참여 기록이 분야와 상관없이 직무 경쟁력을 높여주며 이후 패션·뷰티 업계 지원 때 실제 마케팅 역량을 증명할 근거가 됩니다. 희망 기업의 파트타임은 업계 경험에 가까울 수 있으나 대외활동과 병행 시 실무 측면에서 깊이나 임팩트가 약해질 수 있습니다. 마케팅은 결과와 문제 해결 중심 직무이기 때문에 대행사의 전문 실무 경험이 직무 우선의 기준에서 평가받기 쉽습니다. 채택부탁드리며 파이팅입니다!

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  반도체

  설계팀

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